实习协议
实习协议(合集十二篇)。
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实习协议(篇1)
经过“斩五关过六蒋”,层层厮杀,好不容易快要要上班了,高兴吧,兴奋吧!注意了,千万别忘了问一些跟你工作密切相关的问题,不然正式上班后,后悔就来不及了。 在坚持自己的原则下,提问的态度要诚恳,不要因小失大,要恰到好处。
问题一、单位安排给你的工作内容
是什么样的工作,一般在看到招聘岗位就能明白的。但是现在的公司工作岗位越分越细,再加上有的招聘者为了提高自己的招聘档次,会将一些名不见经传的岗位说得诱人无比。比如明明是招聘一般的维修人员,却说成是招聘维修工程师。在这种“光环”的照耀下,很多人都会花了眼,所以在面试时你一定要问好你的工作内容是什么。不然,到时给你增加一些莫明其妙的杂事,会吃哑巴亏的。
问题二、单位要求的工作地点和时数
在面试时,一定要问清工作地点。因为公司在各地有很多分公司的话,可能在不同的地方都会工作。应试者最好能问清楚上班和下班的时间,以及加班的时数限度。这样,你就可以根据自身的条件考虑是否能承受。一般来讲,在面试时,应聘者提出类似的适当的问题,对方都会做出解答。
问题三、试用期限和培训机会
不管你是不是刚毕业的大学生,公司招聘新人时都会提出一定的试用期限,从三个月至一年不等。应聘者可用较委婉的方式询问,如:“有些公司有新进员工的试用期限和培训机会的相关规定,不知贵公司是否亦有此规定?”如果公司有这些规定的话,应聘者应确认其试用期限及其待遇。一方面可以避免不讲信用的公司欺骗新人,另一方面也可以避免彼此因为沟通的不畅而引起的尴尬。
问题四、你的薪水及福利
薪水的多少对任何求职者来说,都是很关心的事情。一般来讲,在面试时,招聘人员都会主动给应聘者说明试用期、正式聘用期的薪水及福利情况。但有时,也有工作人员忘了的时候,面对这种情况,如果应聘者如果直截了当地问薪水可能不是很好,这时,你可以用旁敲侧击的方式,比如以同类公司的薪水为话题,来探询该公司对新进人员的薪水做法。另外,也可以公司的年度业绩为话题,来探询公司对于福利奖金的作法。
实习协议(篇2)
甲方:_________学院
乙方:_________
根据教育部关于厂(公司)校挂钩,加强“产学研”合作,发挥社会力量,共同培养富有创新意识,有较强实践能力的应用型人才,经双方充分协商,制订本协议。
一、甲方义务
培训提供便利,并在技术开发等方面给予合作;
2.乙方在招聘毕业生时,甲方给予优先推荐;
有实践经验的教师担任实习指导教师;
4.甲方实习人员在实习期间,严格遵守乙方有关规章制度。
二、乙方义务
1.按甲方提供的实习指导书和实习计划要求,乙方委派具有中级以上职称的技术人员进行指导;
2.根据乙方实际情况,为学生提供实习所必需的条件,以提高学生的实习效果;
操作规程以及遵纪守法的教育;
4.对参加实习的学生参与考核。
三、双方为更好地履行义务,决定在乙方挂《_________学院实习基地》牌子。
四、本协议有效期两年,未尽事宜,由双方共同协商解决。
五、本协议一式三份,实习基地、教务处、有关系(部)各执一份。
甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________
甲方代表(签字):_________乙方代表(签字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
实习协议(篇3)
中山职业技术学院学生顶岗实习合同
甲方(企业):
乙方: 中山职业技术学院 计算机工程系
丙方:________(学生)专业:_________ 身份证号码:_____________联系电话:
为贯彻《广东省高职高专院校学生实习管理办法》和对计算机工程系学生顶岗实习进行有效管理,由企业、中山职业技术学院计算机工程系、学生三方签订此协议。
实习期限:自____年__月___日起至___年___月__日止。
一、甲方权责与义务:
1、甲方负责丙方实习期间的安全、生活管理。负责学生的岗前培训、工作安排、劳动安全、劳动纪律教育、考勤记录和技术指导工作。
2、甲方负责丙方在实习期间的考核工作,并及时向乙方通报丙方生产生活情况。凡考核不合格者,甲方有权将学生退回乙方。
二、乙方职责与义务:
1、乙方按照甲方要求及相关法律、法规规定推荐乙方在校学生至甲方进行顶岗实习。
2、学生顶岗实习为乙方教学计划的一部分,学生在顶岗实习期间出现违反规章制度及违法行为,乙方有责任配合甲方进行处理,同时乙方应按校规作相应处理。
3、乙方将指派专业教师跟进、指导丙方顶岗实习,丙方的实习成绩纳入毕业考核的范围。
三、丙方职责与义务
1、丙方必须严格遵守甲方及乙方的各项规章制度,服从管理,积极工作;未经甲、乙方批准,不得擅自脱离甲方。
2、丙方在顶岗实习期间必须严格遵守安全操作规定,谨防和杜绝各类事故的发生。上下班时要注意交通安全,遵守交通规则,下班后要及时回宿舍,不准在外游荡、不准在外过夜。
3、学生至实习单位后,按规定及时上交实习总结和报告,全面反映实习现状,实习情况须有其企业指导老师和学校带队老师签名。
5、家长须配合学校做好实习学生的管理,主动与甲乙方联系,交流实习生的工作情况。
本协议一式三份,三方须共同遵守。甲乙丙三方各执一份。自签订之日起有效,至学生顶岗实习期结束自动失效。
甲方(盖章):代表签字:
乙方(盖章):代表签字:
丙方学生签字:联系电话:联系电话: 联系电话: 年月日
实习协议(篇4)
实习协议(定岗)
实习协议(定岗)
甲方:_________________
乙方(学生):_________
根据学校实习教学要求及教学工作的安排,经过学校和教学系部审核,共同推荐学生_________到_________公司(企业)实习。为保证教学工作的正常进行,兼顾学生、学校和公司的共同利益,甲乙双方签定如下协议:
1.乙方在实习期间,必须遵守该企业的各种规章制度(例如:公司的要求、劳动考勤制度、生产及安全卫生守则等),缺勤等同旷课,按学生学籍管理规定处理。乙方若因表现不好被该公司解除实习合同,甲方将给予乙方纪律处分。
2.乙方应提高安全意识,注意人身安全。由于违规操作等个人原因,乙方出现人身安全问题,后果自负。
3.乙方要有吃苦耐劳的思想准备。考虑到学校与该公司产学合作的长远利益和有关教学要求,乙方在实习期间,不得中途退出(包括专升本也不得中途退出。身体确实有病,不能坚持实习者除外),否则,甲方将给予乙方纪律处分,并取消乙方一次就业推荐机会。
4.乙方要遵守甲方的教学安排与规定,以便保证乙方完成在校期间的学习任务。甲方对教学计划进行必要的调整,采用各种灵活有效的方式安排好乙方学习以及成绩考核。
5.学生未通过学校而自行与企业进行定岗实习联系时,学生应事先对企业的详尽情况,特别是资信情况进行了解后,方可与企业签定有关合同(或协议)。否则,出现意外情况,后果自负。
6.学校推荐乙方参加定岗实习,要求乙方在校期间,未受过纪律处分,不欠交学费,学习成绩没有挂科情况。
7.乙方在实习期间如果出现重大问题,可向甲方反映,由甲方和学校一起,共同与该公司协商解决,学校有义务维护学生的合法权益。
8.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章):_________乙方(签字):_________
代表人(签字):_______
_________年____月____日_________年____月____日
实习协议(定岗)
实习协议(定岗)
实习协议(篇5)
为加强外来××××冶金有限公司(以下简称:甲方)实习和培训人员的安全管理,保证生产的顺利进行,保障外来参观、实习和代为培训人员的人身安全,根据甲方《安全教育培训制度》和《作业安全管理制度》之规定,经与实习、培训组织单位(以下简称:乙方)协商,特签订安全协议如下:
一、 乙方组织的实习、培训人员到生产现场进行参观和学习,必须经过甲方主管领导同意,报总经理批准后,由安环部和对口接待部门对全体人员进行安全培训,培训必须签字并进行考试,培训资料留档备查;
二、 实习、代培人员未经甲方主管领导批准,不得随班运转或在夜间进入厂区;
三、 实习、代培人员由乙方按培训岗位的个人防护要求自行配备符合国家标准的劳动防护用品,进入生产现场必须按岗位标准穿戴好劳动保护用品;
四、 乙方人员进出厂区应遵守门卫制度,自觉接受检查,不得携带不属于本单位的物品。
五、 乙方人员必须每日参加所在部门组织的班前会,了解夜间生产状态与本班的工作内容;
六、 乙方人员必须无条件的服从甲方所在部门的安全管理,严格遵守甲方及所在厂部的各项规章制度;
七、 进入生产岗位必须遵守本岗位的安全操作规程,可在甲方岗位人员的指导下进行学习,不得擅自触动现场所有设备、管道、开关、阀门、仪表、手柄等;
八、 实习、代培人员应按约定在指定的生产区域活动,未经允许不得私自进入甲方其他生产区域;
九、 保持工作环境的整洁,不得乱扔垃圾;
十、 严禁在禁火区域动火或吸烟,严禁在厂区内进行炊事活动;
十一、车间厂房内行走应走“安全通道”,不得在起吊重物下行走,不得在煤气区域、原料和成品堆放、码放区行走或停留;
十二、实习、培训中使用的工器具、材料在下班后应归回原位,不得乱扔乱放;
十三、遵守甲方《厂内交通安全管理制度》,严禁沿铁水运输线行走,横过路口、铁道口应做到一慢、二看、三通过;
十四、乙方依法对本单位人员的安全自负其责,甲方只是监督、检查乙方的安全管理工作,对乙方的安全、环保管理工作起到一个督察和补充作用;
十五、因实习、代培人员违章违纪造成事故的,由乙方自行负责,造成甲方财产损失和人员伤害的,将追究乙方的责任;
十六、本协议由甲方安环部制定并维护,未尽事宜经协商补充,解释权归广西盛隆冶金有限公司安环部;
十七、本协议一式三份,甲方安环部及实习、代培所在部门各一份、乙方一份,从协议签订之日起执行。
甲方 乙 方
经办部门主管: 单位负责人:
联系电话: 联系电话:
安环部主管: 带队负责人 :
联系电话 : 联系电话 :
生产区域负责人: 协议有效期: 年 月 日
联系电话 : 至 年 月 日
实习协议(篇6)
甲方:*****学院(以下简称甲方)
乙方(学生):身份证号码:(以下简称乙方)
为了确保实习的顺利进行,增强学生的安全意识,圆满完成实习任务,经双方协议如下:
一、甲方责任
1、甲方在参加实习前,对乙方进行交通安全、生产安全等教育。
2、甲方在实习期间不定期派老师了解学生实习情况,与实习单位进行协调沟通,进一步对学生进行安全教育。
二、乙方责任
1、乙方应认真履行实习期间的各项安全要求,严格遵守学校和用人单位的各种规章制度、安全操作规程,一切在实习教师指导之下工作,严禁盲目擅动,严禁违规操作,确保安全。
2、乙方严禁在工作的时间内外出游玩,要严格遵守劳动纪律,确保自身安全,以防意外事故发生;严禁一切危险、违法活动;严禁进网吧、歌厅等与学生身份不符的场所,谨慎交友,注意自身防范。
三、违约责任
1、乙方(学生)在实习期内,由学校统一安排实习单位的学生,由于非自身原因造成的意外安全事故,甲方将尽力协助乙方共同向有关单位和人员追究责任,但甲方无需承担任何经济和法律责任。乙方自主选择实习单位的,如出现意外安全事故的由乙方自己负责处理。
2、如果乙方(学生)因违反本协议以及学校、用人单位的其它一切安全制度、安全条例、操作规程,由自身原因而引起的人身伤亡事故,由乙方自己承担全部责任。
3、乙方(学生)实习期间,确需中途离开单位或终止工作,必须提出书面申请、征得学校主管部门的同意批准,并跟实习单位办理有关手续后方可离开。否则,由此引发的一切安全责任,由乙方承担。
四、其它约定
1、学生实习期:20xx年2月16日至20xx年4月25日。
2、学生正式与用人单位签订劳务合同后,其当事行为,均由学生负责。
3、以上未尽事宜,视情况双方协商处理。
本协议一式两份,学校和学生各留一份,双方签字后生效。
*****学院(盖章)
学生签字:
年月日年月日
实习协议(篇7)
甲方:__________企业(以下简称甲方)。
乙方:__________学校(以下简称乙方)。
1、实习人数为____人,其中男生____人,女生____人。
2、实习期限为____年____月____日至____年____月____日止。
一、甲方职责、义务。
1、促成乙方与学生达成实习协议及相关约定。
2、为实习生提供岗前培训和实习管理,接受实习生的各项咨询。
3、协助乙方处理在实习期间发生的各种纠纷、突发事件及其它安全事故。
4、学生实习期间,应自觉遵守甲方的各项规章制度。对违规学生,甲方有权按公司规章制度进行处理,处理结果应及时通知乙方。
5、学生在乙方学习期间,甲方负责参与教学及人才培养计划的制定、协助专业课教学、对学生进行考核录用等,不需承担其它培养费用。
6、顶岗实习结束后,由实习单位现场指导人员填写《实习鉴定表》,客观评价学生在顶岗实习中的工作态度、任务完成情况,以及对其能力水平、顶岗实习成果给出评价意见,签字盖章后由毕业生本人或学校指导教师带回。
7、如乙方学生在实习期满取得毕业证的,在实习期间表现优异的,甲方因生产需要又有人员需求的情况下,可优先安置在甲方就业。
二、乙方职责、义务。
1、负责按甲方要求和条件,选拔合格实习生,并保证实习时间。
2、负责向甲方提供实习生的详细资料名册,其格式包括:__________姓名/性别/出生年月/身高/视力/专业/身份证号码/家庭住址/父母姓名和联系电话。
3、严格对实习生做好岗前培训工作,与实习生签定实习协议,确保在实习期间凡因自身原因引起的劳资、安全、自离等事故而造成的责任和经济损失由实习学生自已承担。
4、选派责任心强的老师驻厂进行实习管理,原则上是50名学生选派一名实习指导老师,其工资由乙方负责发放。
5、有权要求甲方按照甲方相关规定按月支付实习生的生活补助。
6、负责实习生来企业实习途中和实习结束返回途中的旅途安全和费用,凡属实习生所需花费开支:__________如车旅费、体检费、护送费、安全事故费等费用,全部由乙方承担。
7、维护甲方的品牌信誉和经济利益,保守甲方的商业秘密。
三、约定事项。
1、甲方保证乙方学生在实习期间按《劳动法》执行。
2、以上各条款,甲乙双方需共同信守。本协议未尽事宜,由甲乙双方共同协商解决,若有补充协议,补充协议与本协议具有同等约束力。本协议壹式两份,双方各执壹份,从学生到公司之日起生效。
甲方(盖章):__________乙方(盖章):__________。
代表(签字):__________代表(签字):__________。
实习协议(篇8)
甲方:________(用人单位)。
乙方:________
丙方:________(学生)班级:________身份证号码:________。
为规范学生毕业前顶岗实习的管理工作,根据国家职业教育的有关政策和规定,经甲、乙双方友好协商,就学生顶岗实习达成以下协议:
本次参加实习的学生均为乙方在校,年月毕业的学生。根据甲、乙、丙三方协商,甲方接纳乙方________人(具体名单见附表)顶岗实习。
实习期限为:自________年________月________日,止________年________月________日。
1、配合乙方根据专业教学计划并结合生产实际制订顶岗实习计划,明确顶岗实习任务,并指定责任心强、专业技术水平高的人员担任辅导老师,与乙方共同做好学生顶岗实习期间的管理工作。
2、加强对实习生安全防护知识、岗位操作规程的培训,落实安全防范措施,发给相应的劳动保护用品。
3、为实习生合理安排食宿(生活用品由实习生自备),每月支付给实习生生活补贴。
4、为实习生报销首次到甲方实习报到的交通费(火车硬座票或长途汽车票),实习期间回学校考试或办理其他事宜的往返交通费不予报销。
5、实习生在实习期间应潜心工作,认真实习,有下列行为之一者,甲方有权进行处理和清退:
(1)违反国家法律的;
(2)因病治疗15天以上的;
(3)给甲方造成经济损失或造成不良影响的;
(4)不能完成安排的实习内容或实习态度不端正,经教育后仍不改正的。
6、实习结束,甲方对学生在实习期间的表现进行考核,考核优秀者,可根据当年院校毕业生引进计划,按规定程序,优先签订毕业生就业协议。
1、应加强对顶岗实习的管理工作,制订顶岗实习指导书。
2、应同学生签订《实习协议书》。
3、应对学生进行安全教育。
4、统一组织、协调实习生到甲方参加顶岗实习,并告知实习生认真遵守执行以下各项要求:
(1)实习期间,如无特殊原因,不得中途无故中止实习。如确需提前终止实习的,须出具书面申请,并经甲方和乙方审批同意后方可离开。擅自离开实习地点,发生的一切后果由本人自负。
(2)实习学生在顶岗实习期间,应提高安全意识,注意人身安全,严格遵守企业安全生产的管理规定,对由于违规操作等个人原因发生安全事故的,顶岗实习学生承担事故的相应责任。
(3)实习学生要尊重辅导老师,服从分配,认真工作,努力完成顶岗实习任务;积极主动与学校、专业老师及家长保持联系,并按要求完成顶岗实习报告。
(4)顶岗实习学生要发扬团队精神,建立良好的人际关系,遵守企业各项规章制度,保守企业秘密,自觉维护企业形象和声誉。
(5)实习生在实习期间,如发生意外伤害事故,按照《学生伤害事故处理办法》(20xx年中华人民共和国教育部令第12号)的规定及有关法律法规处理。
6、实习生顶岗实习期间仍是在籍学生,乙方按照在籍学生的各项要求进行管理,对学生顶岗实习期间遇到和发生的有关问题,应及时进行教育、协调和处理。
7、乙方参与实习期间的管理工作(乙方实习管理联系人:,联系电话:),定期了解实习生思想情况,总结实习成果,提高实习质量。
8、实习结束,做好甲方拟录用学生的分配派遣手续。
1、努力学习、踏实工作,遵守学院的有关学习和安全管理规定。
2、按要求填写实习日志,实习结束后及时返校,并按顶岗实习指导书的要求上交实习成果。
3到顶岗实习的单位后,遵守单位的各项规章制度。
4、按照约定时间完成实习任务。
5、实习期间每周与指导教师教师联系一次。
6、按照甲、乙方要求携带身份证及生活学习用品。
1、本协议未尽事宜由甲、乙双方协商解决。
2、本协议一式三份,甲、乙、丙双方各执一份。
3、本协议自签订之日起生效,实习期满自行终止。
甲方负责人签字:________乙方负责人签字:________
盖章:________________盖章:________________
签订时间:________年________月________日
丙方(签名):________
签订时间:________年________月________日
实习协议(篇9)
甲方:_________________
乙方:_________________(学校/系)
丙方:_________(学校/系)实习学生
为保证学生在“_________”实践教学实习过程中学到与本专业相关的实践工作经验,提高专业知识水平和基本技术技能,现就本次实习有关事宜,实习单位、院方、实习学生三方达成如下协议:
一、实习单位(甲方)责任义务
安排人员指导学生熟悉与掌握经营管理方面的知识和具体程序等实践技能,解答学生提出的问题,对学生进行安全知识教育,考核学生出勤,检查实习日记,并在实习结束时对学生作出实习鉴定。
二、院方(乙方)责任义务
对学生进行实习安全教育,以免出现意外事故,布置实习任务,定期到实习地点对学生进行指导,及时与实习单位沟通有关学生的实习情况,协调解决实习过程中的实际问题。
三、学生(丙方)责任义务
按实习任务书和指导书的要求,完成相应的实习任务,遵守实习地点或现场的'一切规定,服从实习所在单位及其指派的指导教师的领导安排,作息时间与实习单位或实习现场工作人员作息时间一致,交通问题自行解决。如学生无视有关规定和安全操作规范发生意外事故,后果由学生自负。
四、实习时间
_____年 _____月 _____日至_____ 年_____ 月_____ 日。
五、本协议一经签订,甲、乙、丙三方须共同遵守。本协议一式三份,甲、乙、丙三方各执一份。其他未尽事宜,由三方协商解决。
甲方(实习单位盖章):__________
乙方(院方盖章):_______________
丙方(学生签字):_______________
____年____月____日
实习协议(篇10)
甲方:
乙方:
为保障双方的权益,明确双方的责任,经过充分友好协商,双方达成如下协议:
一、实习期限:
乙方的实习期限约定为第种方式:
1、_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。
2、_______年_______月_______日至学校开出派遣证后乙方到公司报到之日(但最早不晚于_______年_______月_______日,最迟不超过_______年_______月_______日)。
二、甲方权利和义务:
1、甲方向丙方支付下列有关费用:
基本津贴:_______RMB/月
交通补贴:_______RMB/月(按甲方员工标准发放)
其他:满勤奖_______RMB/月;固定补贴_______元/月
2、在实习开始前,为丙方提供岗前培训。
3、在实习期间,为防止及化解人身伤害风险,为丙方购买人身意外保险或类似险种并负责保险索赔事宜。
4、为丙方提供必要的劳动工具及个人安全防护用品。
5、实习过程中,指导丙方了解甲方的生产环境,掌握生产技术及安全操作规程。
6、配合乙方做好对实习学生的日常管理工作,及时向乙方反馈实习学生在实习期间的表现,每个月客观如实填写《实习生考评记录表》(乙方每月按时发放到学生手中)。
7、为乙方提供实习学生的工作表现和职业发展评估。
8、如果丙方不能胜任本职工作或严重违反公司纪律,或因甲方业务变更,甲方有权取消其实习资格。甲方以书面形式提前一周通知乙方,乙方在收到甲方书面通知之日将立即通知相关学生,并做好相关学生的离开工作,保证不干扰甲方的正常运作。
9、甲方需在丙方毕业前2个月与乙方沟通,确认在丙方毕业之际,如经考核合格,是否会将丙方录用为正式员工,如可将与乙方、丙方在当年6月20日前签订《就业协议书》,本实习协议自动终止。乙方将按照《就业协议书》中甲方地址将丙方人事档案及户籍关系调转。如不可,甲方应该以书面形式通知乙方和丙方,以使丙方继续寻找就业单位,如丙方在毕业前找到就业单位,经提前一周通知甲方后,本实习协议自动终止。
三、乙方权利和义务
1、应确定专人配合甲方做好与实习学生的沟通协调工作:本期实习专管人员为系老师,联络电话为,有效电子邮件地址为。
2、协助甲方做好实习学生在实习期间的管理工作,确保学生遵章守纪,遵守甲方的规章制度。
3、提供实习学生实习期间的住宿。
4、负责处理实习学生在实习期间的任何违法违纪行为。
5、不再向其他用人单位推荐丙方。
四、丙方在实习期间的权利、义务和责任
1、遵守规定、程序和协议
丙方在实习期间须遵守甲方的规章制度,包括(但不仅限于)以下内容:
(1)考勤制度和作息时间
(2)保持工作环境的卫生和安静,公司区域内禁止吸烟;
(3)未经同意不得通过网络在计算机上安装任何软件;
(4)不得私自转移、复制任何形式的文件及其数据;
(5)不得将任何公司的文档带出公司。
丙方还应遵守甲方的其他各项规定及程序;遵守各种实习规定和实习协议。
2、兼职禁止。实习期间不能再到其他用人单位兼职。
3、保密义务与知识产权保护
(1)无论在协议履行期间还是在履行期满后,不得向外界泄露甲方的任何资料和信息;
(2)丙方在实习期间工作成果的所有权全部归甲方所有,并对实习期间接触到的甲方的商业秘密承担保密义务;
(3)乙方在所参加的项目中若有特别贡献,甲方将根据项目的效益情况酌情给予奖励。
4、实习结束后,应向主管人员交还属于甲方的所有物品和资料。
五、协议的解除与争议解除
1、如乙方或丙方有违反本协议之行为,甲方有权根据实际情况单方解除本协议;如未经与甲方协商,乙方或丙方不得随意解除本协议。
2、本协议未尽事宜由双方本着互利原则协商解决;协商不成交由甲方所在地人民法院解决。
六、协议的分数与生效
1、本协议一式四份,甲方、实习生所在学院/系/部、学生就业指导服务中心及丙方各执一份。
2、本协议自甲方、乙方、丙方签字或盖章后生效。
甲方:有限公司
地址:
法人代表:
日期:
电话:
乙方:学院/系/部学生就业指导服务中心
地址:
代表:
日期:
电话:
丙方:
日期:
电话:
实习协议(篇11)
时间荏苒,转眼间实习期即将结束。感觉时光匆匆,我还有很多东西没来得及学习,回顾这一年,自己究竟学习到了多少,却一时语塞回答不上来。静下心来想想,这一年是不平凡的一年,从以前对律师这行的茫然与懵懂到如今已能渐渐适应这个行业,从以前的不知所措到如今的安然处之。最想感谢的是我的指导老师邱斌律师,感谢他平时的指导与帮助,让我尽快地适应了实习律师这份工作,使我的专业水平和执业能力都得到了提高。另外,我也非常感谢我所在的江苏敏政律师事务所,给我提供了一个良好的发展平台,让我能够很好的开始我职业生涯的第一步。
在这一年的实习期里,我对自己的人生有了更加清晰的规划和追求。要想成为一名优秀的执业律师,就要从一名合格的实习律师开始做起,要踏踏实实做事,认认真真做人。同时,我知道要想成为一名优秀的执业律师,除了具备丰富的专业知识外,还应该时刻谨记着律师的职业道德与纪律。要诚信做人,认真做事,忠于事实,忠于法律,全心全意为当事人提供最优质的法律服务。
现对自己这一年的学习总结如下:
1、撰写法律文书能力有所提高。说实话,刚开始实习的我连法律文书最基本的格式都不会,更别说写法律文书了。后在邱律师的指导下,以及多次翻阅所里已案结的卷宗,我逐渐熟悉了法律文书的写作格式,而随着法律文书写作的增多,现在我也熟知大部分法律文书的写作技巧。
2、独立分析案情的能力有所提高。案情分析是对案情的把握,找出其中的有利情节和不利情节,并选定正确的思路。作为原告的代理人,要对案情有全盘的把握,总结对当事人最有利的证据和事实,然后准备诉讼材料,并设想对方会从哪些方面进行答辩从而诉前准备好反驳意见。作为被告代理人,要把诉状以及对方提供的证据反复斟酌,看对自己有利的地方在哪里,从中找出突破点进行抗辩。另外,对于原被告双方的代理人,都只能以事实为依据,这个事实是我们从证据材料所看到的事实而不是仅凭当事人的陈述,要有自己独立判断的能力。发表质证意见时不仅要围绕证据的三性:真实性、合法性、关联性还要注重证明目的。
3、解答法律咨询能力有所提高。自进所以来,也解答了不少咨询。下面总结一下我接待法律咨询的收获:(1)、接待法律咨询首先一定要全面了解案情,若当事人没说清需要问清。(2)、在全面了解案情的基础上,问清当事人有哪些证据。(3)、遇到自己不熟悉的问题,切莫打肿脸充胖子,要积极查找相关法律法规等资料。(4)、最重要的是要不断增加和拓宽自己的法律知识。
实习协议(篇12)
甲方:
乙方:
为推动高校研究生实践和创业活动的开展,加强产学研结合,甲乙双方通过协商,在平等自愿的基础上,就XXXXXXX大学研究生在XXXXXXX公司建立社会实践、实习基地的有关事项达成如下协议:
一、实践与实习实践
实践、实习时间一般为1-2个月,具体实践、实习实践的安排,经甲、乙方约定后确定。
二、甲方的职责
1、甲方需提供实践、实习场地,包括生产、研发或办公的场地及相关条件,甲方必须办证乙方的研究生在人身安全不受危害的环境条件下工作;
2、实践、实习期间甲方指定专人作为联系人负责乙方的日常管理,随时掌握乙方的研究生在实践、实习期间的表现。实践、实习期满后,甲方应对乙方的研究生实践、实习表现做出客观鉴定;
3、实践、实习期间甲方不得安排与实践、实习工作无关的事情,须按照协议中的时间完成实践、实习,不能无故终止实践、实习。对不能胜任工作的研究生,双方经协商可劝其终止实践、实习工作;
4、实践、实习期间甲方免费提供乙方的研究生住宿、伙食和交通等生活保障;
5、对连续实践、实习一个月以上的人员,实践、实习期间甲方应给乙方的硕士生每月元,博士生每月元(人民币)的生活补贴,支付方法为实践、实习结束的当月付清所有的费用。
三、乙方的学生职责
1、乙方的研究生应遵守国家的法律法规;
2、乙方的研究生应遵守甲方的规章制度、劳动纪律及管理规定。若有违反,应虚心接受批评教育,情节严重者甲方可通知乙方中止研究生的实践、实习,实践、实习成绩按不及格处理;
3、乙方的研究生应服从甲方的工作安排,遵守甲方的操作规范,如有违反造成甲方损失,按甲方规定处理;
4、乙方的研究生不能无故中止实践、实习,若有特殊原因要求中止实习,必须提前7天通知甲方和乙方,经双方同意后方可中止;
5、实践、实习期间乙方的研究生需要向甲方和乙方的联系人和主管部门提交月考勤表和实践、实习工作小结;
6、乙方的研究生在实践、实习期间不享受用人单位的其他福利。
四、乙方的职责
1、乙方负责根据用人单位的要求,及时将甲方的岗位需求信息传达给研究生,并根据甲乙双方的要求聘请有关专家参与咨询和指导实践、实习等活动;
2、乙方指定专人就研究生到甲方实践、实习协助进行协调、管理、监督、服务等联系工作;
3、乙方根据研究生的实践和实习表现决定是否可将研究生的实践、实习纳入研究生培养、教学计划,计算学分;
4、乙方须保证来甲方实践、实习人员身心健康状况良好;
5、乙方将本着认真负责和友好协商的精神督促甲方、乙方的研究生遵守本协议的条款。实践、实习期间发生无法协调解决的纠纷,乙方可诉诸法律。
五、其他约定事项
1、实践、实习人员(包括人员专业、数量)由甲乙双方共同协商确定,实践、实习人员需保持相对稳定,期间工作涉及成果归属及保密问题以乙方和甲方另行订立的协议为准,发表相关论文和进行相关学术交流,需要事先征得乙方和甲方的同意;
2、本协议未尽事宜由双方协商解决,可另行签订补充合同,本协议一式两份,甲方、乙方各执一份,经双方签订或盖章后生效。
甲方: 乙方:
(盖章) (盖章)
负责人: 负责人:
年 月日 年 月 日
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钟点工协议书合集十二篇
随着人们对于法律的深入了解,合同订立是指合同双方在平等、自愿的基础上,就合同的主要条款达成一致,你有想过你合同应从哪些方面着手才更加条理清晰吗?经过多次筛选“钟点工协议书”入选小编心目中最好的文章之一,有需要的同志请马上前来瞧瞧!
钟点工协议书【篇1】
甲方: 法定代表人: 经营地址: 邮政编码: 乙方: 姓名: : 身份证号码: : 家庭详细地址: 户口所在地: 联系电话:
甲方有妥善保管本方现金、有价证券、金银首饰等贵重物品的义务。如有物品遗失应主动报警并通知丙方。
一、劳动合同类型与期限
经双方协商,劳动合同采取以下第 种方式。
1.1 固定期限劳动合同。
本合同于 年 月 日起,至 年 月 日止。其中试用期为 个月,自 年 月 日起至 年 月 日止。
1.2 无固定期限劳动合同。
本合同于 年 月 日起,其中试用期为 个月,自 年 月 日起至 年 月 日止。
1.3 以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
本合同于 年 月 日起,至本工作任务结束终止。工作任务为:
二、工作内容与工作地点
2.1 签订本合同时,乙方同意根据甲方工作需要,担任工作岗位,工作地点位于:甲方可根据本单位经营或工作上的需要或乙方的工作能力、业绩,调整乙方的上述工作岗位或地点,包括但不限于对乙方工作内容或工作地点的改变、升/降职、平级调动等。
甲方有义务承担乙方在服务过程中的安全责任,不得让其从事危险工作。乙方外出未按约定时间回到甲方或在外发生意外事故,甲方应在第一时间通知丙方;
2.2 乙方应按照甲方对于相应职位工作任务和责任的要求,完成规定的数量、质量、指标和工作任务;确保自身的工作达到甲方为其规定的岗位职责标准;如工作上有需求时。
乙方可以按时足额得到劳动报酬。可以得到约定(正常)的休假和休息时间,超出约定时间服务时,乙方可以要求甲方按照国家法律法规之规定支付加班工资;
三、工作时间和休息休假
3.1 劳动行政部门审批的工时制度发生变化或乙方的工作岗位发生变化,甲方可分别根据劳动行政部门审批结果或变化后的乙方新岗位要求,直接调整乙方上述的工作时间制度。
乙方可以与有侵权行为或严重违反本合同约定的甲方解除合同;可以因工作不适应提出解除本合同,但需提前7天告知甲、丙方。
(1)执行标准工时制的,乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时。
(2)执行综合计算工时制的,平均工作时间不超过法定标准工作时间。
(3)执行不定时工作制的,在保证完成甲方工作任务情况下,实行弹性工作时间。
3.2 如有工作上的需要,甲方可以安排乙方延长工作时间,包括安排乙方在公休日或节假日加班,但加班加点时间不超过国家规定的累计加班时间上限。甲方依照国家及甲方有关制度规定,支付加班工资或安排补休。
乙方可以拒绝从事与本合同服务内容不符的其它工作。拒绝对除甲方以外的其它方进行服务;
3.3 乙方如因未能及时完成工作任务二自行延长工作时间,或未经甲方要求或批准而自行加班的,乙方不得要求甲方对其所延长的工作时间支付任何报酬。
乙方有尊重甲方家庭成员和甲方生活习俗的义务。服务中需勤俭节约,经手的钱(物)账目清楚。
四、劳动报酬
4.1 甲乙双方约定,乙方的培训期为个小时。培训期工资为/小时,培训期后根据店铺的技能考核标准酌情提高乙方的工资标准到 元/小时或 元/小时。
乙方不得擅自将他人及亲友带入甲方家中。不得擅自翻动、拿用甲方物品。不得擅自动用高档电器和贵重物品。
乙方完成规定的工作任务,甲方应按照公司规定的发薪日按月 在 日前以货币形式向乙方支付工资。甲方可根据乙方的工作表现或职位(或工作内容)的调整情况,结合公司的人事薪酬政策,调整乙方的工资。
乙方外出应向甲方请假。放假外出应告知去向,不得在外留宿。如遇特殊情况不能按时返回甲方,应提前告知甲方或者丙方(钟点工除外);
4.3 如甲方安排乙方在法定假日工作,甲方将按照本公司的薪酬政策在乙方原来时新基础上每小时上涨2元。
丙方有义务对乙方进行职业技能、服务心态、交往礼仪和其它注意事项开展培训和考核工作,确保乙方服务技能达到合格水平;
4.4 非因乙方原因造成甲方停工、停产或歇业的,不足一月的甲方应按照合同约定工资标准支付乙方工资;超过一个月未安排乙方工作的,甲方应当按照当地政府规定的最低生活费标准支付乙方停工生活费。
丙方有义务协调甲、乙方的服务关系,及时掌握乙方的服务情况。严格开展客户回访工作。
4.5 甲方有权在不违反公布及可公布获悉的法律、法规和本公司制定的店铺人事薪酬政策的原准则下,扣除乙方的部分工资及其他费用。
正常情况下(甲方家庭结构无重大变故、乙方能够提供正常服务、丙方机构正常)任何一方均不得提前解除本合同。特殊情况需提前解除本合同时,均须征得其他两方的同意。
五、社会保险
5.1 甲乙双方按国家和当地政府的规定参加社会保险,按时足额缴纳社会保险费。
5.2 乙方患病或非因公负伤的医疗待遇按国家、当地政府有关规定执行。
5.3 乙方患职业病或因公负伤的待遇按国家和当地政府的有关规定执行。
六、劳动纪律和规章制度
6.1 乙方应服从甲方的工作安排,严格遵守国家法律、法规和甲方依法制定的规章制度、劳动纪律及工作规范,爱护甲方财产,遵守职业道德,积极参加甲方组织的培训,提高职业技能。
甲方对乙方身体健康状况提出异议时,乙方有义务配合进行体检。经查乙方确实存在健康问题(传染病),费用由乙方自行承担。
6.2 甲方依法制定或修改的各项制度可通过向乙方提供书面文件或张贴通知等方式向乙方公示。
6.3 因乙方过错或违纪行为致使甲方遭受损失的,甲方有权要求乙方给予经济赔偿,并依法追究乙方责任。
七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
7.1 甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,保证乙方在符合国家规定的工作环境中工作。
八、劳动合同的解除、终止和经济补偿
8.1 甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家及当地政府有关规定执行。
甲方每月应为乙方安排4天休息时间和保证每天累计8小时的睡眠时间。遇国家法定大假(元旦、春节、清明、五一、端午、国庆、中秋),不能安排乙方休息或休假时。
8.2 本合同在解除、终止和期满时,乙方应停止以甲方名义从事的一切活动,根据甲方要求完成其未了事务,结清所有账目,并在本合同终止、解除或期满之日,归还甲方所有财产,包括但不限于:
本合同正常履行结束,丙方收取的管理费是丙方应得的服务报酬,本合同非正常终止,丙方收取的管理费按实际服务天数进行结算。
(1)甲方为乙方配备的工作中的工具、设备及其他办公用具;
(2)甲方为乙方发放的工装、工牌、钥匙、员工手册、培训手册及相关的文件、档案原件和复印件;
(3)乙方负责保管、使用或在其控制范围内的有关甲方及其管理、经营和产品的相关文件和物品。
8.3 甲方应当在解除或者终止本合同时,为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明,并依法为乙方办理档案和社会保险关系的转移手续。
乙、丙方向甲方提供的服务仅为辅助性帮扶服务,旨在减轻甲方家庭成员的劳动量。
8.4 乙方应当按照双方约定,办理工作交接。应当支付经济补偿的,在乙方办结工作交接后支付。
九、劳动争议
9.1 双方就本合同发生任何争议,首先应协商解决;如不能协商解决,可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;任何一方对裁决不服的,可向人民法院提起诉讼。
本合同正常履行完毕或非正常解除本合同,乙方在离开服务地时有义务提醒甲方清点本方物品,并请甲方安排与乙方同性别的家庭成员检查乙方行李。
十、当事人约定的其他内容
(1)公司规定的员工手册
(2)公司的人力资源政策
(3)公司依法制定的相关制度
十一、其他
11.1 本合同载明合同双方就本合同之内容所达成的全部协议,取代双方所由此前尚未履行完的劳动合同及相关协议和约定。即自本合同生效之日起。
丙方为甲方调换服务员期间,不影响本合同的正常履行;本合同若需变更,须经甲乙丙三方共同协商并进行签字(盖章)确定,变更内容方为有效;
11.2 本合同未尽事宜或与今后国家、当地政府有关规定相悖的,按有关规定执行。
11.3 本合同以中文书写,一式两份,双方各持一份。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
钟点工协议书【篇2】
合同编号,————————
签订地点,————————
签订时间,
根据中华人民共和国民法典、中华人民共和国消费者权益保护法及其他法律、法规的规定,甲、乙、丙三方本着平等、自愿、诚实守信的原则,现就乙、丙方共同为甲方提供保姆(钟点工)服务达成协议如下,以资三方共同遵
守执行。
第一条甲、乙、丙三方的基本信息表。甲方为本合同中的消费者;乙方
为本合同的具体服务人员;丙方为服务机构。
合同主体
基本信息
甲方
姓名
房屋面积
㎡
花园面积
㎡
服务地址
就餐人数
身份证号
特护人员
□有□无
电话
需求形式
□全日制□上午钟点□下午钟点
乙方
姓名
登记地址
电话
身份证号
姓名
登记地址
电话
身份证号
姓名
登记地址
电话
身份证号
丙方
机构名称
电话
法定代表人
工商注册号
经营地址
第二条合同有效期:年月日至年月日。
乙方到甲方的适应期共计天,从乙方到甲方的第一天起算。适应期过后如三方均无异议,此合同将自动转为正式合同。
第三条服务时间为每周天,每天工作小时,自点至点。
第四条费用标准和支付方式。
(一)经甲、乙、丙三方协商,在签定本合同书时,甲方须向丙方支付履约保证金元;每月向丙方支付管理费元,服务费的支付时间定为每月的日前。适应期服务费标准按月服务费÷30的标准进行支付;
(二)服务费用全部采用预付制,首次付费以支付现金的方式进行;合同期
内甲方须在每月日前将下月服务费(乙方工资)及丙方管理费转至丙方银行
帐上;并保管好转帐凭证,通知丙方财务,以便核实。
第五条甲方的权利和义务。
(一)甲方权利:
1、甲方可以根据乙方个人素质和服务情况选用、辞退乙方;
2、甲方有了解乙方个人及家庭的基本情况,特别是个人身体健康状况。对乙方体检结果有异议的,有权要求重新体检;
3、甲方可以拒绝并阻止乙方在其住宅小区内从事与保姆(钟点工)服务无关的活动;
4、甲方可以要求乙方赔偿因乙方服务过失造成的经济损失,或者追究其法律责任。但不得采取搜身,扣压钱物或采取殴打、威逼等侵犯乙方人权的方式进行处理;
5、具有下列情形之一时,甲方可以解除合同。①乙方有盗窃甲方财物行为或被公安机关刑事(行政)拘留。②在甲、乙、丙三方约定的时期内,乙方仍不能相对独立完成合同约定的工作任务。③乙方存在刁难、虐待甲方成员的行为。④合同期满;⑤合同期内乙方感染传染病或产生其它疾病,不能履行合同义务;
(二)甲方的义务:
1、甲方有向乙、丙方如实告知家庭详细情况的义务。需如实填写本方姓名、家庭住址、身份证号码和联系方式等,说明服务内容、服务要求和家中是否有传染病及精神病人等。本方基本信息如有变更,应及时通知乙、丙方;
2、甲方有义务在选定、更换和辞退乙方时将乙方接送到丙方;
3、甲方须尊重乙方的人格尊严及劳动成果,不得歧视、虐待乙方。对全日制服务形式的乙方应提供与本方家庭成员基本相同的伙食标准和适当、安全的居住场所,不得安排乙方与异性成年人同居一室。
4、甲方对乙方负有监督指导责任。甲方应详细介绍服务要求、生活习惯、安全隐患等情况,合理安排日常家庭事务,重要工作甲方要予以示范;
5、甲方有妥善保管本方现金、有价证券、金银首饰等贵重物品的义务。如有物品遗失应主动报警并通知丙方,在没有确凿证据和公安机关明确定性的情况下,不得猜忌、怀疑乙方;
6、甲方不得擅自将乙方转为向其它方服务。不得擅自将其带往外省(市)或非约定服务场所进行服务。不得擅自增加合同外的服务项目。不得让乙方从事与本合同服务内容不相符的其它工作;
7、甲方有义务承担乙方在服务过程中的安全责任,不得让其从事危险工作。乙方外出未按约定时间回到甲方或在外发生意外事故,甲方应在第一时间通知丙方;
8、甲方须按时足额向丙方支付服务费和约定的管理费用,服务期满甲方续用乙方,应最少提前7日与乙、丙方续签合同;
9、甲方有协助丙方管理乙方的义务,不得私下为乙方介绍工作、引诱乙方离开丙方机构和私自与乙方建立劳务、合作、服务关系。
第六条乙方的权利和义务。
(一)乙方的权利,
1、乙方可以按时足额得到劳动报酬。可以得到约定(正常)的休假和休息时间,超出约定时间服务时,乙方可以要求甲方按照国家法律法规之规定支付加班工资;
2、乙方有保护自己人身及财产安全和名誉不受侵犯。有追究因甲方过失造成的经济损失及法律责任;
3、乙方可以与有侵权行为或严重违反本合同约定的甲方解除合同;可以因工作不适应提出解除本合同,但需提前7天告知甲、丙方,待三方达成一致意见后方可解除本合同;
4、乙方可以拒绝从事与本合同服务内容不符的其它工作。拒绝对除甲方以外的其它方进行服务;拒绝被带往外省(市)或非约定地址服务。
(二)乙方的义务,
1、乙方有遵守国家法律法规,信守合同的义务,应努力工作、按照本合同之约定服务内容,热诚为甲方提供服务;
2、乙方有如实向甲、丙方提供个人详细资料和保守甲方家庭信息的义务;
3、乙方有尊重甲方家庭成员和甲方生活习俗的义务。服务中需勤俭节约,经手的钱(物)账目清楚。因本方工作失误给甲方造成损失时,应主动酌情进行赔偿;
4、乙方不得擅自将他人及亲友带入甲方家中。不得擅自翻动、拿用甲方物品。不得擅自动用高档电器和贵重物品。不得参与甲方家庭事务及邻里纠纷;
5、乙方外出应向甲方请假。放假外出应告知去向,不得在外留宿。如遇特殊情况不能按时返回甲方,应提前告知甲方或者丙方(钟点工除外);
6、乙方有义务向甲、丙方提供本人1年内的身体健康证明材料。
第七条丙方的权利和义务。
(一)丙方的权利,
1、丙方有权了解甲方的详细情况,特别是服务对象的个人喜好、家庭成员
健康状况等情况;
2、丙方有权了解乙方的个人喜好、乙方本人和家庭成员健康状况;
3、丙方有权对乙方进行监督管理,并按本合同约定的管理费标准收取甲方
管理费;
(二)丙方的义务,
1、丙方有义务对乙方进行职业技能、服务心态、交往礼仪和其它注意事项开展培训和考核工作,确保乙方服务技能达到合格水平;服务地点在成都主城区(三环)范围之内的,丙方月有义务对乙方进行在职培训一次;
2、丙方有义务协调甲、乙方的服务关系,及时掌握乙方的服务情况。严格开展客户回访工作,并承担回访情况记录责任。有保守甲方家庭信息的义务;
3、丙方或甲方须按时向乙方发放薪资,并承担乙方的社会保障责任;
4、丙方有义务向甲、乙方告知本方经营地址、服务电话、资质条件、法人代表等事项的变更情况;
5、丙方有义务为甲方再次推荐或调换服务员,但1月内丙方为甲方调换服务员最高不超过3次。
第八条服务内容约定。
□家庭清洁服务;
□洗衣/烫衣服务;
□餐务制作服务;
□食品采购服务;
□小孩接送及陪护服务;
□老人或病人陪护服务;
□夜间单独带幼儿同寝;
□;□。
第九条特别约定。
(一)正常情况下(甲方家庭结构无重大变故、乙方能够提供正常服务、丙方机构正常)任何一方均不得提前解除本合同。特殊情况需提前解除本合同时,均须征得其他两方的同意,以便另两方提前进行工作准备,否则视为违约;
(二)甲方对乙方身体健康状况提出异议时,乙方有义务配合进行体检。经查乙方确实存在健康问题(传染病),费用由乙方自行承担,否则乙方的体检费用由甲方承担;
(三)甲方每月应为乙方安排4天休息时间和保证每天累计8小时的睡眠时间。遇国家法定大假(元旦、春节、清明、五一、端午、国庆、中秋),不能安排乙方休息或休假时,须按国家有关标准向乙方支付加班工资,此费用由丙方或甲方进行核算后支付给乙方;
(四)如遇乙方突发急病或受到其它伤害时,甲方应采取必要的救治措施;
(五)本合同正常履行结束,丙方收取的管理费是丙方应得的服务报酬,此费用不退还,本合同非正常终止,丙方收取的管理费按实际服务天数进行结算。履约保证金在本合同正常履行结束后,丙方需无条件退还给甲方;
(六)乙、丙方向甲方提供的服务仅为辅助性帮扶服务,旨在减轻甲方家庭成员的劳动量,因此乙、丙方不承担服务对象的意外伤害、疾病等同类型责任;
(七)本合同正常履行完毕或非正常解除本合同,乙方在离开服务地时有义务提醒甲方清点本方物品,并请甲方安排与乙方同性别的家庭成员检查乙方行李,经甲方签字确认无误后,乙方方能离开;
(八)丙方为甲方调换服务员期间,不影响本合同的正常履行;本合同若需变更,须经甲乙丙三方共同协商并进行签字(盖章)确定,变更内容方为有效;
(九)其它约定,
。
第十条违约责任。
1、甲乙丙三方均应遵守本合同之约定,任何一方违反本合同,另两方均可以解除本合同,并要求违约方向守约方赔偿由此造成的经济损失(合同另有约定的除外),具体赔偿标准为本合同总服务金额的%。
2、若甲方或丙方违约,违约方以履约保证金为限额向守约方支付违约金。
第十一条合同争议的解决办法。
本合同如果发生争议,应本着三方自行协商解决的原则加以解决。协商不成的可按下列第种方式解决。
(一)提交仲裁委员会仲裁;
(二)依法向人民法院起诉。
本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。本合同经甲乙两方签字和丙方盖章(公章)后生效。本合同附件,家政服务人员变更情况表(附后)。
甲方(签字):乙方(签字):丙方(公章),
乙方(签字),开户行,
乙方(签字),支付卡号,
年月日
监制部门,成都市工商行政管理局印制部门,成都市家政服务行业协会
附件
家政服务人员变更情况表
姓名
服务起止时间
月费用标准确认情况
甲方乙方丙方
年月日至年月日
年月日至年月日
年月日至年月日
年月日至年月日
年月日至年月日
年月日至年月日
年月日至年月日
年月日至年月日
年月日至年月日
年月日至年月日
钟点工协议书【篇3】
用人单位(甲方):___________________________________________
地址:_______________________________________________________
电话:_______________________________________________________
法定代表人:_________________________________________________
职务:_______________________________________________________
劳动者(乙方):_____________________性别:_______年龄:_____
籍贯:____________________身份证号码:________________________
电话:____________________住址:_____________________________
根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方作为平等的民事主体,经协商一致,确立劳务合作关系,自愿就具体劳务内容签订本合同,以便双方共同遵守。
一、合同内容
1、工作岗位:____________________________
2、工作职责:____________________________
3、工作要求:____________________________
二、合同期限:
本合同期限采用下列第_________种形式
1、以完成一定工作为期限的合同
本合同生效日期为____________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任务时本合同终止。
2、有固定期限劳动合同
(1)期限为______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日为见习期/试用期,可视乙方适应工作能力酌情增减。
(2)劳动合同期满前_______个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
(3)本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前_______个月通知对方。
3、无固定期限劳动合同
本合同自______年______月______日至合同中约定之解除或终止合同的条件出现时止。
三、劳务费
1、甲乙双方协商确定,甲方每月______日支付______元劳务费给乙方。
2、支付方式为下列第_______种形式
(1)现金支付
(2)以银行转账方式支付费用给乙方
开户行:__________________________________
户名:____________________________________
银行账号:________________________________
四、乙方在合同期内的权利义务
1、乙方须遵守国家法律法规,接受甲方的领导,服从甲方的管理和工作安排。
2、乙方在甲方服务期间须遵守甲方的安全操作规范。
3、乙方须保质保量完成本职工作任务,做到勤勉敬业,忠于职守。
4、乙方享有按甲方规定的工资标准(不低于最低工资标准)支付的劳动报酬。
5、乙方享有甲方支付的社会保险费用。
6、乙方在甲方服务期间,对甲方的商业秘密和技术秘密负有保密义务。乙方因泄密给甲方造成损失的,应予以赔偿。
五、甲方的权利和义务
1、甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生产及各项规章制度的教育和培训。
2、甲方按工作性质为乙方提供必要的工作条件,并提供保障乙方安全健康的工作环境。
3、根据甲方内部的工作需要,甲方可以调换乙方工作岗位,乙方不愿意的,可解除合同。
4、甲方应按规定按时支付乙方的工资及社会保险费用。
5、甲方应按照合同的约定,按时向乙方支付劳务报酬。
五、协议的解除与终止
1、乙方有下列情形之一的,甲方可以通知乙方解除本协议:
(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(2)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损失的;
(3)被依法追究刑事责任的;
(4)应聘时向甲方提供虚假信息和资料的。
2、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本协议,但是应当提前______日以书面形式通知乙方,并依法支付经济补偿金。
(1)乙方患病或非因工负伤,一年之内累计病休______个月仍不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;
(2)乙方不能胜任工作的;
(3)劳务合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳务合同无法履行,经双方协商不能就变更劳务合同达成协议的。
3、乙方可提前______日书面通知甲方解除本合同。
4、甲方有下列情形之一的,乙方可随时解除本合同。
(1)以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手续强迫劳动的;
(2)未按本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的;
(3)甲方规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;
(4)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
5、合同的终止
(1)合同期满的;
(2)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
(3)甲方被依法宣告破产的;
(4)甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;
(5)法律、行政法规规定的其他情形。
6、合同期满,甲、乙双方均可提出终止合同,并按有关规定办理离职手续,甲方应出具离职证明,并办理社保转移手续。
六、违约责任
由于一方违约,造成本合同无法履行时,违约方应支付由此造成的损失,违约金数额以实际损失额计算。若给对方造成损失,还应支付赔偿金。
七、争议解决
本合同项下发生的争议,由双方当事人协商解决或申请调解解决;协商或调解不成的,可以提交___________仲裁委员会仲裁或向_________________人民法院提起诉讼。
八、其他
1、本合同条款如与国家法律、法规、政策相悖时,以国家、法规、政策为准。
2、_____________________________________________________________
3、_____________________________________________________________
九、合同生效
本合同经甲乙双方签字盖章后生效。本合同一式_________份,其中甲方执________份,乙方执________份。
合同生效后,甲乙双方对合同内容的变更或补充应采取书面形式,作为本合同的附件。附件与本合同具有同等的法律效力。
甲方(盖章):___________________ 乙方(签字):___________________
法定代理人:______________________ 身份证号:______________________
联系方式:______________________ 联系方式:______________________
_______年_______月_______日 _______年_______月_______日
注意事项
1、雇主的义务和责任,诸如外劳务人员办理有关签证、居留许可等手续,负责劳务人员的管理、提供住宿、膳食的手续等等。有义务保障劳工的安全。鉴于以往的经验,需特别注明不能歧视、侮辱、体罚劳工、克扣工资等内容
2、劳务人员的义务和责任,诸如遵守所在国家法律法规和企业规章制度、遵守社会公德、不消极怠工、不得私自另行兼职和求职
3、劳务人员从事的工种和工作实践。从事的工种要注明在什么岗位从事什么工作,如电机房的值班电工或大厦照明的维修电工(因为工种不同工资差别很大),工作时间包括聘用期限,应注明从何时起至何时止。每周工作多少天,每天工作多少小时。一般每周至少有一天的休息日。按国际惯例,在节假日,劳务人员应享受所在国家规定的节假日,如所在国国庆、圣诞节等。
4、工资待遇、津贴、补助,工资标准一般应与所在国等岗位上工作的当地工人持平,通常有I市价为基数,按时、按日或按月计算。亦有以工作量为基数,按件计酬。如果是在工作时间以外加班或上夜班,雇主应付加班费或夜班津贴。窝工应有雇主发给劳务人员基本工资。
5、劳动保护、劳工人身保险,工作、疾病或死亡处理规定。由于劳务人员所从事的工作性质的不同,劳动保护有其专业特点,合同应规定雇主必须按所在国有关规定提供符合安全生产的场所和必须发放劳动保护费用或物品。如安全帽、手套、滤光墨镜等。在所在国工作期间,如果发生疾病或工伤,雇主都应提供必要的医疗和购买必要的药物。雇主应给劳务人员购买人生意外保险,使劳如人员在受到意外伤害时能得到及时合理的赔偿,保险费由雇主负担。
6、外劳人员休假的安排。一般合同期在一年以上者,可享受一定的探亲假期,在假期内,雇主只付工资不付津贴。
7、对各种原因导致中断合同的处理方法。根据中国涉外经济合同法第17条规定,当事人一方必须有不能履行劳务合同的确切证据时才能中止合同,且必须提前1个月通知劳务人员,否则赔偿劳务人员1个月工资,中断合同的处理办法应在劳务合同中列明,如雇主原因应补偿劳务人员不少于三个月的工资和负担劳务人员的回国机票等。违约赔偿。违约的表现形式是多种多样的,一般可分为三类,一类是雇主违约;一类是劳工违约;三是双方当事人都违约。违约都将给对方的利益造成损害,在实践中,大多数都是雇主违约,如不按规定的工种安排劳工工作,随意更换工作岗位,不按规定发加班费用,污辱劳工人格导致合同无法履行,因此在合同中应注明违约的救济办法和赔偿的方式,一般都是以金钱支付的方式补偿对方因此而造成的损失。
8、纠纷的解决,在合同中要注明在劳务纠纷发生后应采取何种方式解决纠纷,如约定某一具体的仲裁机构仲裁或诉讼和适用的法律。
钟点工协议书【篇4】
合同编号:__
甲 方:深圳市金兴家政服务有限责任公司(以下简称甲方)
地 址: 深圳市龙岗区龙城广场东方明珠城2座2207室
电 话: 0755-82153303 82153211
乙方姓名: (以下简称乙方)家庭地址:
身份证号: 家庭电话: 手机号码: 甲乙双方本着“平等自愿、诚实信用”的原则,签订如下协议:
第一条、 甲方是为乙方提供钟点服务工在乙方家庭工作的家政服务机构。钟点工到乙方家庭 服务的期限为_________,从__________年______月_______日到__________年______月
_______日止,工作内容是:
第二条、乙方同意向甲方支付协议期服务费_________元,协议期工作人员家政服务综合保险金 元。上述款项在签订此协议时付款。
第三条、乙方每月支付钟点工的工资为__ 元(首月预付),发放日期__ 号。
第四条、乙方权利和义务:
1、可向甲方提出更换钟点工,但乙方在更换钟点工前必须结清原钟点工的工资;
2、不得虐待钟点工或让其从事有毒有害和违法的工作,有责任保证其人身安全;
3、如乙方单方面终止合同的,必须首先通知甲方,并结清之日前的工资。
第五条、钟点工的权利和义务:
1、拒绝法律不允许或本协议规定范围以外的工作,每月有
2、有权向甲方投诉乙方的虐待或不公正对待,有权保护自己的人身安全等;
3、维护乙方财产安全。保护受托管的老人及孩子的安全,有异常情况及时报告;
4、自重、自爱,工作要尽责尽力,言谈举止要得体,未经允许不得随意动用乙方家里的任
何物品。
第六条、甲方的权利和义务:
1、如乙方违约,甲方有权单方面终止协议,费用不退。
2、定期调查、了解钟点工的工作情况。
3、按照乙方要求进行督导,对钟点工工作中出现的问题进行再培训与指导。
第七条、违约处理与合同解除:
1、钟点工提前终止协议必须提前向甲、乙双方提出申请。经甲、乙双方同意,甲方将在最
短时间内为乙方安排新的钟点工。
2、乙方因自身原因解除协议或辞退钟点工,必需将钟点工送回甲方办理相关手续。
第八条、本合同一式两份,经甲、乙双方签字之日起生效。
甲方签章:金兴家政服务公司 乙方签名: (盖章或指印) 年 月 日 年 月 日
钟点工协议书【篇5】
甲方:______
乙方:______
一、甲乙双方要根据《劳动法》有关规定,在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议书。
二、职责范围:前台桌面、会议室、经理室、综合办公区、会计室及陈列的办公设施。(注:√为服务范围)
三、工作职责:
1、服从工作安排,完成在指定时间内的一切工作任务。
2、保证责任范围内的清洁、干净、无尘土。
3、如遇特殊情况不能到岗需提前请假通知甲方,误时时间扣除当日工资或该日补班。
4、在工作时,不得擅自翻动物品、不得翻阅信件等。
5、损坏的物品,按原价赔偿,从工资内扣除。
四、工作时间:
每日工作______个小时,
五、薪资:每月25日发薪。(国家规定最低每小时5.6元。)
六、保险福利待遇:
甲方不负责乙方的一切保险及福利待遇,乙方在为甲方工作期间发生的医疗费、工伤费等均由乙方自己承担。
七、劳动保护和劳动条件:
甲方提供乙方劳动所用工具和劳动保护工具,乙方为甲方提供劳动。在工作期间尽职尽责。
八、解除协议:
甲乙双方需解除本协议,提前两天通知对方。
本协议一式两份,双方各执一份,分别签字、盖章后生效。
甲方(公章):_________
乙方(公章):_________
_________年____月____日
钟点工协议书【篇6】
甲方:[公司名称]
乙方:[钟点工姓名]
鉴于甲方需要乙方在[时间段]提供钟点工服务,双方经友好协商,达成如下协议:
一、工作内容及时间安排
1. 乙方应在[时间段]内完成甲方安排的工作任务。
2. 工作内容为[具体工作内容]。
3. 工作时间安排为[具体时间安排]。
二、报酬及支付方式
1. 甲方应支付乙方服务费,标准为[金额/小时]。
2. 甲方应在每月[日期]前支付乙方上月服务费。
三、离职条款
1. 若乙方需提前离职,应提前[天数]天通知甲方,并做好工作交接。
2. 若甲方需提前终止本协议,应提前[天数]天通知乙方,并支付乙方实际工作天数的服务费。
四、保密条款
1. 乙方应对甲方商业秘密及敏感信息予以保密,不得将其泄露给任何第三方或用于其他目的。
2. 乙方在工作期间所接触到的甲方机密资料,应妥善保管,不得带出工作单位。
五、违约责任
1. 若乙方未按照本协议约定履行工作职责,应承担违约责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。
2. 若甲方未按照本协议约定支付乙方服务费,应承担违约责任,并赔偿乙方因此遭受的损失。
六、其他条款
1. 本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。
2. 本协议自双方签字或盖章之日起生效。
3. 本协议未尽事宜,可由甲、乙双方另行协商解决。
甲方(盖章):____________________ 乙方(签字):____________________
日期:____________________
钟点工协议书【篇7】
聘用单位(甲方):__________有限公司
被聘用者(乙方):____________________
甲、乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,就甲方聘用乙方作为钟点工的有关事宜达成如下协议:
一、甲方聘用乙方主要从事工种(岗位)的工作,其主要工作内容为:
1xxxxx
2xxxxxxx
3xxxx
二、聘用协议的有效期限。
自__________年___月___日至__________年___月___日止,共__________月。
三、工作时间
乙方的工作时间按甲方的规定执行。
四、工资待遇
1甲方按乙方的实际有效工作时间(或工作量)付给工资,工资标准为每小时______元。
2甲方每月给予乙方基本工资的25%,作为钟点工的工资附加部分,含公司的福利、按劳动法由公司支付的保险费。
3国家规定的法定节假日加班按工资标准的2倍计算加班工资,其他时间加班按工资标准计算。
4根据乙方的工作性质、特点及工作环境条件,甲方每月给予乙方如下补贴(缺勤时按天数扣除):
①伙食补贴及交通补贴,每月___元。
②补贴,每月___元。
③补贴,每月___元。
④补贴,每月___元。
5被本养老保险、失业保险、医疗保险等国家规定的保险项目,由甲方代办,费用从甲方给予乙方的25%工资附加中扣除。
6乙方购买。
7按其实际年度有效工作时间计算应得额度。
8休假天数根据其年度的情况确定。
9背上述待遇外,钟点工不再享受公司其他的薪酬分配和福利待遇。
五、双方的权利和义务
1公司钟点工管理实施办法"及其他相应的规章制度对乙方进行管理。
2乙方提供本岗位的职业技能培训。
3乙方提供适宜的工作环境和工作条件。
4享受法定节假日、休息日。
5甲方的利益和声誉,遵守甲方的规章制度、劳动纪律以及保守甲方的'商业机密和技术秘密的义务。
六、协议的终止和解除
1本协议自动终止:
①本协议有效期已满,双方未续签协议。
②甲方依法宣告破产。
③甲方依法被解散或被依法注销。
④乙方死亡。
2甲方有权提前终止本协议,并视情况向乙方或担保人追索相应的经济损失。
①事实表明乙方不符合录用条件的。
②乙方严重违反公司规章制度或违背公司行为规范的。
③乙方具有贪污、盗窃、失职、懈怠等不良行为,对甲方利益或声誉造成严重损害的。
④应聘或签订协议时未反映真实情况,在违背甲方真实意愿的情况下签订协议的。
3甲方可以解除本协议,但需提前1周通知乙方。
①乙方因病或非因公负伤,在医疗期满后,不能从事原工作的。
②本协议订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行。
4甲方不得单方面提前解除协议。
①乙方在聘用期间患有本职工作引起的职业病或因公负伤或致残,经劳动部门鉴定证实在疗养期间的。
②在本公司已连续工作满2年的女工在孕期、产假、哺乳期内的。
5办理相应的离职手续,若乙方自动离职(未办或不办离职手续),甲方有向乙方及其担保人追索相应经济损失和追究法律责任的权利,对于被甲方辞退、开除的钟点工,本公司(包括子公司、合资公司)将不再录用。
6终止或解除后的经济补偿
符合第六条第3款第①项或第4款第①项的情况,可按公司规定给予乙方适当的经济补偿,额度为乙方离职前三个月平均月基本工资的1~6倍。其他情况下甲方对乙方不作任何补偿。
七、由本协议引起的一切争议应首先通过双方协商解决。如协商不成,可以提交公司所在地劳动争议仲裁委员会仲裁。
八、本协议如与双方以前的任何口头或书面约定有冲突,以本协议的规定为准。如修改本协议,须经双方签字确认。
本协议一式两份,双方各执一份。
本聘用协议书自双方签署之日起生效。
甲方:__________有限公司乙方:__________
__________年___月___日__________年___月___日
钟点工协议书【篇8】
华律网小编为大家收集2012年最新的钟点工劳动合同,及钟点工劳动合同相关知识解读,希望钟点工劳动合同范本能够帮助到你解决问题。
劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。劳动合同按合同的内容分为劳动合同制范围以内的劳动合同和劳动合同制范围以外的劳动合同;按合同的形式分为要式劳动合同和非要式劳动合同。
钟点工劳动合同范本(2009年)
甲方,
乙方,
身份证号码,
经甲、乙双方协商一致,根据有关规定,签订以下劳动合同,并共同遵照履行,
一、甲方以钟点工形式招用乙方,乙方负责将甲方小孩从幼儿园按时、安全接到甲方家中,招用时间自2007年月日至2007年月日止。
二、乙方按甲方的工作要求,每工作1小时劳动报酬为人民币元。甲方按乙方实际工作小时结算劳动报酬,于每月月底支付给乙方。
三、乙方在工作过程中须戴齐护具,因个人技术和不戴护具出现的一切问题由乙方自己负责,与甲方无关。
四、乙方应遵守甲方的规章制度,遵纪守法,做好本职工作。乙方有严重违纪、失职、营私舞弊或给甲方利益造成损害的,甲方可以随时解除劳动合同;甲方未按约定支付劳动报酬、提供劳动条件或以不正当手段强迫劳动的,乙方可以随时解除劳动合同。
五、甲、乙任何一方违反本合同的约定,给对方造成损失的,应给予赔偿;任何一方无故解除劳动合同,应承担合同违约金元。
六、甲乙双方需约定的其他事项,
七、本合同一式两份,甲乙双方签订后各保留一份。
签订时间,年月日
签定劳动合同时注意事项
签订劳动合同可不是一件轻松的事,由于用人单位和求职者双方当事人在劳动相关法规知识和法律知识上掌握程度的不平等,求职者明显处于劣势,因此求职者在签订合同时应注意下面的事项,1、如果求职者进入到单位是通过熟人牵线的,碍于情面关系,求职者或者用人单位只是简单地达成了口头用工协议合同,但这种口头合同对求职者是相当不利的,因为一旦日后求职者与用人单位发生利益纠纷后,用人单位可以随意对待求职者,而求职者本人因无字据为证,只能承受可能发生的一切损失。为了保障个人的利益,求职者在正式进入到用人单位工作时,一定要与用人单位签定正式的用工合同,以便明确双方的权利和义务关系。2、在求职者要和用人单位签订劳动合同时,许多个人单位常常事先起草了一份劳动合同文本,在文本中约定的责、权、利明显对单位,正式签定合同时用人单位只需要求职者简单地签个字或者盖个章就可以了。但求职者仔细推敲合同后,发现条款表述不清、概念模糊,而切合同内容只约定求职者有哪些义务、要何遵守单位的各项制度,若有违反要承担怎样的责任等等,而关于求职者的权利,除了报酬外几乎一无所有。为稳妥起见,笔者建议求职者在正式签定劳动合同时,最好要求用人单位到劳动行政部门所属的劳动事务咨询事务所进行劳动合同文本鉴定为好。3、求职者签订劳动合同的本意就是想通过法律来保护自己的利益,但是如果签定的合同本身就是违法的,那么求职者的权益照样得不到法律保护。为此,求职者一定要先确认自己签定的劳动合同是否具有法律约束力,包括,用人单位必须具有法人资格,私营企业必须符合法定条件。双方签订的劳动合同内容(权利与义务)必须符合法律、法规和劳动政策,不得从事非法工作;此外签订劳动合同的程序、形式必须合法。4、为了更好地用法律武器保障和维护自己的个人利益,求职者在签定合同之前,最好应该认真学习和了解一些劳动法律和法规方面的知识,例如合同双方当事人的权利义务,劳动合同的订立、履行、变更、终止和解除,劳动保护和保险,法律责任等,这样求职者在与用人单位起草劳动合同文本时,就能争取一些对自己有利的权利和义务,或者一旦日后用人单位违反合同规定,求职者就可以利用法律武器来捍卫自己的权益。5、一份正式的合同应该条款齐全,日后双方一旦发生利益冲突,可以便于查证核实。为此,求职者在签订前一定要让单位负责人拿出合同原文,仔细审看合同条款是否齐全,如名称、地点、时间、劳动规则、具体工作内容和标准、劳动报酬、合同期限、违约责任、解决争议方式、签名盖章等。如无异议,再当面同单位负责人签字盖章,以防某些单位负责人利用签字时间不同而在合同上动手脚。6、如果求职者所进的单位主要从事一些对人身安全有较大威胁的行业时,求职者一定要向用人单位确认,遇到工伤应该按照法律的规定来处理。现在不少单位只知道要求职者为他们卖命,一旦求职者伤残或者丧失劳动能力后,他们就毫不留情地一脚把求职者踢开,因此用人单位在起草合同时,为逃避承担的责任,要求职工工伤自理,或只是约定一些无关痛痒的条款,与国家法定的偿付标相关很远。7、许多私营单位为了达到要挟、控制求职者的目的,常常在签定合同之前要求求职者先交纳一定的上岗抵押金,这样求职者一旦违反约定,其上岗抵押金就会被没收,而用人单位因此有了有恃无恐的把柄,求职者只好惟命是从。为此,求职者应该首先弄清单位收取抵押金的用意,另外可以私下向内部员工打听一下该单位的声誉,以权衡一下到底是否应该交纳抵押金。8、最后求职者还应该了解一下其他的细节问题,例如当合同涉及数字时,一定要用大写汉字,以使单位无隙可乘;另外要注意合同生效的必要条件和附加条件(如签证、登记);合同至少一式两份,双方各执一份,妥善保管;双方在签订时如有纠纷,应通过合法方式解决。
延伸阅读,
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合资经营企业劳动合同书
汽车驾驶员的劳动合同书
农村房屋买卖合同书范本
钟点工协议书【篇9】
一、协议主体
雇主:(姓名/单位名称)
电话号码:
住址:
钟点工:(姓名)
电话号码:
住址:
二、协议内容
1. 工作时间
雇主与钟点工约定工作时间为每周(或每天)从(具体时间)开始到(具体时间)结束,总工作时间为(具体时间)。双方可协商根据需要进行调整。
2. 工作地点
钟点工将在雇主住所从事以下工作:
(具体描述工作内容,如清洁卫生、照顾孩子或照料宠物等)
3. 工资与结算方式
雇主将支付钟点工每小时工作(或每次工作)的报酬为(具体金额)。工资将在每月(或每周,视实际情况而定)结束时结算,并以现金(或银行转账等方式)支付。
4. 工作时间的安排
双方将根据雇主的需求灵活安排具体的工作时间。雇主需提前通知钟点工工作时间的具体安排,并且合理考虑钟点工的个人时间和需求。
5. 休息时间
双方约定钟点工在每天工作中享有(具体时间长度)的休息时间。在工作期间,钟点工有权利合理安排自己的休息时间,以保证工作效率和健康。
6. 工作规范
(1)钟点工需保证工作期间的专注和责任心,并尽力完成所承担的工作内容。
(2)钟点工必须保护雇主住所中的财产和隐私。不得滥用雇主的财物,泄露雇主住所的信息。
(3)如因钟点工的疏忽或失误造成雇主财物损坏或其他问题,钟点工需承担相应的责任。
7. 辞退与终止协议
(1)若雇主对钟点工的工作不满意,可以提前通知,并有权解雇钟点工。
(2)钟点工若需提前辞职,需提前通知雇主,并在双方协商一致的情况下解除协议。
8. 法律责任
双方都必须遵守相关的法律规定,如劳动法等。对于违反法律和协议约定的行为,责任将由违约方承担。
三、其他事项
1. 保险
雇主可自行购买相关保险,以确保雇主住所的安全及雇员的健康。
2. 保密
双方约定对本协议中的任何商业或个人信息保密,并不得擅自泄露给第三方。
3. 变更与补充
本协议如有任何变更或补充事项,须经双方协商一致,并签订修订协议书。
4. 生效与解释
本协议自双方签字盖章之日起生效,并负有法律效力。协议中的任何争议,应以友好协商解决。
雇主:
日期:
钟点工:
日期:
以上为《钟点工协议书》的详细内容,双方应在理解并充分协商后签署此协议,并按照约定履行各自的义务。如有争议,双方应优先进行友好协商解决。希望本协议能为双方建立起公平、合理和和谐的工作关系。
钟点工协议书【篇10】
关于企业临时工劳动协议书为范文网的会员投稿推荐,但愿对你的学习工作带来帮助。
企业临时工劳动协议书1根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
甲方聘用乙方在甲方 (部门)担任临时岗位工作。合同期限为一年,自 年 月 日至 年 月 日。
二、乙方工作内容(需填写)
三、甲方的权利与义务
(一)负责乙方的`日常人事管理;
(二)负责支付乙方工资,每日 元。
(三)其它;
四、乙方的权利与义务
(一)接受甲方的管理,并按合同要求认真履行岗位职责,服从工作岗位安排或调整,遵纪守法,圆满完成工作任务;
(二)享受合同规定的工资待遇;
(三)在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定;
(四)其他
五、聘用合同的变更、解除、终止
(一)乙方有下列情况之一,甲方可以解除合同,须提前30天以书面形式通知:
1、履行合同差、完不成工作任务、考核不合格;
2、甲方撤并或减缩编制需要减员,经双方协商就调整岗位达不成协议的;
3、患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后,经有关机关鉴定,乙方不能从事原工作,或医疗期满尚未痊愈的;
4、订立合同的客观情况发生重大变化,经当事人协商不能就变更合同达成协议的。
(二) 乙方有下列情况之一,甲方可以随时解除合同:
1、严重违反劳动纪律或用人单位规章制度,损害单位经济权益,造成严重后果以及严重违背职业道德,给单位造成极坏影响的;
2、连续旷工时间超过十五天或一年内累计旷工时间超过三十天的;
3、无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;
4、贪污、盗窃、赌博、营私舞弊情节严重的;
5、违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严重经济损失的;
6、伪造成绩单、学历、健康证明及用其他不正当手段欺骗甲方的;
7、被开除、劳教、判刑、依法追究刑事责任的;
8、其它违反国家、学校、甲方规定的。
(三) 乙方有下列情况之一,甲方不得与乙方解除合同:
1、患病或非因工负伤,在国家规定的医疗期内的;
2、因工负伤,并经劳动鉴定部门鉴定完全或大部分丧失工作能力的;
3、实行计划生育女职工在孕期、产期及规定哺乳期内的;
4、符合国家规定其它条件的。
对上述人员,可根据业务发展需要调整适当的岗位,待遇随岗而定。
(四)合同期内,乙方要求违约解除合同的,应提前3 0天以书面形式向甲方提出申请。解除合同时间从甲方同意之日计算。
(五) 有下列情况之一的,乙方可以随时通知甲方解除合同:
1、甲方未按规定支付劳动报酬的;
2、甲方以暴力、监禁等非法手段强迫乙方工作的。
(六) 有下列情况之一,本合同自行终止:
1、合同期限届满;
2、合同期内乙方死亡;
3、乙方按国家规定应征入伍的;
4、法律、法规规定的其它情况。
六、违反合同的责任和争议解决
合同一经签订具有法律效力。合同期未满,又不符合解除合同条件单方解除合同的,要承担违约责任。因解除合同甲、乙双方发生争议,应先由双方协商解决。协商无效的,可以向有关仲裁机构申诉。
七、其 他
本合同经双方签字后生效,本合同一式二份,甲、乙双方各执一份。
甲方(盖章) 乙方(签名)
__年 __月 __日 __年 __月__ 日
企业临时工劳动协议书2甲方(用人单位)名称:___________________________
性质:_______________________ 地址:_______________________
法定代表人:_________________ 乙方(劳动者)姓名:_________
性别:_______________________ 年龄:_______________________
民族:_______________________ 文化程度:___________________
籍贯:_________省__________市 现住址:_____________________
属于:农业人口非农业人口
居民身份证号码:_____________
甲方因生产(工作)需要,经劳动部门批准,同意招用乙方为临时工,根据《全民所有制企业临时工管理暂行规定》及_________人民政府有关规定,经双方协商同意自愿订立本合同,
第一条 合同期限
合同期限自_________年___月___日起至_________年___月___日止。
第二条 生产(工作)任务
乙方同意服从甲方的生产(工作)需要,在_________岗位,承担_________生产(工作)任务。
第三条 生产(工作)条件
根据工作岗位需要,并参照国家有关规定,甲方应配备必要的安全防护设施:_________,并发给乙方劳动保护用品:_________,保健食品费:_________元。
第四条 劳动纪律
甲方应依据国家的有关规定制定各项规章、制度。具体内容:_________。乙方应严格遵守各项纪律,服从管理,积极做好工作。
第五条 劳动时间与劳动报酬
劳动时间:甲方实行每周_________日工作制,每日_________小时制,因生产(工作)需要加班时,应控制每日加班不超过3小时,每月加班不超过36小时,加班要提前通知乙方,由甲乙双方商定。
劳动报酬:按国家有关规定和单位的实际,根据乙方岗位和承担的任务定为每日_________元。加班工资:法定节日为________元,公休假和平日为_________元:夜间工作的,每晚(班)发给乙方夜餐费_________元;奖金根据单位效益和乙方劳动贡献定为每月_________元至_________元。如乙方从事的工作便于实行劳动定额考核经甲乙双方商定,实行全额计件工资制的,月工资按计件单结算,具体办法双方约定为:_________。
在合同期间,如发生停工待料,甲方每天发给乙方_________元,作为基本生活费用。
第六条 社会保险福利待遇
1.在本合同期内,甲乙双方应按养老保险规定,缴纳养老保险费,每月甲方负担_________元,乙方负担_________元。
乙方缴纳金额,由甲方按月在乙方当月工资中扣缴。乙方如符合招工条件,单位又有指标,可招为劳动合同制工人,所缴纳的养老保险可随同转移,合并计算缴费年限。2.乙方因工死亡待遇及因工负伤在医疗期内的待遇与合同制工人相同,因工负伤医疗终结,由劳动鉴定委员会确定其伤残程度,完全丧失劳动能力的,与合同制工人同等对待,部分丧失劳动能力的,企业应当安排力所能及的工作,合同期满,根据其伤残程度,由甲方按照省、自治区、直辖市人民政府确定的具体办法办-理。
3.乙方患病或非因工负伤,医疗期最长不超过_________个月。
医疗期内待遇应当与合同制工人同等对待,伤病假期间,由甲方酌情发给生活补助费。乙方在甲方工作半年以上,医疗期满尚未痊愈被解除劳动合同的,由企业发给一次性医疗补助费_________元,乙方死亡的,甲方应发给丧葬补助费_________元,一次性发给供养直系亲属救济费_________元。4.乙方在甲方工作一年以上,重新签订合同的,甲方应按国家规定安排乙方探亲,服务每满一年假期为_________天;
乙方如遇婚、丧、女工怀孕、分娩、哺乳,甲方应按规定安排假期。上述假期为有薪假期,超出规定日期的,经批准按事假处理。第七条 合同的变更、终止、解除
1.甲方因转产,调整生产项目或者由于情况变化,经乙方同意,可以变更合同的相关内容。
2.合同期满后即终止执行,并办-理终止合同手续。
如生产(工作)需要,甲方继续招用乙方,需要经乙方同意,并经劳动部门批准,双方重新签订合同。3.在合同期内,乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:
(1)患病或非因工负伤,医疗期满不能复工的;
(2)按照《国营企业辞退违纪职工暂行规定》属于应予辞退的;
(3)甲方宣告破产,或者濒临破产处于法定整顿期间的。
4.在合同期内,甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同:
(1)经国家有关部门确认,劳动安全卫生条件恶劣,无有效保护措施损害工人身体健康的;
(2)甲方不按合同规定发放工资或连续两个月不支付工资的;
(3)甲方不履行劳动合同,或违反国家劳动法规、政策、侵犯工人合法权益的;
(4)经甲方同意,自费考入中等专业以上学校或参加社会招工考试已被录取的。
5.在合同期内,乙方有下列情况,甲方不得解除合同:
(1)合同期未满,又不符合本条第3项规定的;
(2)患职业病因工负伤并经劳动鉴定委员会鉴定的;
(3)患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的;
(4)女工孕期、产假和哺乳期间的。
6.一方要求解除合同的,必须提前三十日通知对方。
但因本条第3项(2)的规定解除合同的除外。7.乙方被开除,劳动教养或判刑的,劳动合同自行解除。
第八条 双方认为需要约定的事项
1.甲方为乙方提供住房,房租、水、电费由乙方自负。
房租按商品房标准收取的,甲方应给乙方住房补贴每月为_________元;如乙方自行解决住房的,甲方应给乙方住房补贴,每月为_________元。2.甲方自办食堂的,按饭菜成本收费,不办食堂,在外搭膳的,所需管理费由甲方支付。
甲方给乙方膳食补贴每月_________元。企业临时工劳动协议书3甲 方:_______________
乙 方:_______________
说明:____________________________________________________________
1.本样式适用于全额拨款和差额拨款性质的安置单位;
2.合同相关内容由各单位根据各自实际与相应人员协商确定。
甲方名称:_______________
法定代表人(主要负责人):_______________
联系电话:________________________________
注册地址:________________________________
经营地址:________________________________
邮政编码:________________________________
乙方:_______________
性别:_______________
联系电话:______________________________
户籍类型(城镇、农村):______________________________
身份证号码:______________________________
在甲方工作起始时间_____年_____月____日
家庭住址:______________________________
邮政编码:______________________________
户口所在地 _______________省(市)_______________ 区(县)
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,订立本劳动合同(以下简称合同),共同遵守。
第一条 本合同期限经双方协商一致,采取下列第 一 项形式:
(一)固定期限:自 _____年_____月____日起至 _____年_____月____日止。
(二)无固定期限:自_____年_____月____日起。其中,试用期自_____年_____月____日至_____年_____月____日。
(三)以完成一定工作任务为期限:自 年 月 日起至 时止。
第二条 乙方的工作区域或工作地点为
第三条 乙方同意根据甲方工作需要,担任 岗位(工种)工作,具体工作内容和要求是: 具体要求以单位内部管理规范和岗位协议书为准。
第四条 甲方将乙方参照同等条件事业单位自主聘用人员进行管理。乙方必须遵守甲方的管理制度和工作纪律,服从甲方工作安排,不得违规违纪。
第五条 乙方月工资由甲方参照同等条件事业单位自主聘用人员工资标准进行测算,其支付项目 参照同等条件事业单位自主聘用人员工资标准所涉及的项目执行。乙方的工资调整:1.由甲方参照同等条件事业单位自主聘用人员的调资政策相应进行调整;2.比照事业单位自主聘用人员晋升技术等级的条件,由乙方自行申报并通过县人力社保局技能鉴定中心组织的培训且考试合格,经相关机构认定其技术等级后,甲方按照其相应的技术等级参照同等条件事业单位自主聘用人员工资标准,对应调整落实其工资待遇.
第六条 乙方在婚假、丧假、探亲假、其他法定假期间的工资支付标准 参照同等条件的事业单位自主聘用人员的待遇执行 .
第七条因甲方的原因停产或使乙方待工的,在一个工资支付周期内的,甲方应按上一个工资支付周期的工资标准(不包括加班工资、奖金以及特殊工作条件或环境下的津贴)支付乙方工资,超过一个工资支付周期的,甲方支付乙方的月生活费为元或按 执行。
第八条 甲方支付乙方的加班工资的.计算基数按以下第 二 项计算:
(一)按本合同第五条约定的工资标准基数;
(二)按甲方规章制度规定的计算基数;
(三)按集体合同确定的计算基数。
第九条 甲乙双方对工资的其他约定 .
第十条 甲乙双方按国家和重庆市的规定参加社会保险。其中,乙方负担的部分由甲方在其工资中负责代扣代缴。
第十一条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家和重庆市有关规定执行。
第十二条 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和重庆市的有关规定执行。
第十三条 甲方为乙方提供以下福利待遇参照同等条件事业单位自主聘用人员的发放标准和发放方式发放。
第十四条 甲方根据工作岗位的需要,按照国家以及重庆市的有关劳动安全、职业卫生的规定为乙方配备必要的安全防护设施。
第十五条 甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的安全制度,严禁违章作业,防止发生事故,减少职业危害。
第十六条 甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。
第十七条 甲乙双方在本合同有效期内经协商一致,可以变更本合同约定的内容。变更合同应采用书面形式,双方各执一份。
第十八条 甲乙双方变更、续订、解除、终止劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律、法规和重庆市有关规定执行。
第十九条 甲方应当在解除或者终止本合同时,为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。
乙方应当按照甲方有关规定,办理工作交接。甲方依法应当向乙方支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
第二十条 甲乙双方约定的其他事项:1.除因发生《中华人民共和国劳动合同法》规定情形和乙方自己提出而外,甲方不得随意解除和终止与乙方签订的劳动合同。2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:(1)严重违反甲方的规章制度的;(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(3)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;(4)被依法追究刑事责任的。
第二十一条甲乙双方因履行本合同发生劳动争议,可以协商解决。协商不成的,可向甲方劳动争议调解委员会申请调解;也可直接向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第二十二条 以下协议作为本合同的附件。
本合同未尽事宜或与国家和重庆市有关规定相悖的,按国家和重庆市有关规定执行。
第二十三条 本合同一式叁份,甲乙双方各执一份,存乙方档案一份,具有同等法律效力。
甲方(盖 章) 乙方(签字或盖章)
_____年_____月____日
法定代表人(主要负责人)或委托代理人(签字或盖章)
_____年_____月____日 _____年_____月____日
企业临时工劳动协议书4甲方(聘用单位)名称:
法定代表人:
所有制性质:主管部门:
地址:
乙方(受聘人员)姓名:性别:民族:
出生年月:参加工作年月:学历:
何时毕业于何校何专业:
何时获何专业技术职务任职资格:
何
时获何技工等级任职资格:
居民身份证号码:
根据《中华人民共和国劳动法》和《温州市人事局关于规范市级事业单位临时工管理工作的通知》以及有关法律,法规,规章和政策的规定,经双方平等协商,乙方为甲方聘用制临时职工,并订立本劳动合同。
一,聘用合同期限。
本合同为有期限的聘用合同。合同期从年月日起至年月日止。其中试用期从年月日起至年月日止
二,工作内容。
乙方同意接甲方工作需要,在岗位工作(具体事项另行约定)履行职责,完成任务。
乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。
甲方依据有关规定对乙方实施奖励和处分。
三,劳动保护和工作条件。
甲乙双方都必须严格执行国家有关工作时间,劳动保护,安全卫生等规定。甲方应为乙方提供符合规定的工作条件。乙方应严格遵守各项安全操作规程。
四,工作报酬。
1,试用期内每月工资元,试用期满后每月工资元。
2,甲方每月日发放工资。不得无故克扣,拖欠工资。
五,社会保险和福利。
(一)甲乙双方依法参加社会保险并根据国家,省有关政策和规定按期足额缴纳各项社会保险费。其中乙方个人缴纳部分,由甲方在其工资中代为扣缴。
(二)乙方的孕期,产期,哺乳期待遇以及终止和解除劳动合同时乙方生活补助费(经济补偿金)的发放等,均按有关法律,法规,规章,政策以及甲方依法制定的规定执行。
(三)乙方患职业病或因公(工)负伤的待遇,因公(工)或因病死亡的丧葬费,一次性抚恤费,供养直系亲属生活困难补助费等均按有关法律,法规,规章,政策执行。
(四)乙方患病或负伤的医疗期及其待遇按法律,法规,规章,政策和依法制定的规定执行。
六,工作纪律。
甲乙双方应严格遵守法律,法规,规章和政策。甲方制定的各项具体的内部管理制度必须合法。乙方应服从甲方的管理。
七,劳动合同变更,终止,解除的条件。
(一)劳动合同确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。
(二)劳动合同期满或者甲乙双方约定的合同终止条件出现,聘用合同即行终止。经双方同意,可续签聘用合同。
(三)乙方有下列情况之一的,甲方可以解除劳动合同:
1,在试用期内被证明不符合聘用条件的;
2,旷工或者无正当理由逾期不归,经批评教育无效,旷工时间连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的;
3,严重失职,渎职或违法乱纪,对甲方利益造成重大损害的。
(四)有下列情况之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知乙方:
1,乙方患病或非因公(工)负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不服从另行安排适当工作的;
2,乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任的;
3,劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。
(五)有下列情况之一的,甲方不得依据本条第(四)款的规定解除或终止劳动合同:
1,乙方患病或者负伤在医疗期内的;
2,乙方患职业病或因公(工)负伤并被确认丧失或部分丧失工作能力的;
3,女职工在孕期,产期和哺乳期内的;
4,国家法律,法规另有规定的。
(六)乙方在聘期内被开除,劳动教养以及被判刑的,劳动合同自行解除。
(七)乙方提出解除劳动合同的,应当提前三十日以书面形式通知甲方。
(八)有下列情况之一的,乙方可以随时提出解劳动用合同:
1,在试用期内的;
2,甲方未按照劳动合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的;
3,国家法律,法规另有规定的。
(九)经甲乙双方协商一致,劳动合同可以解除。
八,违反劳动合同的责任。
甲乙双方违反合同规定,均应承担相应的违约责任。违约方要付给对方违约金。违约内容和违约金数额在第九条中约定。造成对方经济损失的,还应按实际损失承担经济赔偿责任。
九,双方需要约定的其他事项:
十,本合同条款与法律,法规,规章,政策和甲方依法制定的规章制度相抵触的,以及本合同未尽事宜,均按法律,法规,规章,政策和甲方依法制定的规章制度执行。
本合同一式二份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章):
法定代表人(签章):
(负责人)
乙方(签章):
年 月 日
企业临时工劳动协议书5甲方因生产工作需要,招用____________(以下简称乙方)为临时(季节)工。为维护劳动关系双方的合法权益,经协商一致,签订本合同,共同遵守。
甲方(单位)名称:_______________
单位所有制性质:_________________
电话号码:_______________________
地址:___________________________
乙方(工人)姓名:_______________
性别:___________________________
年龄:___________________________
家庭住址:_______________________
根据《中华人民共和国劳动法》和国务院《全民所有制企业临时工管理暂行规定》(以下简称《临时工管理暂行规定》),____________(甲方)因生产工作需要,招用____________(以下简称乙方)为临时(季节)工。为维护劳动关系双方的合法权益,经协商一致,签订本合同,共同遵守。
一、合同期
本合同有效期为______年____个月,自_____年_____月_____日起至______年____月______日止。本合同期限届满,即终止执行。
二、生产(工作)任务
1.在合同期内,乙方同意按甲方生产工作需要,到___________车间(部门)从事临时性生产(工作)
2.甲方对乙方应完成的生产、工作任务提出具体要求:
(1)_____________________________________________
(2)_____________________________________________
三、劳动保护和劳动条件
甲方遵照国家有关本行业职工的生产、安全、劳动保护、卫生健康等规定,改善劳动环境,为乙方提供必要的生产(工作)条件,保障乙方的安全和健康。并对乙方进行安全生产知识教育和技术培训。
四、工资、保险、福利和政治待遇
1.甲乙双方根据《临时工管理暂行规定》第五条商定,执行____________工资形式(日工资、月工资、计时工资、计件工资、百元含量包干等),工资金额为____________;
2.由于甲方原因造成停工停产,甲方应按日
付给乙方待工费;3.乙方在甲方工作期间劳动保险、福利待遇等,按《临时工管理暂行规定》第六条、第七条、第八条执行。
4.乙方政治上应与甲方固定工一视同仁。
五、合同的解除
(一)在下列情况下,甲方可以解除合同:
1.乙方患病或非因工负伤,医疗期满(医疗期为三个月)不能从事原工作,也不能从事甲方另行安排的工作的;
2.乙方违反劳动纪律和规章制度,经教育无效的;
3.乙方被依法追究刑事责任的;
4.甲方宣告破产或者濒临破产处于整顿期间的。
(二)在下列情况下,乙方可以解除合同:
1.经有关部门确认,甲方劳动安全、卫生条件恶劣,严重危害工人身体健康的;
2.甲方不能按合同规定支付劳动报酬的;
3.甲方违反国家法律、法规、政策,侵害乙方合法权益的;
4.乙方经甲方同意,考入中等专业以上学校学习的。
六、劳动纪律和奖惩
乙方必须严格遵守用工单位各项规章制度和生产操作规程,保证完成生产任务。对国家、企业作出贡献或违反劳动纪律、国家法令,甲方依《企业职工奖惩条例》和企业规章给予乙方奖励和惩处。
七、双方认为需要规定的其他事项
八、本合同未尽事宜,按国家有关规定执行。
九、本合同一经签订,甲方双方必须严格遵照执行,任何一方不得随意变更、终止和解除合同。其中一方确有正当理由需要解除合同时,必须提前30天通知对方,并征得对方同意。任何一方违反本合同、给另一方造成经济损失的,必须给予赔偿。
十、在履行本合同过程中,甲乙双方如有争议,任何一方有权向本单位劳动争议调解委员会或向市(县)劳动争议仲裁委员会申请调解、仲裁。
十一、本合同一式二份,经当地劳动行政机关鉴证部门鉴证后生效,甲乙双方各执一份。合同应妥善保存,如有遗失,需及时申报鉴证机关。
十二、本合同不得代签,不得涂改,否则无效。
甲方签字盖章:________________
________年________月________日
乙方签字盖章:________________
________年________月________日
鉴证人:______________________
________年________月________日
钟点工协议书【篇11】
甲 方:(以下简称甲方)
乙方姓名: (以下简称乙方)
身份证号: 家庭电话: 手机号码: 甲乙双方本着“平等自愿、诚实信用”的原则,签订如下协议:
第一条、 甲方是为乙方提供钟点服务工在乙方家庭工作的家政服务机构。钟点工到乙方家庭 服务的期限为_________,从__________年______月_______日到__________年______月_______日止,工作内容是:
第二条、乙方同意向甲方支付协议期服务费_________元,协议期工作人员家政服务综合保险金 元。上述款项在签订此协议时付款。
第三条、乙方每月支付钟点工的工资为__ 元(首月预付),发放日期__ 号。
第四条、乙方权利和义务:
1、可向甲方提出更换钟点工,但乙方在更换钟点工前必须结清原钟点工的工资;
2、不得虐待钟点工或让其从事有毒有害和违法的工作,有责任保证其人身安全;
3、如乙方单方面终止合同的,必须首先通知甲方,并结清之日前的工资。
4、如乙方有事外出暂时不需要服务,可以向甲方申请暂停服务。需要时再通知甲方启用。直至累积服务十二个月为止。
5、试工日结束,对试工人员不满意可要求更换,但必须以临时钟点工的标准每小时25元计算,并结清试工人员实际工时的服务费。如果满意可直接签订服务合同工作日以试工日起算。
第五条、钟点工的权利和义务:
1、拒绝法律不允许或本协议规定范围以外的工作,每月有天的休假;
2、有权向甲方投诉乙方的虐待或不公正对待,有权保护自己的人身安全等;
3、维护乙方财产安全。保护受托管的老人及孩子的安全,有异常情况及时报告;
4、自重、自爱,工作要尽责尽力,言谈举止要得体,未经允许不得随意动用乙方家里的任何物品。
第六条、甲方的权利和义务:
1、如乙方违约或乙方自身原因暂停或单方面终止协议,所收服务费不退。
2、定期调查、了解钟点工的工作情况。保证协议期内客户正常用工。
3、按照乙方要求进行督导,对钟点工工作中出现的问题进行再培训与指导。
4、如果客户对服务人员不满意,应该及时为客户更换同等级服务员,直至满意为止。
第七条、违约处理与合同解除:
1、钟点工提前终止协议必须提前向甲、乙双方提出申请。经甲、乙双方同意,甲方将在最短时间内为乙方安排新的钟点工。
2、乙方因自身原因解除协议或辞退钟点工,必需将钟点工送回甲方办理相关手续。
第八条、本合同一式两份,经甲、乙双方签字之日起生效。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
钟点工协议书【篇12】
钟点工协议书是雇主与钟点工之间达成的一项合同协议。它详细规定了雇主与钟点工之间的工作内容、工时、工资以及其他相关权利和责任。通过签署这份协议,雇主和钟点工双方能够保证双方的权益得到充分保障,建立良好的工作关系。下面将详细阐述钟点工协议书的内容和重要性。
一、雇主信息
协议书第一部分是雇主信息。包括雇主的姓名、住址以及联系方式。这些信息的填写是为了使雇主与钟点工之间能够建立起可信的联系,确保协议的有效执行。
二、钟点工信息
协议书第二部分是钟点工信息。这部分包括钟点工的姓名、年龄、身份证号码等个人身份信息。同时,还要求钟点工提供紧急联系人的姓名和联系方式。这些信息的填写是为了方便雇主与钟点工之间的沟通和联系,也是为了保证工作过程中出现紧急情况时能够及时解决。
三、工作内容
协议书的第三部分是工作内容的详细说明。这包括具体的工作项目、工作时间和工作地点等。例如,钟点工可能需要负责家庭清洁、烹饪、照顾老人或孩子等工作。在这部分,还要约定清洁用品和工作工具的提供方以及使用方式,确保钟点工能够顺利完成工作。
四、工时和休假
协议书的第四部分是工时和休假的安排。在这部分,需要具体约定钟点工的工作时间、休息时间以及加班情况。同时,还要规定钟点工的休假制度,包括带薪休假和无薪休假等。这样可以确保钟点工的工作时间得到合理安排,也能保证钟点工享受到应有的休息权益。
五、工资和支付方式
协议书的第五部分是工资和支付方式的约定。在这部分,需要规定钟点工的工资水平、发放时间以及支付方式。工资水平可以根据当地的最低工资标准进行约定,也可以在双方协商的基础上进行确定。支付方式可以采取现金支付、银行转账等形式。通过具体约定工资和支付方式,保证了雇主与钟点工之间在经济利益方面的公平合理。
六、保密条款
协议书的第六部分是保密条款。在这部分,需要约定钟点工在工作期间所知悉的雇主私人信息以及家庭内部事务等的保密责任。同时,雇主也需要在协议书中承诺不泄露钟点工的个人信息。通过保密条款的约定,确保了双方在工作过程中能够保护彼此的隐私权利。
七、协议的生效与解除
协议书的第七部分是协议的生效与解除。在这部分,需要明确约定协议的生效时间和有效期限。同时,还要约定协议的解除条件,包括双方协商解除、违约解除等。通过明确生效与解除的条件,确保雇主与钟点工在协议执行过程中能够依法行事。
在这篇文章中,我们详细介绍了钟点工协议书的内容,包括雇主信息、钟点工信息、工作内容、工时和休假、工资和支付方式、保密条款以及协议的生效与解除等。通过签署这份协议书,雇主与钟点工能够建立起互相信任的工作关系,保障双方的权益得到充分尊重,并确保工作顺利进行。钟点工协议书的详细规定对于雇主和钟点工双方都具有重要意义,是工作关系有效维护的基础。
实习协议书
你知道合同需要包含哪些方面?合同已经成为人们在从事经济生产中的一项必要程序。针对不同行业的合同,还要注意特别的条款的设置,阅读了这篇文章我们对于“实习协议书”有了更深入的认识,欢迎学习愿您少走弯路!
实习协议书【篇1】
(一)甲方的权利和义务
1.在实习人员到乙方报到前,负责向乙方提供及实习计划。
2.负责做好来所人员来所前的实验室安全、纪律和相关制度的岗前教育。
3.在合同执行期间,实习人员的各项待遇由甲方负责。
4.实习结束后,配合乙方做好实验资料、材料及相关图书资料的归还工作。
(二)乙方的权利和义务
1.接受甲方的委托,并负责指派实验室。
2.在实习期间,负责对甲方人员进行管理。
3.负责提供研究场地、实验条件和实验经费。
4.组织实习人员上岗教育。
5.负责督促、检查实习人员落实计划的情况,了解实习人员业务学习和思想情况。
6.办理实习结束人员的离岗手续,督促还清所借物品和书刊。
7.实习结束时负责进行业务考核(笔试和技术操作),做好结业鉴定。
(三)实习人员的权利和义务
1.来乙方实习人员必须按规定时间办理报到手续,若因故不能按时报到,应事先由甲方来函请假,请假不得超过一周,否则作自动放弃处理。
2.实习期间除国家规定节假日外,无寒暑假,无探亲假。不接待家属来院探亲,不得因此请假。
3.必须严格遵守乙方的各项规章制度,服从导师的.管理。
4.必须严格遵守_________研究院科技保密和知识产权保护方面的规定。
实习协议书【篇2】
甲方:______________
乙方:______________
社会实践活动是高校培养高素质人才的重要途径。为了加强大学生社会实践基地建设,充分发挥高校与有关单位的资源优势,保持长期联系和长效投入,落实新乡学院学生的社会实践环节,共同培育高素质的新一代大学生,甲、乙双方本着服务社会、相互支持、诚信协作的原则,
经认真协商,就甲乙双方共建大学生社会实践基地达成如下共识,并签定协议如下:
一、双方责任和义务
(一)甲方责任和义务
1、甲方同意乙方挂牌新乡学院大学生社会实践基地;
2、负责安排实践学生的食宿和实践场所,保证师生的安全;
帮助和指导,尽可能按乙方的需要给予支持配合。
(二)乙方责任和义务
教育、科技等服务;
支教帮困、技术服务和调查研究等活动;
3、在保证完成学校规定的实践任务的前提下,实践学生可协助甲方做一些力所能及的其他工作;
二、甲乙双方可进一步开展其他方面的协作和交流,相互提供便利和条件;
三、双方签定协议后,由乙方统一制作社会实践基地铜牌;
四、本协议自签字之日起生效,未尽事宜,双方可另行商定;
五、本协议有效期暂定三年,到期可以经双方协商另签或续签协议;
六、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方盖章后生效;
甲方:______________乙方:______________
负责人签字:_____________负责人签字:_____________
单位盖章:_______________单位盖章:_______________
实习协议书【篇3】
甲方,_______________********
法定代表人,_______________
住所,_______________
乙方,_______________********
法定代表人,_______________
住所,_______________
为促进甲,乙双方业务发展,本着平等互利的原则,根据国家有关法律法规和中人民银行有关规定,经双方友好协商,达成如下存款协议,
一.特别承诺,
1.甲方以协议存款方式存入乙方的款项,不包括邮政企业的自有资金,均为吸收的客户存款和中间业务资金。除了邮政储蓄资金的周转使用外,不得用于任何形式的担保。
2.协议存款方式存入乙方的款项,不得为邮政企业及其分支机构的债务,包括但不限于欠乙方的债务,承担任何担保责任。乙方也不得接受邮政企业以甲方的协议存款所做出的担保。
3.乙方及乙方分支机构若与甲方或邮政企业及其分支机构发生任何纠纷,乙方及分支机构不得采取任何损害甲方协议存款利益的措施,包括但不限于冻结,扣划,延迟支付利息和本金等行为。
二.协议存款金额及存期,
甲方一次性存入乙方人民币_____________万元,存期为_____________年__________月。
甲方在________________年__________月__________日起的__________月内,在双方约定的间内,分次,每次存入乙方人民币万元,存期均为_____________年___________月。起讫日期祥见本合同项下的单位元定期存款凭证,自甲方资金到帐之日起开始计息。
甲方在资金到达乙方指定帐户后,乙方根据本合同向甲方开立协议存款凭证。
三.协议存款凭证,
乙方应为甲方开具定期存款凭证,金额为人民币__________亿元,存期为__________月,本合同项下的单位元定期存款凭证上须特别注明“协议存款”和“按___________年__________月__________日_________________邮政储汇局和银行签订的协议存款合同条款执行”字样。
四.协议存款利率,
1.协议存款利率确定为以下第___________种方式。
(1)固定利率,年利率百分之___________。
(2)浮动利率,有两种方式,第一种方式为随叮住基层利率变化而浮动,第二种方式为实行一年浮动一次。
第一种方式,在双方确定协议存款利率后,该协议存款到期前,如遇人民银行调整利率,按以下公式确定利率,_协议存款利率=调整前的协议存款利率+法定一年期整存整取储蓄利率调整幅度,自调整之日起分段计息。
法定一年期存款利率调整幅度=调整后的法定一年期整存整取储蓄利率—调整前的法定一年期整存整取储蓄利率。
乙方有义务在人民银行调整利率时,以书面形式通知甲方。
第二种方式,在双方确定协议存款利率后,无论人民银行是否调整利率,第一个存款年度不进行调整;若有利率调整,第___________存款年度将根据原协议存款利率和最近一次的利率调整确定协议存款利率,按以下公式确定;协议存款利率=调整前的协议存款利率+最近一次法定一年期整存整取储蓄利率调整幅度。最近一次法定一年期存款利率调整幅度=调整后的法定一年期整存整取储蓄利率调整前的法定一年期整存整取储蓄利率。以后存款年度均按上述规定调整协议存款利率。如在协议合同期限内中国人民银行放开幷不再制定人民币存款利率。甲,乙双方将本着长期合作,共同获益的原则,重新协商协议存款利率调整方式。
2.协议存款到期未支取,逾期部分按支取日中国人民银行公布的司业存款利率计付利息。
3.协议存款不计付复利。
4.提前支取利率
双方签订本协议存款合同后,如在合同期限内乙方发生严重的经营情况恶化,偿付能力明显降低等情况,幷影响到甲方的资金安全,甲方发生流动性风险等情况时,甲,乙双方可以就此合同项下存款的提前支取,以及相关的利率计算等问题,进行协商解决。
五.利息的支付,
1.支取本金时一次性支付,利随本清;
2.每年支付一次;
3.在整个存期中每季度支付一次;
4.在整个存期中每半年支付一次;
双方商定利息支付方式,利息支付以转帐方式划入甲方在人民银行的帐户。
开户银行,_______________
户名,_______________
帐号,_______________
甲方,_____________
乙方,_____________
___ 年 ___ 月 ___ 日
实习协议书【篇4】
第1篇:实习合同
这篇实习合同范文是我们精心挑选的,但愿对你有参考作用。
甲方:_________________
乙方:_________________身份证号:_____________
甲方聘用乙方为试用期员工,试用期_______个月,自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。经双方平等协商,现就试用期间的有关事项订立以下条款,以共同遵守。
一、乙方的岗位(工种)为:_______________________在试用期间,根据工作需要和乙方能力,甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。
二、在试用期间,乙方应保守甲方的商业秘密,严格遵守劳动纪律和甲方的各项治理规定及制度,并根据甲方工作安排,认真履行职责,维护甲方合法权益。
三、乙方试用期工资为_________元/月,甲方按月发放。四、乙方在试用期内,考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行。
五、乙方在试用期内,除工资外,本公司的任何福利待遇均已包含在试用期工资内。
六、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月15日左右发放,若乙方工作不足一个月时,按月工资比例折合实际工作天数计算。若工资发放日恰逢周日或假日,甲方结合公司实际情况逐日顺延发放。
七、在试用期内,乙方提出解除本合同时,须提前七个工作日通知甲方,协商解决,否则,将根据公司制度,由公司按制度论处。
八、乙方如在报到后工作时间不满一月主动提出辞职或者不能胜任工作被甲方解雇,甲方将扣除招聘、培训等费用后,按照800元/月的标准发放报酬。
九、在试用期内,甲方如认为乙方不能胜任工作或发现乙方应聘材料弄虚作假,不符合录用条件的,可随时停止试用并予以解雇,工资按乙方实际考勤(或计件工资总额),依据公司制度及本合同相关内容(条款)结算。
十、在试用期内,乙方严重违反劳动纪律或者甲方的治理规章制度的;或者故意或严重失职,给甲方利益造成损害的,甲方有权立即终止试用并予以解雇。乙方应对甲方造成的损失予以全额的赔偿责任。
十一、在试用期内,因乙方泄露甲方商业秘密,给甲方造成经济损失;或因乙方的故意或重大过失行为给甲方造成经济损失的,甲方有权向乙方进行追偿。
十二、试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者,将在当月内与公司签订正式劳动合同,并且缴纳养老保险。考核不合格者,公司根据实际情况将予以解雇或延长试用期,但试用期最长不超过六个月。延长期内仍不合格者,公司应予以辞退处理。
十三、乙方声明,乙方在签署本合同时,已知晓甲方的制度并愿意遵守各项事宜。
十四、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,经双方签字后起生效。
十五、未尽事宜,甲、乙双方协商解决。
甲方:__(公章)
乙方:__(签字)
日期:__________
日期:__________
第2篇:实习合同给你一篇实习合同的写作范例,你可以参考它的格式与写法,进行适当修改。
甲方
乙方
第三方
为了确保甲乙双方的合法权益,根据国家相关法律法规,甲、乙双方及第三方在平等、自愿、协商的基础上,签订本实习协议书。
一、实习时间 年 月 日至 年 月 日。
二、实习岗位 配教。
三、甲方的权利和义务
1、提供乙方所需要的实习岗位,保证实习人员开展工作的秩序和环境。
2、免费提供食宿。
3、配合第三方加强对实习人员的管理,完成实习任务,达到实习效果;第三方实习人员,要遵守国家法律法规和甲方规章制度,若有违反,按甲方的管理制度处理。
4、为实习人员提供生活补助,45天补助800元,实习结束时,据实一次结清。
5、为实习人员购买一份意外伤害保险,发生与实习岗位、工作无关的事故,甲方不承担任何责任,由乙方自行负责。
四、乙方的权利和义务
1、服从甲方的工作安排,在指定的工作岗位进行实习,不能擅自调整。
2、积极参与甲方的各项工作,充分发挥年轻人优势,为甲方发展壮大献计献策。
3、实习人员在实习期间,要遵守国家法律法规和甲方的规章制度,发生异议,须通过沟通协商解决,不能采用任何过激行为,如果因此给甲方造成严重不良后果,甲方将保留追究责任的权利。
5、严禁打骂体罚或变相体罚孩子,由此产生的一切后果将由当事人负全责。
6、乙方若有特殊事情需外出,务必提出申请并经得甲方书面同意后方可外出。
五、第三方的权利和义务
1、根据甲方的实际需要,提供符合要求的实习人员。
2、协调督促甲乙双方按协议进行合作事宜。
六、实习结束后,经过甲乙双方双向选择,签订正式用工合同。乙方基本工资不低于1200元/月,福利、奖金另计。
七、其他未尽事宜,三方协商解决。
八、本合同一式三份,叁方各执一份,签字生效。
甲方: 乙方:
年 月 日 年 月 日
第三方:
年 月 日
第3篇:实习合同下面由范文网的作者为你提供实习合同的写法。
甲方:_________
乙方:_________
经甲、乙双方协商,通过甲方学生与乙方双向选择,乙方初步面试考核合格,录用甲方学生到乙方进行顶岗实习,实习成绩合格者乙方录用安排就业。为了确保甲方学生顺利实习、就业和乙方各项工作正常进行,维护双方的权益,特签订如下协议,以资信守。
一、实习(就业)学生专业及人数
_________________________________。
二、实习时间及地点
实习时间:_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
实习地点:_________。
三、实习主要内容
_________________________________。
四、甲乙双方的职责
(一)甲方的职责:
1.甲方负责将乙方基本情况介绍给学生,经学生与其家长商议后自愿向学校提出实习与就业申请,甲方择优向乙方推荐。
大学生实习合同范本大学生实习合同范本
2.甲方将所推荐学生基本情况如实介绍给乙方,并组织甲方学生与乙方进行双向选择,协助乙方确定录用实习学生名单。
3.甲方负责组织学生办清赴岗实习前的相关手续,办理学生档案移交、户口接转、毕业派遣等工作。
4.甲方实习学生必须遵守乙方厂规和劳动纪律,服从乙方安排与管理,积极参加生产劳动。对违反者,乙方有权批评教育和给予适当的处理,情节严重者可通知甲方中止其实习退回学校,实习成绩按不及格处理。
5.甲方学生在实习期间生病住院所发生的相关费用,按甲、乙双方有关规定处理。
6.甲方学生在实习期间发生伤病及事故,乙方应积极组织救治。由于企业原因造成伤害的,乙方应给予必要的补偿,有争议时按国家有关规定执行;由于本人原因造成伤害的,责任自己承担,甲乙方不承担任何费用和责任。
(二)乙方的职责:
1.乙方负责为甲方实习学生选配具有一定政治思想水平和业务素质的师傅,从政治思想、生产技术、熟悉岗位以及生活等方面关心教育学生完成实习任务。
2.乙方负责为甲方实习学生提供良好的工作、生活与学习条件,对甲方实习学生与乙方职工一视同仁,不能歧视。
3.乙方负责为甲方实习学生提供必要的劳动保护用品,负责实习学生的安全教育与监护,保证不安排实习内容以外的危险工作。
4.实习期间乙方要对甲方学生进行严格的思想、纪律和业务考核,实习结束后,将实习成绩书面通知甲方实习主管部门。
5.对实习成绩合格的甲方学生,乙方要正式录用,并与甲方学生签订有关就业劳动合同并及时通知甲方就业主管部门;对成绩不合格者,乙方应向甲方及实习学生说明,并通知学生按规定时间返校另行实习择业。
6.对甲方参加生产性实习的学生,乙方应向甲方实习学生支付一定的劳务实习费和生活补助,经协商为实习期_________元/月·人。对实习特别优秀的学生,乙方应提前按录用定级,按规定标准支付工资。
五、其它事项
_________________________________。
六、违约责任
1.甲方违约要承担乙方劳务实习费和生活补助等经济损失,并缴纳违约金_________元/人,负全部违约责任。
2.乙方违约要以协议期限按规定标准支付工资、劳务实习费和生活补助等,并按______元/人予以就业补偿,负全部违约责任。
七、本协议一式三份,甲方就业、实习主管部门各一份,乙方一份。
八、本协议自签字之日起生效。有效期到_________年_________月_________日中止。
甲方(盖章):_________ 乙方(盖章):_________
负责人(签字):_______ 负责人(签字):_______
通讯地址:_____________ 通讯地址:_____________
联系电话:_____________ 联系电话:_____________
传真:_________________ 传真:_________________
邮编:_________________ 邮编:_________________
_________年____月____日 _________年____月____日
签订地点:_____________ 签订地点:_____________
第4篇:实习合同网友原创投稿分享实习合同范文,希望你能喜欢!
甲方:有限公司
乙方:
所属部门:人事行政部
职位:实习文员
直属领导:
入职时间:
实习期限:1个月
工资结构
1.岗位工资:无
2.各种补贴:
①餐费补贴:每天8元,按出勤日计算
②全勤奖:100元
③交通补贴:每天4元,按出勤日计算
试用条例:
1.实习期为1个月。实习期无底薪。
2.实习期不享受加班费和提成,员工应根据自身的不足,自主加班,以尽快通过公司的各项测评以进入试用期。不享受住房补贴、社保等其他福利。
3.在实习期内,甲乙双方无任何劳务合约关系,双方可随时终止合约,无任何经济纠纷。但需提前一星期向所属部门领导提出申请,并按制度进行各项交接工作。
4.公司的各项薪酬制度、选题计划、稿件图片、作者资源,都属行业机密,如发现有泄露者,将被无条件解雇,并要作出一定经济赔偿。
5.实习期间,必须遵守公司各项规章制度;服从所属部门领导的工作安排和培训计划。
6.能力突出者,经公司领导同意,可提前结束实习期,并签定正式实习合同;如1个月仍未达到公司要求,但有强烈合作意向者,可酌情延长实习期。最长不得超过3个月。
工作职责:
人事行政部各项基础工作:办公室清洁维护、总机接听、前台接待、资料管理等 编辑部各项基础工作:文字录入、打印、扫描、刻录等
设计部各项基础工作:图书排版制作、PPT制作、印前工作等
六、考核细则(暂行)
人事行政部各项基础工作:
1.办公室清洁维护:
①每周末做一次大卫生,包括全公司的地面清洁、桌面清洁
②每天下班前利用5分钟时间做公共区域(会议室、会客区、走廊、两个大书架)清洁。 ③每天早上上班前,负责监督每个同事做好自己的个人区域卫生。
④每隔三天,为绿萝浇一次水;每隔一周,给凤尾竹浇一次水;每隔3月(4月1日、7月1日、10月1日、元月1日类推)给发财树和步步高浇一次水。每隔3月给所有植物施一次肥。具体细节可咨询朱总。
⑤监督每个同事,尽量在会议室吃饭,在自己桌上吃饭,要注意卫生,不要将饭菜掉落在办公用品上。用餐完毕,马上将快餐盒丢到外面的公用垃圾桶,不允许在室内长时间存放。 ⑥每天早上用安利空气清新剂一次;下午上班前用一次。
2.总机接听
①熟练掌握电话的各项使用功能,并做成电子文件存档。
②用公司规定的电话礼仪,接听或转接总机电话。标准电话用语:“您好!这是总机电话。请问您有什么事?您需要帮忙联系哪位?”
③牢记其他各部门的分机号码和朱总的直线电话。
④打给采编部、财务部的电话要及时转接过去,如果该人不在,则应代接,并请对方留下姓名、联系方式、大致事情,并做好电话记录,以便转告。
⑤打给编辑部、设计部的电话,应请对方稍等,然后走过去叫人来接听。不能大声叫感人来接听电话。
⑥打给的电话,通常应请对方留下姓名,稍等,看看老总是否在,如在,应请示是否接听,获得同意才转接。如未获同意,则告知对方,老总不在,请您留下联系方式和大致事情,再转告给老总,并做好电话记录。
⑦电话记录应用专用记事本记载,具有:时间、人物、事件、联系方式几大要素。
⑧请假或长时间不在公司,则应指定一位普通话较好的同事(最好是女同事)代接电话。并进行电话礼仪的培训。
⑨熟悉本流程后,为每位员工进行电话礼仪和接听方式的培训。
3.前台接待
①听到门铃响后,应去开门,面带微笑轻声询问:您好,请问您找哪一位?
②在对方报出要找同事的姓名后,带他到会客区落坐,倒一杯水给他,然后通知要找的同事。 ③如果对方是应试者,则应带到会议室,等待行政部接待。
④如果对方是推销的业务员,视情况而定,一般情况下不予接待,如果是银行等重要单位的业务员,则可以带到会客区,倒水,再请示老总是否接待。如果老总不予接待,则寒喧几句后,将人送走。
⑤如果对方是老总生活中的熟朋友,则可直接带到老总办公室。
⑥如果对方是已经预约的重要客户、政府官员、重要领导,则公司领导会事前通知接待方案,则应按规定的方式来接待。
⑦送餐员不应直接领到老总办公室、财务室和其他部门,而是应先让他将快餐放到会议室的桌上,让他稍等,然后由一人统一付帐(帐款在定餐时就应统一收好)。如果会议室还在开会,则将快餐放在最外面的桌上。
资料管理
①设计部图库、参考书、光碟的管理
②编辑部参考书、光碟的管理
编辑部各项基础工作
①文字录入:
建立文件夹,以书名建立下层文件夹,以页码为标识打字,打好后通过QQ传送给编辑。 ②打印
通过QQ或盘将文件考给朱若根后,统一打印。对外文件用好纸,对内文件用差纸。充分利用纸张。每人打印的页数要登记。
③扫描
需要扫描的图片资料统一交 扫描,再通过QQ或盘传送给各位同事。
④刻录
设计部每本书完成后要刻录,一本书的文件要分类放好;
编辑部的文字要每月刻碟备份,以免因机器出问题而丢失。
⑤设计部各项基础工作
图书排版制作、PPT制作、印前工作等
甲方代表签名: 乙方代表签名:
年 月 日 年 月 日
第5篇:实习合同在范文网上除了这篇实习合同,你还可以找到更多与你行业相关的其他精品范文。
法定代表人或委托代表人:________________________职务:____________
乙方:____________________________________所在学校及院系:____________________________________
所在专业年级:____________________________________
性别:________________年龄:____________
学生证号码:________________________________
____年____月____日
根据中华人民共和国有关法律之规定,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、实习合同期限
第一条本合同生效日期____年____月____日,本合同于________终止。
实习期为____年____月____日至____年____月____日。
二、实习内容
第二条甲方应该在乙方实习期间,为乙方指派一到两名实习指导老师,负责指导乙方进行实习。
甲方指派________为乙方指导老师,指导乙方在实习期间的工作。
第三条乙方在实习期间,应该听从指导老师的安排,认真完成指定的任务。
乙方在实习期间,应该虚心学习,发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神,展现浙大学子风貌。
乙方同意根据双方协商,在________岗位进行实习。
三、实习期间的劳动保护和劳动条件
第四条甲方安排乙方进行实习,每日工作时间不超过8小时,平均每周不超过40小时。甲方保证乙方周至少休息两日,甲方由于工作需要,经与和乙方协商后可以延长乙方时间,一般每日不得超1小时。
第五条甲方为乙方在实习期间提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
在乙方实习期间,甲方享有对乙方在安全、卫生生产方面进行管理、保护的权利、义务。
第六条甲方负责对乙方在正式实习前进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
四、实习期间的劳动报酬
第七条乙方在实习期间,甲方是否支付乙方报酬,由甲乙双方平等协商决定。
第八条如果甲乙双方就支付实习期间报酬的达成一致意见的,甲方以每(小时/日/月)____元的标准支付乙方报酬,工资于(每月____日/每日)统一结算。
实习期间加班时段的报酬标准参照本条前款之规定执行。
五、实习期间的保险福利待遇
第九条甲方在乙方实习期间购买人身意外伤害保险。甲方保证乙方在实习期间的安全与保险待遇。乙方在实习期间,享有同甲方临时雇用员工在卫生、安全等方面的同等的待遇及在发生损害时,同等的损害补偿标准。
同时,甲方为乙方提供以下福利待遇:
六、实习期间的劳动纪律
第十条乙方在实习期间应遵守甲方依法规定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;
爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。
第十一条乙方违反劳动纪律的,乙方的指导老师,可予与教育纠正。
七、合同的变更、解除
第十二条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化,本合同应变更相关内容。
第十三条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。
第十四条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。
八、本合同争议处理
第十五条因履行本合同而发生的争议,当事人双方应本着平等、互助的精神进行协商解决,在必要时浙江大学就业指导服务中心可以介入并提供参考解决意见。
九、其他约定
第十六条甲乙双方还就以下事项达成约定:
第十七条本合同未尽事宜,或与国家有关规定相悖的,按有关规定执行。
第十八条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章)________________乙方(盖章)________________
代表人:________________代表人:________________
____年____月____日____年____月____日
特别说明:本《实习合同范本》由浙江大学学生就业与职业发展协会提供,未尽事宜,双方可以在本着平等、协商的原则在第十六条中约定。
第6篇:实习合同关于实习合同的写法与格式,请参考本文。
甲方:_________
乙方(学生):_________
根据学校实习教学要求及教学工作的安排,经过学校和教学系部审核,共同推荐学生_________到_________公司(企业)实习。为保证教学工作的正常进行,兼顾学生、学校和公司的共同利益,甲乙双方签定如下协议:
1。乙方在实习期间,必须遵守该企业的各种规章制度(例如:公司的要求、劳动考勤制度、生产及安全卫生守则等),缺勤等同旷课,按学生学籍管理规定处理。乙方若因表现不好被该公司解除实习合同,甲方将给予乙方纪律处分。
2。乙方应提高安全意识,注意人身安全。由于违规操作等个人原因,乙方出现人身安全问题,后果自负。
3。乙方要有吃苦耐劳的思想准备。考虑到学校与该公司产学合作的长远利益和有关教学要求,乙方在实习期间,不得中途退出(包括专升本也不得中途退出。身体确实有病,不能坚持实习者除外),否则,甲方将给予乙方纪律处分,并取消乙方一次就业推荐机会。
4。乙方要遵守甲方的教学安排与规定,以便保证乙方完成在校期间的学习任务。甲方对教学计划进行必要的调整,采用各种灵活有效的方式安排好乙方学习以及成绩考核。
5。学生未通过学校而自行与企业进行定岗实习联系时,学生应事先对企业的详尽情况,特别是资信情况进行了解后,方可与企业签定有关合同(或协议)。否则,出现意外情况,后果自负。
6。学校推荐乙方参加定岗实习,要求乙方在校期间,未受过纪律处分,不欠交学费,学习成绩没有挂科情况。
7。乙方在实习期间如果出现重大问题,可向甲方反映,由甲方和学校一起,共同与该公司协商解决,学校有义务维护学生的合法权益。
8。本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章):_________
乙方(签字):_________
代表人(签字):_________
_________年____月____日
_________年____月____日
第7篇:实习合同本文系列之一实习合同范文,你可能需要。
甲方: xxx有限公司
乙方:姓名: 身份证号:
为促进在校大学生职业规划的发展;同时,为了明确甲乙双方的责任和保障双方的权益,根据中华人民共和国有关法律之规定,在平等自愿、协商一致的基础上,甲乙双方就在校大学生实习的有关事项达成以下协议:
一、本协议有效期自 年 月 日至 20xx 年 xx 月 xx日止。
二、甲方责任及义务
1、甲方负责把符合条件的学生安置到谷崧企业集团, 西安比亚迪 ,东莞万利达,安徽美的 ,顺德美的 ,龙昌国际, 怡科电子 ,富港电子,担任操作工一职。具体工作地点按照各个高校代理招聘的人数定。
2、甲方负责核实谷崧企业集团, 西安比亚迪 ,东莞万利达,安徽美的 ,顺德美的 ,龙昌国际, 怡科电子 ,富港电子的经营状况、并如实向学校与学生介绍单位的相关信息:如招聘要求及岗位职责、福利待遇、公司环境等相关事宜。
3、甲方提供的就业信息及对学生的承诺必须真实并与安置的单位实际情况相符合。如乙方体检复查不合格、自身不适应或提供个人虚假资料或被用人单位辞退者、乙方自愿放弃而返回学校者,则其与甲方无关。
4、甲方负责对乙方入职之日起跟踪服务直到协议期满。
5、甲方保证乙方的待遇为60天/11小时制,工资待遇1800---2400元/月,包食宿。
6、甲方有义务对在职人员的监管,并进行必要的在职培训。
7、甲方相关事务人员应督促乙方备足各种外出费用,生活用品、零用钱等
为保证各位新入职员工在实习工作当中的`切身利益与安全问题,我单位郑重承诺如下:
一、薪资以现金方式按时足额发放。
二、我单位承诺为派遣实习学生免费提供吃饭,住宿。
三、我单位派遣职工随同前往及返回。
四、我单位承诺不收取学生任何费用。(车费自理)六月份走的五月底之前报名者和七月份走的六月20号之前报名者返回的时候车费减免30元人民币。
五、我单位将统一组织、安排,包车前往目的地。
六、我单位保证合同期满,可以自由选择辞职
三、乙方的责任与义务
1、在甲方企业实习期间,必须服从甲方企业的管理,认真执行甲方企业各项规章制度;
2、对于危害自己的劳动条件和被要求从事违法、违规活动时,可对甲方企业提出疑义、批评、检举和控告;
3、若提前解除协议,应提前两日通知甲方,在办理好工作交接手续后,方可解除本协议。
4、乙方负责提供的相关证件:包括身份证复印件2份、一寸照片4张等。
5、乙方工作未满7个工作日将不予结算工资
一:个人承担车费,由公司统一收取单程车费200元{此费用只用于学生出行费用}。
二、 服从公司对岗位进行合理管理与调配。
三、 认真遵守和履行公司的各项规章制度,如因本人原因(过失或故意违规操作)给公司造成经济损失或法律上的责任,本人愿承担公司所受经济损失1-5倍的罚款,或承担法律上的责任。
四、 工作期间,谨记不迟到、不早退、用心完成分内工作(有特殊事情需请假的,须提前2-3天请假,并说明理由)。不无故旷工或擅离职守。(旷工一天扣两天基本工资)
五、 不得故意和过失泄露公司的经营、管理机密,及我职务范围内之业务机密。
六、 反操作规程而造成的职业伤害,本人决不向公司提出任何补偿要求。
七、 在职期间,若发生与本人业务相关的经济问题,本人愿接受公司财务部及人事行政部的调查。
八、 若因某种原因离开公司,必须提前十日以书面形式通知人事行政部,且在离职前将本职工作完整地交接清楚,退交领用物品、结清借支款等。若未经批准而擅自离职,公司将保留要求按试用期工资三倍赔偿的权力,并追究担保人(招聘代理人)的连带责任。
九、 若被公司证明或认为不符合用人条件,公司有权发书面形式通知我办理离职手续
十、 如违背公司的管理规章制度及上述承诺,愿意接受公司辞退、罚款及追偿的处理。
四、薪资结算、核算方式:
1、工资结算时间:实习人员在职期间的工资随公司人员发放工资时间发放,人员实习期满办理离职手续,再将工资给予结算。
五、其他
1、本协议未尽事宜由甲乙双方另行协商。因本协议而引起的纠纷,双方友好协商解决,不能达成一致时可向甲方所在地劳动仲裁部门申请仲裁。
2、因经济环境、地震、较大火灾、地区性瘟疫、战争、政府合法行为等造成双方不能履行本协议,双方通过书面形式通知对方,本协议即告终止。
六、本协议由甲乙双方签字之日起生效。
其他附加条件:
甲方为乙方提供 年 月 日至 年 月 日止的后续服务管理工作,其主要包括:
1、乙方私自外出(打架斗殴、纠纷等)造成的一切损失与后果与甲方无关。
2、乙方必须遵守甲方企业的管理及其相关
法律法规,否则造成的一切后果由乙方自身承担。
甲方:xxx有限公司 鉴证单位::
负责人: 乙方签字:
日期
第8篇:实习合同你也可以参考更多实习合同范文。
甲方(用人单位) 乙方(实习生)
单位名称: 姓名:
企业性质: 性别:
法定代表人: 身份证号码: 地址: 现住址: 邮政编码:
第一条 协议期限和工作内容月日起至 年月 日止,即乙方取得毕业证书止。
(一) 实习期间乙方应听从指导人员的安排,虚心学习,认真完成指定任务;工作内容如需调整,在协商一致的原则下进行。
(二) 实习工作地点:_________________________________________。
第二条 实习工作时间及劳动保护
(一) 实习期间的工作时间按甲方的上班时间执行,周一至周五上午8:30—12:00,下午13:00—17:30,周六周日休息;若甲方因工作需要调整时间,则协商一致后,按调整后的执行。
(二) 甲方因工作需要,经与乙方协商后可延长工作时间。
(三) 甲方为乙方在实习期间提供必要的劳动条件和劳动工具。
(四) 在甲方实习期间,甲方享有对乙方在安全、卫生方面进行管理、保护的权利、义务。
第三条 实习报酬及福利
(一) 乙方实习期月工资为人民币元,按到岗自然工时计算。
(二) 甲方发薪日为每个月的8号。如遇到休息日、法定节假日等,提前支付工资。
第四条 社会保险
(一) 乙方确认本人不符合缴纳社会保险的条件,甲方没有义务为乙方缴纳社会保险的义务。
(二)乙方受到意外伤害或工伤,甲方按工伤保险或人身意外伤害保险赔偿的额度为最高赔偿额度。
第五条 协议变更、解除、终止
(一)协议有效期内,任何一方不得擅自变更协议。当任何一方情况发生变化,需要变更协议时,应书面送达另一方,另一方应在5日内作出书面答复。
(二)双方协商一致,方可变更协议有关内容,变更后的协议或附件由双方签字有效;若双方协商不一致,本协议即行解除。
(三)协议期间,双方均可解除本协议,但应提前10日通知对方。未提前通知的,每延迟一日,须向对方支付一日的违约金,标准为乙方额的日工资。
(四)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除实习协议。
1、在实习期间内被证明不胜任本岗位工作过的;
2、严重违反工作纪律或者甲方规章制度的;
3、给甲方造成严重损失的;
4、不胜任岗位经过培训或调岗后仍不胜任的;
5、品行不良,挑拨团队和谐影响恶劣的;
6、严重失职,营私舞弊,给甲方单位利益造成重大损失的 ;
7、被依法追究刑事责任的。
(五)有下列情形之一的,甲方可以解除实习协议,但应提前三天以书面形式通知乙方。
1、乙方患病或非因公负伤医疗期满后,不能从事原工作,也不愿意服从甲方另行安排适当工作的;
2、乙方不能胜任本岗位工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
3、乙方不履行实习协议的。
(六)有下列情形之一的,甲方不能终止或解除实习协议。
1、乙方患病或负伤在规定的医疗期内的;
2、法律、法规规定的其他形式。
(七)甲方未按照实习协议约定支付工作报酬或者提供工作条件的,乙方可以通知甲方解除实习协议。
第六条 违约责任及其他约定
(一) 甲方违反本实习协议给乙方造成损失的,应按乙方受损情况赔偿。
(二) 乙方在协议期间擅自离职的,应赔偿甲方的经济损失。
(三) 本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力,经甲乙双方签字盖章生效。
甲方(盖章): 法定代表人:
乙方: 负责人:
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甲方:
乙方:
为了进一步提高学生的综合素质,增强学生技术操作水平和实际工作能力,更进一步让学生融入社会,减轻学生家长的负担,经公司代表与学生代表签订合约,决定抽调部分品学兼优的学生前往江苏企业参加实习工作,为保证学生实习效果达到实习的目的,确保学生安全,现甲,乙双方达成以下协议:
一、 乙方在实习要期间吃苦耐劳,勤学好问,严格遵守厂纪厂规,及公司的相关条例,如有违反者,公司将根据违纪情况和处理意见对学生相应的处理。
二、 乙方在实习期间若有私自离厂者,公司将按照自动离职处理,需辞职人员必须按照公司规定办理正当的辞职手续,未按规定自离者没有工资。
三、 实习时间为45天至60天以上,对工作待遇不认同者可不参加此次实习。
四、 甲方确保安排工作,如果甲方在乙方到厂后24小时内安排不了工作,所有费用(往返车费、吃住)由甲方承担,但因乙方体检等个人问题而不能进厂甲方不承担任何费用。
五、甲方确保乙方进入企业后的每月综合收入(满勤—26天及以上)在2300—3000之间。
六、乙方在工作期间、工作场所,因发生意外伤害(工伤)一切费用由公司承担,但如学生自身违反操作规程造成的伤害或身体有病以及原发性疾病发作等工伤以外疾病造成的伤害,由学生自行负责。
七:工作发放,除由公司扣除的基本管理费200元、住宿费用、水电费和用餐费等,后把上月工资统一打入学生个人的银行卡账号内。
八、工作时间及管理:实习活动由_____年___月___日到_____年___月___日止,每月上班不低于26天,工作时间正班8小时,其余时间为加班,每日加班2-4个小时。特殊情况按《劳动法》解决,加班费按《劳动法》规定执行。
九、以上条款一式两份,经本人认真阅读后双方严格执行,自签字之日起生效。
甲方: (签字、盖章)
乙方: (签字、盖章)
年 月 日
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甲方(委托方):_______________
乙方(受托方):_______________
为促进生命科学的发展,加强科研院校间的合作和交流,经甲、乙双方协商,现就_________研究所接受甲方委托,同意甲方有关人员来所进行实习一事,达成如下合同:
一、委托期限
自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。
二、权利和义务
(一)甲方的权利和义务
1.在实习人员到乙方报到前,负责向乙方提供及实习计划。
2.负责做好来所人员来所前的实验室安全、纪律和相关制度的岗前教育。
3.在合同执行期间,实习人员的各项待遇由甲方负责。
4.实习结束后,配合乙方做好实验资料、材料及相关图书资料的归还工作。
(二)乙方的权利和义务
1.接受甲方的委托,并负责指派实验室。
2.在实习期间,负责对甲方人员进行管理。
3.负责提供研究场地、实验条件和实验经费。
4.组织实习人员上岗教育。
5.负责督促、检查实习人员落实计划的情况,了解实习人员业务学习和思想情况。
6.办理实习结束人员的离岗手续,督促还清所借物品和书刊。
7.实习结束时负责进行业务考核(笔试和技术操作),做好结业鉴定。
(三)实习人员的权利和义务
1.来乙方实习人员必须按规定时间办理报到手续,若因故不能按时报到,应事先由甲方来函请假,请假不得超过一周,否则作自动放弃处理。
2.实习期间除国家规定节假日外,无寒暑假,无探亲假。不接待家属来院探亲,不得因此请假。
3.必须严格遵守乙方的各项规章制度,服从导师的管理。
4.必须严格遵守_________研究院科技保密和知识产权保护方面的规定。
三、费用
在合同执行期间,乙方按照统一标准向甲方收取一定费用。具体金额由甲乙双方协商决定。
甲方应在人员到乙方工作前一周将费用一次性汇到乙方银行帐号。
四、知识产权
1.甲方人员在合同执行期间正式发表的研究论文单位署名为1乙方,2甲方。研究论文的责任作者为乙方指导老师。
2.研究成果及产生的相关知识产权属于乙方或由双方协商解决。
五、合同的变更、终止和解除
(一)本合同依法签订后,双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同,确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。如双方未达成一致意见的原合同继续有效。协商期不得超过_________日。
(二)有下列情况之一的,本合同自行终止:
1.合同期满;
2.甲方人员在合同期间严重违纪、违规,给乙方造成严重损失;
3.甲方人员在合同执行期间发生违法行为而又不够刑事处分的;
4.合同订立时所依据的情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经双方协商不能就变更合同达成共识的;
5.由于不可抗拒因素而中止。
六、违约责任
因甲方人员违约造成乙方经济损失的,甲方作为委托方应当予以赔偿。
七、附则
1.本合同未尽事宜由双方协商解决,必要时可订立补充合同。
2.本合同一式四份,经双方签字后生效,甲、乙双方各执二份。
3.本合同从_________年_________月_________日生效。
甲方(公章):_______________乙方(公章):_______________
法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________
________年_______月________日________年________月_______日
签订地点:___________________签订地点:___________________
实习协议书【篇5】
甲方:____________________________(聘用方)。
乙方:____________(受聘方)。
身份证号:_____________________。
根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法,甲方招聘乙方为实习员工,双方在平等、自愿的基础上,经协商一致签订本实习合同,共同遵守本协议所列条款。
1、本合同为无固定期限合同,自年月日起至本合同约定的终止合同的条件出现之日止(乙方符合甲方要求,能胜任工作岗位)。
二、根据甲方的工作安排,聘用乙方在______________工作岗位。
三、甲方聘用乙方的实习期月薪为________________元。
实习期满后(前提是拿到毕业证),并经考核合格,可根据平等协商的原则,签订正式劳动合同。
四、甲方的基本权利与义务。
1.甲方的权利.有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;.在实习期间,乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度,甲方有权终止合同。
乙方的行为给甲方造成损失的,由乙方赔偿,情节严重的追究法律责任;.实习期间,乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故,乙方自行负责;.实习期间,乙方不享受公司社保与其他福利。
五、乙方的基本权利和义务。
2.乙方的义务.遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;.遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;.维护公司的声誉、利益的义务。
七、乙方的其他权利、义务.实习期满,有权决定是否签订正式劳动合同;.具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利;.反对和投诉对乙方实习身份不公平的歧视。
八、本合同如有未尽事宜,双方本着友好协商原则处理。
九、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力,经甲乙双方签章生效。
甲方:(盖章)________________。
乙方:(盖章)____________。
签约日期:_______________
签约地点:
实习协议书【篇6】
员工实习期工作总结1
想在网络编辑上有所成就,光有兴趣是不够的。做一个网络编辑,没有经济利益去带动,而是靠自己的热爱和责任感。做网络编辑其实是一份很无聊的工作。你每天需要坐在电脑前几个小时。有太多的事情需要注意,但都需要注意。以下是我在网络编辑实习的总结。
一、实习工作的要求
网友很看重网站更新的速度,但我们只能要求自己又快又好。试图在最短的时间内审核稿件而不出现任何错误,似乎很难,也高不可攀,但要做好网络编辑。于是我每天盯着屏幕看几个小时,才发现胜利结束的时候眼睛睁不开。正是通过一大批具有牺牲精神、日以继夜、尽职尽责的编辑,才有了今天的大好局面。但实际上,很多网络编辑基本上牺牲了业余时间,和家人分享家庭时光,出国旅游。
二、及时调整状态,投入工作
为了成为一名好的网络编辑,我们必须在恳求作者和同志理解我们的苦难的同时,为自己打磨一颗坚实的心。当然,要做好网络编辑,公平对待每一篇稿件,还是需要不断学习,不断丰富自己的审美,让它尽可能丰满,而不是那么片面。在过去的半个月里,我抽出时间阅读了大量的诗歌批评和美学书籍。只有不断充实自己,才能在面对作者和读者时少一些愧疚感,才能理直气壮的和你辩论。
三、实习经历
实习编辑需要对每篇稿件做一些评论。偶尔发表一两句评论可能是件愉快的事,但对每一篇稿子都发表评论,真的是件伤脑筋的事。没有时间对每一篇稿子做深入的分析和鉴赏,只是粗略的浏览一下。写几条中肯的评论真的不是一件简单的事情。当你做评论的时候,往往会觉得自己被掏空了。毕竟你不是一个博学的国学大师,甚至只是一个稚气未脱的国学大师。但是我又怕自己的评论不到位,紧张地往前走,看了很多书,不断拓展自己的眼界,以求和作者的眼界达到一定的契合度。
做一个好的网络编辑,仅仅是审稿是不够的,还要在审稿的同时调动自己的伯乐之心,去挖掘好的作者和作品,去写短信,发邮件,和作者聊天。这期间要学习和其他作者交流的技巧,从其他网站上挖掘好的作者和作品。否则没办法挖出千里马。当然这件事也不无聊,可以自己交朋友。也可以算是网络编辑的一个很好的附属行业。
做好一个网络编辑真的很难。有必要提高自己的素质、兴趣和需求
员工实习期工作总结2接近半年多的的实习生活似弹指一挥间,从刚踏出学校大门时的失落与迷茫,到现在走上工作岗位的从容,坦然。我知道,这又是我人生中的一大挑战,角色的转换。
实习期间,我的生活充满了艰辛、无助,包括对人与人之间的冷漠。如今的我在工程部,主要施工的部门,我为此感到光荣而恐慌。我没有出色的口语交际能力,更没有扎实的功底和经验。但是我从没放弃过。从刚到中交二公局六公司邯大高速六合同项目,我就在我的日记本上写下“既然选择了就不能放弃”,可是我错了,有很多次我想放弃,我觉得可能是我心态和责任心出了问题。我很感谢领导对我的培养和批评,但是很多时候是心有余而力不足。我从小在农村长大,吃得苦不比任何人少,吃的苦中苦,方为人上人。我想好好的表现自己,但总是适得其反。
实习生活,给我仅是初步的经验积累,对于迈向社会是远远不够的。“吃的苦中苦,方为人上人”,我从未因为工作中的事而与人大吵大闹,我总是干好自己该干的事,可能是因为做的还不够好吧。因此,在今后,我会继续努力拼搏,抓住每一个机遇,迎接每一个挑战,相信自己一定会演绎出精彩的一幕。
刚进入项目的时候,很茫然,不知道要做些什么,领导叫做什么,我们就做什么,从没有问过做的好与坏。先是项目部临建,下来是修便道,2个多月的时间,我都在跟着师傅们修着便道,从中知道自己是多么的渺小,多么的茫然,遇到的事是多么的无助,可能这就是考验吧。天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身。我坚持再坚持。但是自己的知识太过于肤浅,况且肚子里没有太多的墨水,所以那段时期是我最失落的时候。紧接着是桩基施工和水泥搅拌桩,理论知识有点,规范看了一点,再加上师傅的帮助,还算可以,没出过什么大事,但感觉自己要想独挡一面还欠点火候。桩基五队的工作难处都知道,但是困难要克服,师傅带着我,我总感觉自己毫无用处,学到的只是皮毛。从11月初开始,到目前桩基五队就干了71根桩基,而其他队伍比他们来的晚都干了100多根,可能还是自己能力有限吧。很多时候心里非常不平,非常气愤,可是工作归工作,不能把情绪带到工作中去。我相信明天会更好!
一、学习方面
通过大学的学习我学到些理论知识。懂得了运用正确的学习方法,同时还要注重独立思考。在今后的工作中我将更加重视自己的学习,把在大学学习到的理论知识积极地与实际工作相结合,从而使学习和实践融为一体。在今后的工作当中我也要进一步充实自己的专业知识,为自己更好的适应工作打下良好基础,我会以知识来武装自己,就和施工一样有了好的基础才能进行下一步施工。我计划假期期间要好好的把规范看一边,一定要充实自己。
二、思想方面
进入岗位以后,没有养成良好的工作态度,责任心还不够,主要还是因为自己的知识不够吧,以后会把自己的思想集中起来干好每一件事,把自己积极性带动起来,多问多跑多做,在思想上提升一个层次。
三、工作方面
大学期间,我没有实习经历,可能正因为这样,没有经验,没有一个养成一个好的工作习惯,但是经过这么长时间的实习了,还是学到了自己以前没有的知识,以后,我会更加努力。在工作中不会在心不在焉,会时时刻刻保持着往前冲的准备。
通过此次实习,让我学到了很多课堂上更本学不到的东西,仿佛自己一下子成熟了,懂得了做人做事的道理,也懂得了学习的意义,时间的宝贵,人生的真谛。明白人世间一生不可能都是一帆风顺的,只要勇敢去面对人生中的每个驿站!这让我清楚地感到了自己肩上的重任,看清了自己的人生方向,也让我认识到了文秘工作应支持仔细认真的工作态度,要有一种平和的心态和不耻下问的精神,不管遇到什么事都要总代表地去思考,多听别人的建议,不要太过急燥,要对自己所做事去负责,不要轻易的去承诺,承诺了就要努力去兑现。单位也培养了我的实际动手能力,增加了实际的操作经验,对桥梁施工有了一个新的开始,更好地为我们今后的工作积累经验。我知道工作是一项热情的事业,并且要持之以恒的品质精神和吃苦耐劳的品质。我觉得重要的.是在这段实习期间里,我第一次真正的融入了社会,在实践中了解社会掌握了一些与人交往的技能,并且在次期间,我注意观察了前辈是怎样与上级交往,怎样处理之间的关系。利用这次难得的机会,也打开了视野,增长了见识,为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础!
员工实习期工作总结3据说忙碌的时间过得最快。现在回顾一下这次实习前后的情况,真的有这个体会。
回想一下实习前在学校的生活有多长。每一天似乎都过得很慢,让我们觉得时间还长。但是实习的日子来了,意料之外的,更别说实习期间了!每天忙完回家只想休息放松一下疲惫的身体!也是在这个时候,我才能感受到父母曾经说的“吃苦”。
现在,在忙碌的日子里,实习期过得很快。回顾这几个月,我真的学到了很多。不仅仅是工作上,还有关于生活的成长,人际关系,这些都是我近几个月实习的收获。现在,我想把我的实习工作总结如下:
第一,增强自我意识
在实习护士这份工作中,我首先感受到的是自己的不足!虽然我们在学校里学到了很多知识和能力,但在我们自己看来,这已经是非常充分的准备了。但是,当我们去实际工作的时候,真的觉得自己不行,不懂,不熟练……这些感觉就在我们身边!我们拥有的能力只是最基础的知识,大部分都停留在书本上!对于医院的临床知识,我们几乎是从零开始。
正因为这样的认识,我也要求自己在工作中更加严谨,让自己在工作中更加认真仔细的对待自己的工作,不要让自己在工作中轻易犯错!
第二,工作晋升和锻炼
实习期间主要在_科护士长旁边学习。在护士长亲切但严格的指导下,我的实际操作能力有了很大的提高。特别是在针刺等基础工作中,认真学习了护士长的技能,结合自己的锻炼,能力大大提高!甚至,我在工作中得到了很多患者的认可,也为我的实习增添了更多动力!
第三,自身的缺点
反思自己的工作,也能发现很多不足和问题。虽然我的工作没有问题,但是我因为习惯而做出的很多举动确实会带来一些影响。所以在以后的工作中要严格管好自己,这样以后才能收获更多,成为一名优秀的护士!
员工实习期工作总结4早在这之前,我就意识到自己学的理论知识不够,为了使自己更多的了解机电产品、设备,提高对机械加工和制造技术以及模具的设计和制造的认识,加深机电在工业各领域应用的感性认识,开阔视野,了解相关设备及技术资料,熟悉典型零件的加工工艺,我就参加了上海三菱电梯有限公司举办的暑期实践活动。
在为期两个月的实习中,我在钣金车间刘主任的热心指导下,积极参与公司日常产品生产相关工作,注意把书本上学到的机械加工与机械设计及制造专业的知识对照实际工作,用理论知识加深对实际工作的认识,用实践验证所学的机械加工理论,探求一般产品的生产设计及加工工艺过程的本质与规律。简短的实习生活,既丰富,又新奇,收获也很多。以下就是我本次的实习总结。
任何一个单位都有其具体的管理制度。实习期间,我们首先学习了上海三菱电梯有限公司的规章制度及员工守则。然后在刘主任的指导下对该公司做了一个全面的了解与认识,先后了解了钜立加工一科与二科、技术科、成品科、品检科、铸造科、工模科、电工科以及项目办。对每个生产部门有了较深的认识,在观察的过程中,我们认真的分析每个产品的生产加工工艺过程,并且积极提问,结合课堂学的机械加工工艺基础,我觉得收获不少。里面的技术有永磁同步(pm)无齿轮曳引技术、专用变压变频(vvvf)调速技术、能量回馈技术、分散微机数据网络控制技术、智能化门机技术、人工智能(ai)群控管理技术、可变速电梯技术。同时,通过国际先进的加工手段保障产品质量,如:印板表面贴装工艺、机器人激光焊接工艺、流水线板金件一次成型工艺、数控高精度机床加工工艺。上海三菱电梯有限公司生产的产品主要有,载客电梯,自动扶梯,自动人行道,观光电梯,医用电梯,载货电梯,汽车电梯,杂物电梯,电梯综合监控系统等。其生产设备较以前的普通生产设备有了明显提高,现在使用的是先进的cnc生产线,以及公司自行开发的六工序及十工序生产专用机床,与其配备的也是专用的工装夹具和专用刀具。每一个产品的生产设备也与该产品的生产加工工艺设计方案息息相关,就拿轿壁粘合来说,根据其特殊产品形状和公司的现有生产加工设备制定其可行的生产加工工艺方案。
在实习中我了解到电梯是怎么运作的,门为什么会开,其实是非常简单的道理。曳引绳两端分别连着轿厢和对重,缠绕在曳引轮和导向轮上,曳引电动机通过减速器变速后带动曳引轮转动,靠曳引绳与曳引轮摩擦产生的牵引力,实现轿厢和对重的升降运动,达到运输目的。固定在轿厢上的导靴可以沿着安装在建筑物井道墙体上的固定导轨往复升降运动,防止轿厢在运行中偏斜或摆动。常闭块式制动器在电动机工作时松闸,使电梯运转,在失电情况下制动,使轿厢停止升降,并在指定层站上维持其静止状态,供人员和货物出入。轿厢是运载乘客或其他载荷的箱体部件,对重用来平衡轿厢载荷、减少电动机功率。补偿装置用来补偿曳引绳运动中的张力和重量变化,使曳引电动机负载稳定,轿厢得以准确停靠。电气系统实现对电梯运动的控制,同时完成选层、平层、测速、照明工作。指示呼叫系统随时显示轿厢的运动方向和所在楼层位置。安全装置保证电梯运行安全。所以你按扭开门是因为电梯收到了个开门信号。你如果按的是关门按扭,电梯门是不会开的。
最后三周我们在组长的指导下,对每个生产科做更深更具体的学习,联系单一产品,从该产品的毛坯形成到该产品的加工工序方案的确定再到产品生产与自检,再到产品科的抽检,到最后确认后包装的整个过程的认识,这使我们兴趣更浓,在听经理讲解时,我们认真做好笔记,积极提问。一个一个环节揭开我们心中的疑问。在这个过程中,我们自己动手,有学习现在机械行业的质量体系,重点我们学习了ts2中的apqp先期采购协议和ppap生产件批准程序的一系列过程。
从生产这个角度来说,任何成品都是从最原始的毛坯开始,例如活塞的毛坯又分综合性毛坯及普通性毛坯,首先根据毛坯形状、现有的加工设备、以及产品的特殊要求。进行产品的生产加工工艺方案分析,提出可行方案,进行比较,比较时应该考虑到加工的方便性,工装夹紧的位置及安全性。确定方案后进行加工生产,生产开始前,其专用的生产设备和工装夹具应及时的完成,加工过程中,每个加工的产品要进行自检,不合格的要找出原因,以及及时给出解决方案,这些都需要现场跟踪,为的是最低的废品率和最高的生产效率。待加工成熟后就可以进行大批的生产,最后送往产品科进行抽检,再进行包装。这也就是铸造科----加工科-----品检科----成品科。
从项目的跟踪程序也就是apqp以及ppap这体系来讲,每个新产品都需要从拿到客户的定单开始,也就是所谓的招标。中标后,再与客户达成一系列协议,如资源定期采购协议,特殊要求文件、工作声明等等,之后就进行项目总体时间规划,确定该项目成员。再个部门分工明确后开始根据客户要求进行生产设计,生产验证及平审,每部设计都需要做好设计失效后果分析,与此同时生产该产品的设施,工具和量具都要相应的开始设计与分析,可行后再进行样件的生产制造,经检测合格后再包装测试,将样件送往客户进行确认,再能进行成批的生产。这只是一个大体过程。再进行每过程时往往遇到实际的生产问题,所以每部的设计及加工失效分析必不可少。
简短的实习,学到的真的很多很多,也体验到今后在单位的工作强度,我们挺过了室内40几度的高温,也证明了我们大学生是吃的起苦的。非常感谢学校给了我这么好的实习机会,实习结束后,其实除了学到的知识,还有许许多多感触,学校学的知识与将来的就业息息相关,并不是用不着,在实习的过程中更多是在校学的知识不够多,没有好好把握,通过这次实习,我知道了自己的许多不足,知道在以后的学习过程中的目标,相信这次实习能给我带来很大进步。让我认识到态度是决定一切的。
员工实习期工作总结5转眼之间,三个月的试用期就要过去,回首展望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。一下是我对三个月来的工作总结:
实习期的工作可以分以下三个方面:
一、费用成本、客户往来方面的管理
1.规范了低值易耗品的核算管理,全面建立低值易耗品台帐,从易耗品的购买、领用全面跟踪,方便企业更全面的了解这些价值较低物资的分布情况,加强管理。
2.在集团财务制度的基础上规范了华品成本费用的管理,明确了成本费用的分类,重新整理了科目,为加强了项目管理,分门别类的计算实际消耗的费用项目,真实反映当期的成本。
为绩效管理提供参考依据。3.规范商业公司财务帐套布局设置,根据商业公司特点,设置相应帐套,通过辅助帐中客户、仓库模块的核算使博科软件充分发挥出作用,能够及时有效的反映财务数据,满足未来经营管理的需要。
二、会计基础工作
(1)认真执行《会计法》,进一步加强财务基础工作的指导,规范记账凭证的编制,严格对原始凭证的合理性进行审核,强化会计档案的管理等。
(2)根据集团的指示,对华品公司会计电算化情况进行了备案,使财务工作符合财政部的需要,更加规范化,为不断提高财务工作质量而努力。
(3)按规定时间编制本公司及集团公司需要的各种类型的财务报表,及时申报各项税金。
三、财务核算与管理工作
(1)按公司要求对商业公司包租的商业地产进行登记、分析,对各项收入监督、审核,制定相应的财务制度。统一核算口径,日常工作中,及时沟通、密切联系并注意对他们的工作提出些指导性的意见,与各分公司、集团财务管理部建立了良好的合作关系。
(2)正确计算各项税款及个人所得税,及时、足额地缴纳税款,积极配合税务部门新的税收申报要求,及时发现违背税务法规的问题并予以改正,保持与税务部门的沟通与联系,取得他们的支持与指导。
(3)在紧张的工作之余,加强财务部团队建设,打造一个业务全面,工作热情高涨的团队。作为一个基层财务工作管理者,注意充分发挥财无部其他员工的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质,树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。
(4)作为基层管理者,我充分认识到自己既是一个管理者,更是一个执行者,是集团财务管理部对外的一个窗口。要想做好财务工作,除了熟悉业务外,还需要负责具体的工作及业务,首先要以身作则,这样才能保证在目前的情况下,大家都能够主动承担工作。
新的工作岗位意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,本人决心再接再厉,更上一层楼。在今后的日子里我们将向财务精细化管理进军,精细化财务管理需要“确保营运资金流转顺畅”、“确保投资效益”、“优化财务管理手段”等,这样,就足以对公司的财务管理做精做细。
要以“细”为起点,做到细致入微,对每一岗位、部门的每一项具体的业务,都建立起一套相应的成本归集。并将财务管理的触角延伸到公司的各个经营领域,通过行使财务监督职能,拓展财务管理与服务职能,实现财务管理“零”死角,挖掘财务活动的潜在价值。
以上是自己实习期的工作总结,望阅。
实习协议书【篇7】
新员工实习期总结1
回顾我的见习期生活,感触很深,收获颇丰。这一年在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过我自身的不懈努力学习和钻研,我很快掌握了现场施工技术,同时创造了一定的经济效益。
我在公司指导老师的热心指导下,积极参与公司日常技术相关工作,把书本上学到的理论知识对照实际工作,用理论知识加深对实际工作的认识,用实际验证所学的理论知识,努力快速积累现场工作中的经验,让自己更快更好的融入到工作中去。
现场思想政治的学习让我的思想理论素养得到不断的提高,我认为勤勉的的精神和爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。所以在见习期间,我工作积极努力,吃苦耐劳,能很快适应现场的艰苦环境,与同事相处和谐,努力提高自己的组织能力。在业余时间,我努力学习工程造价、现场管理,为后期能更好的工作打下坚实基础。
一分耕耘、一分收获,成绩是对我一年来所有努力的肯定。我努力办理工程经济签证,在一年的时间里为公司经济效益达三十万余元,得到领导的一致好评。
一年的见习期即将结束,我深深地了解,我今天的成绩和进步与领导的指导和帮助是分不开的。今后,我将进一步加强技术学习,扎实工作,充分发挥个人所长,为公司再创佳绩作出贡献!
新员工实习期总结2从--年年7月到现在,一年实习时间已结束。在这一年中,领导和同事们给了我许许多多的关心和指导,加上自身的不懈努力,使得我在各方面都取得了长足的进步。一、理论学习使我对工作有了更进一步的认识和了解。
不懂就学、就问,是一切进步取得的前提和基矗因为有大学专业课的底子,使我学习工程中对水利工程知识更为容易理解和掌握。工作中时常遇到新的问题,就需要查阅相关资料,请教老同志,一个问题一个问题的解决,一个困难一个困难的克服,不仅能够将原有知识温习巩固,产生新的理解,而且学到很多新知识,有了许多新的认识。但某些认识都还是肤浅的,还需要我在实践当中去不断深入地理解。
二、坚持思想政治学习让我的思想理论素养不断得到提高。
一直以来,我积极参加单位组织的各种政治思想学习活动。通过不断学习,使自身的思想理论素养得到了进一步的完善,思想上牢固树立了全心全意为人民服务的人生观、价值观。
勤勉的精神和爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。一年以来,我用满腔热情积极、认真、细致地完成好每一项任务,严格遵守各项规章制度,认真履行职责,自觉按规范操作;平时生活中团结同志、尊敬领导,不参与违法乱纪活动,自觉抵制各种不良风气的侵蚀。
三、实践让我的业务技能不断增长,工作能力不断加强。
刚开始工作时,我是从零开始,一边是同事们的悉心指导,一边是自己对着书本反复琢磨。几个月下来,已经能比较熟练地掌握基本的工作方法和一些简单的技巧,而且已经能够独立完成一些简单的计算和绘图任务。过去的一年中,我先后参与了“-------地下水生态保护工程”、“-------跨南水北调改线工程”、“-------除险加固工程”,“-------旅游度假村防洪评价工程”,“-------供水取水口改建工程”,“-------灌区--渡槽施工设计”,“-------水库除险加固工程”,“---灌区续建配套节水改造规划设计”,“-------灌区续建配套节水改造工程”等9项设计工作。通过实践,我解决实际问题的能力得到了很好的锻炼。
在完成各项工作的同时,我还存在着以下几点的不足:一是工作中有时自信心不足,反而出现低级错误;二是在处理一些事情时有时显得较为急躁;三是对一些业务技能特别是应用工程软件还不够熟悉。
在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,朝着以下几个方向努力:
1、学无止镜,时代的发展瞬息万变,各种学科知识日新月异。
我将坚持不懈地努力学习各种理论知识,并用于指导实践,以更好的适应行业发展的需要。2、熟练的掌握各种业务技能才能更好的投入工作,我将通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。
3、\\\\\\\\\\\\\\\"业精于勤而荒于嬉\\\\\\\\\\\\\\\",实践是不断取得进步的基矗我要通过实践不断的总结经验,提高自己解决实际问题的能力,并在实践的过程中慢慢克服急躁情绪,积极、热情的对待每一件工作。
总之,短短的一年见习期,是我人生角色转换的一年,是我不断成长的一年,也是我对水利事业由陌生进而熟悉、热爱并愿意为之终生默默奉献的一年。
新员工实习期总结3时光荏苒,为期两个月的教学实习转瞬即逝。时间虽短,却给我留下丰富的教学实践经验和不可磨灭的记忆。回想起9月13日当天,年轻的我们捧着一颗颗热情、兴奋而充满期盼的心来到广水实验高中,激动不安之情油然而升。一个个沉甸甸的问号,在我脑中盘旋。我不断自问:作为一个实习生,我能做好吗,我能给学生带来一点进步吗?如今,8个星期的实习工作已结束,我们8位实习生的收获,见证了我们的成长,为我们的实习画上一个完美的感叹号!在两个月的实习期间,我们向老师们请教学习,与学生们也逐步深入接触,从开始上课的羞涩拘谨到课堂上的谈吐自如,感觉自己在一天天的长大,一步步实现从学生到老师的角色转化。广水实验高中给予我太多的第一次:第一次真正站在讲台上面对着那些天真的面孔、第一次与学生面对面的探讨问题、谈心、第一次以老师的角色进行监考、第一次与多位资深老师讨论交流,共同探讨教学中所遇到的问题现在,现将这八周来的收获与感受和大家分享如下:
一、生活篇
时间如涓涓流水缓缓地流过,在这一个多月的时间里留下了许多美好的回忆。在实验高中的实习生涯中过得很充实,很快乐,也让我充分感受到了人与人之间的温情与不尽的光怀。尽管我们八个人来自不同的院系,在实习前我们完全是陌生的一群人,但在8个星期的实习期间,我们几乎每天早晨一起备课,一起探讨,一起吃饭,一起进步。实验高中里,记录了我们的欢笑,我们的忙碌,我们的进步与成熟。我们实习队员从一开始的不熟悉到逐渐的了解,再到现在建立起深厚的友谊,这一切永远都会尘封在我记忆的深处!
我在实高的指导老师是王光银老师,班主任是刘华涛老师。王老师对人很热心,对于我的教学总是给予很认真的指导,并将他的一些教学经验传授给我们;刘老师将班主任工作的方法、管理班级的方法、经验都很详细传授给我们,老师们都很热情负责,对我们的工作也很配合,生活上给予关心,工作上给予指导,我们的成长与进步离不开老师们和学校领导的帮助。
二、教学实习篇
在实习期间,我负责的是高二8班的生物教学。
高二不同于其它年级,它的教学工作复杂而又繁琐,而且还有面临升到高三的压力。实习的第一周,我主要任务是听课,每位生物老师的课我都去取经。四位高二生物老师中,王光银老师是资历最老的教师,他教学和生活经验都更丰富,他上课气氛轻松,语言幽默,逻辑性非常强,学生反应都很热烈,美中不足就是普通话带了部分的地方口音。刘华涛老师是高二生物组的组长,他为人一丝不苟,认真负责,上课的时候也相对严肃,但偶尔也会引人轻松一笑。其他两位生物老师分别为李老师和向老师,李老师由于身体不好,所以课程较少,但是他也是资历很老的教师,上课有条不紊,而向老师作为年轻的老师,上课非常有活力,而且他搜索信息能力很强,经常在课上为学生带来大量的课外知识,拓展了学生的视界。
在听课中,我个人体会很深。因为每个老师都同时带3-4个班的生物课,所以在听课的同时,我注意到各个班里学生的不同反应,作好记录,思考以后我该以怎样的形式在不同班级上课才能达到良好的效果。这种听课和我们以往的听课不一样,它并不仅仅为了学习老师所讲的知识,还要去学习老师怎么样讲课,学习如何传授知识,如何控制课堂气氛,如何把握授课时间,好好驾驭整个班级教学等。听课的时候,我会认真做好听课笔记,听课的重点是注意科任老师讲解过程中与自己思路不同的部分,以吸收老师的优点。每个老师各有特点,都有值得我学习的地方。
难以忘记第一节课,刚好是周一下午的第二节课,由于第一次上讲台,虽然课前准备得比较充分,但是还是很紧张,所以感觉时间还是很紧,但是同学们非常配合,让我最后顺利的讲下来这节课。课后王老师给我认真指导和指出不足,认为我课堂气氛很活跃,但是有多余的语言,比如经常会不经意的问“听得懂吗”“都理解了吗”之类的话,在此后的课中,我就注意了自己的措辞,积极改进。
虽然第一节课讲下来了,但我总担心自己做得不好。接下来的时间,我准备好后,讲课给老师听。指导老师听过以后,很认真的为我指出讲课中的缺陷,还有一些要注意的问题及建议,对我的讲课给以了很高的评价并鼓励我,这让我很欣慰。从那之后,我就开始以平常的心态去备课、上课,不再紧张了。
教学工作中,我个人觉得要注意如下几点:
1、认真备课:在备课中,认真研究教材,力求准确把握重难点,并注重参阅各种资料,制定符合学生认知规律的教学方法。
教案编写详细具体,从复习提问、新课引入到讲授都精心设计,并不断归纳借鉴优秀老师的经验。在教学中,做到重点突出。2、试讲:在每次正式上课之前,我都会先进行试讲,让指导老师听课并评课,纠正不足之处。
然后修改教案再进行试讲,主要把握时间的安排,提高教学质量。3、注重学生能力的培养:上课时注重与学生为主,重视发挥学生的积极性以及综合能力的培养,有意识地培养学生思维的严谨性、逻辑性和相互协作的能力。
4、认真及时批改作业:布置作业力求做到精练,有针对性,有层次性。
同时对学生的作业及时而认真地批改,给以及时的反馈5、做好课后辅导工作:课余时间与学生交流并帮助答疑,有助于他们对当天所学知识的掌握和巩固,弥补课堂时间仓促等不足。
三,班主任工作篇
做一名好的班主任的确很难。不但教学工作复杂而又繁琐,而且还要管理好整个集体,提高整体教学水平,同时又要顾及班中每一名学生。这就要求教师不能只为了完成教学任务,而且还要多关心留意学生,经常与学生交流,给予学生帮助,让他们感觉老师是在关心他,照顾他。如何形成亦师亦友,积极健康的学习氛围和团结的集体关系,对于实习的新班主任来说是具有很大的挑战的。
我做实习班主任的班级是高二7班。
刚到实验高中时,原任班主任刘老师就给我们大概的讲了一下班上学生的整体情况。真正开始是在实习生活开始的一个月后。在刘老师的介绍和自我介绍之后,我与7班的学生们认识了。学生们都很热情,对我的工作也很配合,经过将近一周的跟班与相处,我逐渐和班上的学生熟络起来,迅速熟悉了全班学生和班级内的各种情况和特点,对班主任工作也逐渐得心应手。
日常工作方面:在这短短的几个星期里,我主要的是监督学生的学习、纪律以及卫生,具体安排为:
1、每天坚持6:00之前到教室监督学生进行晨读,并做好纪律的记录。
6:45时,安排并监督学生做好清洁工作。2、在课间操和做眼保健操时,到班上监督学生做操。
3、每天中午到教室与学生聊天解答疑难问题,了解学生的情况,并指对学生的问题进行辅导,鼓励学生。
4、大扫除期间,安排,监督学生做好大扫除工作。
5、班会期间去看班主任组织班会,学习班主任如何组织班会,并组织一次主题班会
6、每天,除休息时间之外的其他时间,都在办公室坐班,以便学生有事第一时间能找到我。
比如中午,所有学生是不允许外出的,半个小时的午餐时间之后都必须回教室自习。我监督和指导他们学习之后,就会在办公室坐班,方便处理学生有事临时请假等各种事宜。班级活动方面:在班主任刘老师的支持和帮助下,再针对7班学生的现况,我策划了一个名为“理性接触网络”的主题班会,收到了良好的效果。
当实习班主任的期间,我意识到,作为一名班主任,不仅要管理好日常秩序,提供一个良好的学习环境,而且要时刻关注学生的思想动态、内心情感世界,这些并不容易做到。对学生要贯注了班主任浓浓的爱心。“爱”是做好班主任工作的唯一秘诀,只要用心去做,没有做不好的。在这里也要感谢刘老师,他让我明白了很多做人的道理,教书育人,真的是要用自身去感化别人,不是单凭课堂四十五分钟的功夫。
四、调研工作篇
在实验高中实习期间,我们小组根据实高的教学现状,做了一个教学调查报告,题为“交互式电子白板对普通高中教师教学方式变革的作用研究”,对这种形式的教学手段的优劣基于教学实践中教师的教和学生的学进行全方面的分析,得出一些可用的成果指导新课标教学中教师的教和学生的学,以期使教师们教得舒服,学生们学得开心,真正从这一新式的教学手段中受益。
在这次调查活动中,我们得到了实高很多老师和学生的热情帮助。
新员工实习期总结4转眼之间,三个月的试用期就要过去,回首展望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。一下是我对三个月来的工作总结:
实习期的工作可以分以下三个方面:
一、费用成本、客户往来方面的管理
1、规范了低值易耗品的核算管理,全面建立低值易耗品台帐,从易耗品的购买、领用。
全面跟踪,方便企业更全面的了解这些价值较低物资的分布情况,加强管理。2、在集团财务制度的基础上规范了华品成本费用的管理,明确了成本费用的分类,重新整理了科目,为加强了项目管理,分门别类的计算实际消耗的费用项目,真实反映当期的成本。
为绩效管理提供参考依据。3、规范商业公司财务帐套布局设置,根据商业公司特点,设置相应帐套,通过辅助帐中客户、仓库模块的核算使博科软件充分发挥出作用,能够及时有效的反映财务数据,满足未来经营管理的需要。
二、会计基础工作
(1)认真执行《会计法》,进一步加强财务基础工作的指导,规范记账凭证的编制,严格对原始凭证的合理性进行审核,强化会计档案的管理等。
(2)根据集团的指示,对华品公司会计电算化情况进行了备案,使财务工作符合财政部的需要,更加规范化,为不断提高财务工作质量而努力。
(3)按规定时间编制本公司及集团公司需要的各种类型的财务报表,及时申报各项税金。
三、财务核算与管理工作
(1)按公司要求对商业公司包租的商业地产进行登记、分析,对各项收入监督、审核,制定相应的财务制度。统一核算口径,日常工作中,及时沟通、密切联系并注意对他们的工作提出些指导性的意见,与各分公司、集团财务管理部建立了良好的合作关系。
(2)正确计算各项税款及个人所得税,及时、足额地缴纳税款,积极配合税务部门新的税收申报要求,及时发现违背税务法规的问题并予以改正,保持与税务部门的沟通与联系,取得他们的支持与指导。
(3)在紧张的工作之余,加强财务部团队建设,打造一个业务全面,工作热情高涨的团队。作为一个基层财务工作管理者,注意充分发挥财无部其他员工的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质,树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。
(4)作为基层管理者,我充分认识到自己既是一个管理者,更是一个执行者,是集团财务管理部对外的一个窗口。要想做好财务工作,除了熟悉业务外,还需要负责具体的工作及业务,首先要以身作则,这样才能保证在目前的情况下,大家都能够主动承担工作。
新的工作岗位意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,本人决心再接再厉,更上一层楼。在今后的日子里我们将向财务精细化管理进军,精细化财务管理需要“确保营运资金流转顺畅”、“确保投资效益”、“优化财务管理手段”等,这样,就足以对公司的财务管理做精做细。
要以“细”为起点,做到细致入微,对每一岗位、部门的每一项具体的业务,都建立起一套相应的成本归集。并将财务管理的触角延伸到公司的各个经营领域,通过行使财务监督职能,拓展财务管理与服务职能,实现财务管理“零”死角,挖掘财务活动的潜在价值。
以上是自己实习期的工作总结,望阅。
新员工实习期总结520--年7月,我大学毕业进入了--公司。一年时间转瞬即逝,一年来在公司领导的关心和同事的帮助下,我渐渐融入拱运这个大家庭中,现就一年来的工作体会总结如下:
一、在实践中学习,努力做到学以致用
1、进入公司的前三个月,我有幸参加了公司制度汇编工作。
在汇编整理过程中,我学习了解了公司各部门有关规章制度和工作流程,这为我们以后的工作打下了良好的基础。2、通过参与有关劳动争议案的证据收集整理工作,以及参加了集团劳动保障法律知识培训学习和《劳动法》培训和珠海市企业文化协会举办的合同法、物权法讲座,给了我在工作中进一步学习专业知识和法律实务的宝贵机会。
3、努力学习文秘写作知识,通过网上查阅、书刊杂志、新闻广播等方式进一步扎实写作功底。
二、爱岗敬业,努力做好各项本职工作
1、做好日常工作。
自从事车站综合部文秘工作以来,我从复印打印、文件收发、会议记录做起,积极向领导和同事请教工作中碰到的问题,努力做到眼勤、脚勤、脑勤。2、做好文书写作工作。
文秘工作的写作量比较大,特别是今年本部门人事发生变化后,写作工作骤然增加。为及时完成工作,我自愿利用下班时间草拟各项文字材料,包括起草了车站八届一次职代会、20--春运工作总结、20--年上半年工作总结、车站劳动竞赛方案等各类总结、计划、方案、规章制度。3、协助公司法务工作。
按照上级要求,积极协助公司法务人员收集整理各项证据材料,认真做好劳动争议等案件的诉讼材料准备工作。4、做好宣传报道工作。
收集整理劳动竞赛征文,及时报道重大节假日好人好事,制作劳动竞赛、安全生产月、文明服务月和桂林班线开班多期展板。三、脚踏实地,努力提高工作能力
综合部工作最大的规律就是不规律,事项繁多,为避免和减少遗漏有关工作,通过建立个人工作备忘录和工作日志,建立公文流转电子登记本,制作《物品采购审批表登记簿》等方式,晚上文秘工作有关工作流程。
要想做好综合部文秘工作,单靠坐在办公室里是出不来,还需要更多得深入了解各部门工作业务,了解生产一线的实际情况。虽然在这一年里自己对生产一线和各部门情况有所了解,但需要进一步学习观察。只有这样才能把让文字表述有活的灵魂,而不至于流于空洞。
拱运公司的改革发展为我们成长进步提供了难得的机会,公司良好的工作环境和人性化管理让我们真切体会到自己是企业的一分子,在今后的工作中,我将继续脚踏实地,不断学习,努力工作,在企业成长进步的同时,实现个人的成长进步。
实习协议书【篇8】
第1篇:银行员工实习期工作总结
这篇银行员工实习期工作总结范文是我们精心挑选的,但愿对你有参考作用。
20xx年,我们20xx届农行新员工正式开始了见习生涯,见习期一年。5月1日,签订劳动合同,6月1日,我将组织关系转入xx支行,同时被通知分配到分理处。一年来,我经历了新员工培训、大堂经理、高柜柜员、客户经理等岗位,现见习期满,将我的见习总结交予组织,一方面希望通过总结,思考过去工作中的所学所得,并躬身自省;另一方面,希望组织对我工作中积极的部分给予肯定,并对我的不足给予批评和指导。
首先是对工作的总结。
我到分理处后,由于一段时间没有柜员号,就被林主任安排跟班实习和大堂引导。刚开始工作,觉得工作很是神圣。当时思想很是紧张,动作也是极不熟练。好在师傅给力,客户也予以理解,到新员工培训前,已能小有熟练的上柜。
之后是新员工培训。新员工培训包含了心理辅导、礼仪学习、农行介绍、团队训练、技能培训等多方面内容,平时训练采用半军事化训练。新员工培训历时半个月,时间虽然较短,但是经过这段时间,我对理论、技能和团队协作能力都有了新的认识。
经过培训,我回到网点后,首先担任了大堂经理。培训时老师引入了“赢在大堂”的农行文化,我认识到大堂经理是农业银行的一个非常重要的岗位。我认为大堂经理的第一素质必须是责任心。因此责在一个“先”字。大堂经理需要最先发出问候,最先了解客户需求,并且最先服务客户,最先展开营销。当把客户引导至柜台后,大堂经理需要协助柜台人员准备资料,营销产品。有时发生客户大声争吵时,大堂经理需要最先反应,采取必要措施安抚客户。大堂经理还需负责ATM机器的维护,因此需要熟练的技能和耐心的服务。
柜员。做好一个柜员需要至少三方面的能力:微笑服务能力,熟练技能,团队协作力。微笑和耐心是争取客户的基础,熟练技能是提升,团队协作力是保障。
客户经理岗位。我认为,客户经理是农行的信贷员,是客户的理财师,是网点主任的左膀右臂。我有幸跟着夏旭升老师学习信贷业务。信贷业务经营的是风险,要求信贷员有很强的风险意识。信贷业务又是农行经营利润的一项最重要的来源,要求信贷员有很好的定价能力和客户维护能力。这要求客户经理有扎实的信贷知识,灵通的理财信息,和对风险很强的控制意识。客户经理又需要在网点主任的安排和支持下开展工作,以良好的能力促进网点业务的发展。
在分理处,我身兼网点安全员职责,协助支行维护网点的各项安全事项。网点安全是各项工作的基础,维护网点安全是对客户负责,对员工负责,对自己负责,可谓职位小,职责重。可喜的是,我分理处各项安全工作进展有序,正在努力创建“三化三达标”网点,争创金华农行安全工作的先进。
再是对职业的思考。
经过一年的见习学习,我对农业银行的业务和发展有了更深刻的认识。
首先农业银行的发展与整体经济发展相辅相成。经济形势好了,客户财富增多了,我行的各项业务的发展基础也变强了,促进了农行业务的发展;反过来,我行的服务水平增强了,支持经济发展水平的能力增强了,也能促进实业的发展,为经济发展服务。
其次农行的发展必须得益于自身员工队伍素质的提高。有一支较强的员工队伍,是农行的发展的支柱。而团队协作力和执行力,是农行优秀员工队伍的保障。
第三,我们需要具有一颗献身农行,服务客户的心。农业银行可以为年轻人提供一个好的平台,供学习、供拼搏、供创造。是一个大的舞台。
第2篇:银行员工实习期工作总结希望你能喜欢这篇银行员工实习期工作总结范文。
时光荏苒,光阴似箭,来到农行支行工作已经半年了,在这半年实习工作期间,我完成了两个方面的转变:
一是基本完成了由象牙塔到社会大课堂的转变,所扮演的角色从一个以书本为中心的学生到能够独立完成所在岗位的本职工作的银行工作人员。
二是学习方法和方式的转变,在学校的学习生活中更多的是以理论学习为主,在现实工作中更多的是强调学习的实用性,更加偏向理论与实践联系的紧密性。
我很庆幸在支行领导和同事的关心和照顾下,基本完成了以上的转变,在半年的时间里,我对银行的日常运作以及相关岗位的操作规则有了十分深刻的了解,在业务技能上,我也取得了巨大的收获,但也存在不足之处,现总结如下:
一、业务技能方面
在这半年的时间里,我的绝大部分时间的都花在储蓄柜台工作上,深刻地理解了储蓄业务的重要性,可以说储蓄业务是银行最基本最重要的业务,它是其他一切业务的基础,为银行的其他业务提供强有力的支撑,在这半年里,我从最开始对个人储蓄业务的一无所知到现在已经能够独立完成操作,我努力熟悉业务流程,积极主动地与老柜员交流沟通,并虚心向他们学习,深刻领悟到每一笔业务须注意的地方以及可能存在的风险,基本做到了业务无差错,无客户投诉。
在工作之余,我不断的学习农行专业英语知识,在听说读写方面努力提高自己的英语水平,做到了与外国顾客交流无障碍,从工作的第一天起,我就高标准严格的给自己定下了一个工作目标:严格要求自己,不断提高自己的业务技能,不断扩充拓展自己的业务知识面,亲切高效的为每一个顾客服务,成为一名基本功扎实、业务知识全面、服务规范从容的多面手。虽然现在的水平离这个目标还相差甚远,但我会坚持不懈、毫不放弃地朝着这个目标奋斗。
二、在服务态度方面
牢牢把握“爱我农行,追求卓越”的精神,深刻理解到银行金融服务业的竞争已经不再仅仅停留在硬件设备的竞争上,更重要的是在服务意识和服务态度上的竞争,这种软实力之间的竞争往往更能体现出一个银行的核心竞争力,在这半年的平凡工作中,我不仅对工作满腔热情,更有颗追求完美的心,坚持不懈、韧劲十足的不断提高自己的专业技能和服务水平,以求真务实、一丝不苟的态度处理每一笔业务,以自然豁达、和善宽容的心境接待每一位顾客,以团结互助、平和谦逊的态度与领导和同事一起为银行发展贡献自己的一份力量,从中我深刻的领略到了服务的魅力,体会到了什么叫着“以客服为中心”的真正内涵以及做到“顾客就是上帝”的重要性,因此,在平日的工作中,我始终把服务质量贯穿到日常的工作中去,牢牢记住柜员七步曲的要求,规范服务礼仪,在具体服务过程中加强与客户的沟通,做到了顾客零投诉;我始终以发自内心的微笑为每一个顾客热情的服务,以真诚自然地微笑让他们倍感亲切。
三、在团队合作方面
这半年虽然主要从事银行个人储蓄柜台的业务,但是遍及金卡、银卡和普通区,无论在那一个区,我都深刻感受到团队合作的重要性,只有团队有效合作才能把最有效率的把工作做好,例如在金卡区,金卡区的业务繁多,个人业务、对公业务以及代理地方财政等业务都在这一区办理,每天工作量大并且每次交易的金额都比较大,在日常的工作中,我们金卡的三个柜员都分好了相关的责任和工作,在独立完成自己本职工作的情况,更强调工作的协同性,如对外与对内的明确分工,即保证了工作速度,也提高了我们的工作效率。
四、在工作生活方面
在这半年的工作生活中,我深切地感受到了集体的温暖和力量。初来这个城市我,不免有点生疏感,刚离开美好校园的我,也难免有点失落感,是领导和同事给予了我莫大的鼓励,是他们的热情温暖了我,是他们的信任感动了我,是他们的支持激励了我,是他们给予的很多机会锻炼了我,在我们这个集体中,业余生活丰富多彩,极大地增进了我与同行人员的交流、沟通和学习,在此,我真诚的感谢他们。同时,我也感受到了人际交往的重要性,在生活上和同事互帮互助,和谐共处。
当然,我也存在工作上的不足之处:
一是由于听不懂粤语,跟一些客户的沟通有些障碍,尽管在工作之余我努力地学习粤语,但由于学习时间过短再加上以前从未接触过,到现在只能听懂一些简单的日常用语,以后还须加紧学习;
二是对产品营销的不到位,由于对产品本身没有深刻的认识以及缺乏相关的营销经验导致理财产品的营销不理想,这也将是我下一步努力工作的方向。
展望20xx,新的一年新的开始,在不断夯实业务技能的前提下,重点要做好以下几方面工作:
一是思考好自己未来的岗位方向,入行近半年,对银行的各个岗位也有了一定的认识,由于我们现在还在实习期未定岗,因此要结合自己的性格和知识结构等思考好未来的定岗的岗位方向,这样在日常工作之余就可以多学习相关岗位的知识,以便以后定岗后能在自己的岗位上尽快上手。
二是继续提高风险意识,银行本质上是一个经营风险的特殊的机构,同时面临着市场风险、利率风险、操作风险和声誉风险等风险,因此在实际的工作中一定要继续提高风险意识,加强对风险的把控能力,在具体操作中,应按照相关操作守则规范操作,多检查多核对,确保操作规范正确。
三是不断加强自己的学习能力,银行业处在金融业的核心地位,而金融业的知识更新换代的速度是非常迅速的,期货期权以及其他金融衍生品的流行使得金融业丰富多彩的同时,也提出了对从业人员更高的要求,因此我们只有不断的学习和创新,才能跟得上时代脚步,做一个合格的银行从业人员。
总之,在这半年的工作中,我学到了很多知识,工作能力有所提高,具备了一定的独立操作业务的能力,但业务知识还不够全面扎实,在今后的工作当中,我会努力克服缺点,发挥自身的优势,为取得更好的工作成绩而努力。
第3篇:银行员工实习期工作总结猜你正在找银行员工实习期工作总结的怎么写?那么就给你这篇范文参考。
时光荏苒,转眼间,我已经进入中国银行六个月了。从盛夏到寒冬,在这短短半年的时间里,我学到了很多,下面将我2020年的学习情况汇报如下:
入职的第一课从入职培训开始。尽管入职培训的时间安排相当紧凑,但是入职培训对于我们新人有着重要的意义。通过入职培训,我了解到了中国银行的企业文化,学习了银行个金、公司、国结的基本知识,培养了团队意识,认识到了沟通交流的重要性。入职培训让我受益匪浅。
经过短暂的入职培训,我在永丰路支行开始学习柜面业务。刚刚开始上柜操作时,我总感觉手忙脚乱,对于客户的提问也显得不知所措。在师傅和同事们的帮助和指导下,我虚心地学习请教,认真地做笔记,很快我学会了存取款、挂失、外汇买卖、存款证明的开立等各项柜面基本业务。与此同时,我也认识到银行柜面业务看似简单重复,但实则需要柜员细心、耐心、有责任心:细心地处理每一笔业务,耐心地服务每一位客户,时时刻刻谨记工作的责任,对每一位客户负责。
银行业归根结底属于服务性行业,而对于银行来说,各个网点则是为客户服务的第一窗口,其服务质量的好坏对银行的发展有着至关重要的作用。因此,做好"文优"工作就显得格外重要。在工作中,我时刻将"文优"的重要性放在心上,微笑待人,礼貌用语,想客户之所想,忧客户之所忧,以客户为中心,力争做到让客户高兴而来,满意而归。要做好柜面工作,各项技能必须达标。对于我来说,点钞、计算器、中文录入、个金业务每一项技能都需要练习。在网点同事的帮助下,在综管部的训练指导下,在自己的刻苦努力下,我的技能水平渐渐提高,柜面办理业务的效率也随之提高了。技能水平的高低完全取决于练习的刻苦程度,因此,在今后的工作中,我将继续苦练技能,力争不断提高。
在银行工作在风险,因此,认真执行和遵守各项规章制度就显得格外重要,这也是责任心的体现。作为柜员,我严格按照"双十禁"的要求进行工作。无论是业务的办理过程,还是图章、凭证使用保管,都严格按照要就执行。长此以往,我自觉养成认了真谨慎的工作作风,尽可能的将工作中的风险降低。
营销也是柜面工作的重要组成部分,基金、保险等中间业务也是银行利润的主要来源之一。为了更好的进行柜面营销,我学习了相关的基础知识,树立了相应的理财意识。但是,在柜面的营销过程中,我的营销能力还欠佳。因此,我的营销水平还需不断向老员工学习请教,在实践中不断磨练。
半年的工作经验让我学到了很多新的知识,同时也让我认识到自身还有很多不成熟和有待提高的方面。在今后的工作中,我将继续秉承脚踏实地的精神,保持学习的热情,摆正心态,用心做事,立足岗位,廉洁奉公,真诚服务,真心奉献,以追求卓越的精神,力争与中国银行共同成长,共发展。
第4篇:银行员工实习期工作总结下面由范文网的作者为你提供银行员工实习期工作总结的写法。
20xx年过去了,我进入工商银行这个大家庭已经有半年了。感谢工商银行,路支营业厅和支行在过去的6个月里给了我不断学习和锻炼的机会。新年伊始,为了给今年的工作打下良好的基础,我将对过去半年的培训和工作进行总结:
首先,在路支营业厅实习的一个月,让我对银行的现金柜工作有了初步而形象的认识。并在师父的指导下进行了实践。正是这种有效的接触,使我在此后的培训中能够很快的熟悉所学知识和技能,顺利的完成培训任务。
其次,在参加新进员工的入行培训过程中,我作为分行的组长,在副组长和各位同事的支持配合下,努力营造学习氛围,积极参加各项活动,圆满完成了培训任务。我们不仅取得了气排球联赛的第二、第三名,而且在结业考试中取得了优秀的成绩。
我和另一位同事荣获优秀学员,并且我很荣幸的作为优秀学员代表在结业典礼上发言。通过培训,我学习了工行的基本知识,全面了解了工行的各项业务,并掌握了一些临柜基本技能,为今后的工作打下了基础。在培训期间的朝夕相处,更是让我跟同事们结下了深厚的友谊。
再次,进入支行见习的两个月,在所内各位前辈的帮助和指导下,通过不断实践不断学习,我才真正成长为一名独立的柜员。支行地处社区中心,每天业务繁忙,客流量大,对于如何应对临柜工作,我总结了以下几点:
第一,细心谨慎,戒骄戒躁。与钱打交道,必须保持高度集中,否则一个分身就会造成不必要的损失。即使长时间不出差错,也不得大意,要保持一颗平常心,认真对待每一笔业务,不可因程序简单而放松,亦不可因自我感觉良好而大意。
第二,放宽心态,善待每一位顾客。对于老年顾客的各种活动不便,要耐心等待,用微笑打消老人的紧张。对蛮横的顾客,亦要用微笑抚平其烦躁。我发现在服务工作中微笑是无往不利的法宝,一个微笑往往顶的上10句解释。顾客是面镜子,你用微笑面对她,她也会用微笑回报你。
第三,坚持学习,全面掌握各项业务。顾客问的.问题千奇百怪,作为临柜人员代表的是工行的形象,是工行的窗口,顾客在你这里得不到回答,自然会认为是银行的用人不当,进而会对工行留下不佳印象。而且柜台是的广大顾客是潜在的中高端客户群,如果业务熟练,知识全面,可以及时向顾客宣传工行的新政策或者新产品,抓住每一个潜在资源。
第四,虚心请教,勤做笔记。遇到不懂的问题就要请教所里的前辈,每解决一个问题就要拿本子记下来,以便下次遇上能够顺利解决。好记性不如烂笔头,多看多记多听,潜移默化中个人业务能力会有所提高。
第5篇:银行员工实习期工作总结给大家带来银行员工实习期工作总结范文,供大家参考!
根据学校毕业实习要求,本人于20xx年6月底到7月底期间在中国银行xx县支行城关分理处进行了为期1周的毕业实习。实习期间,在学校和单位指导老师的帮助下,我熟悉了金融机构的主要经济业务活动,系统地学习并较好掌握了银行会计实务工作,理论水平和实际工作能力均得到了锻炼和提高。现将毕业实习的具体情况及体会作一系统的总结。
一、实习单位简介
中国银行是四大国有银行之一,是中国金融体系的重要组成部分,总行设在北京。在国内,中国银行网点遍布城乡,资金实力雄厚,服务功能齐全,不仅为广大客户所信赖,已成为中国最大的银行之一。在海外,银行同样通过自己的努力赢得了良好的信誉,被《财富》评为世界500强企业之一。中国银行宁海县支行城关分理处是宁海县支行直属的一个营业网点,一直鼎立支持宁海经济的发展,在地方经济建设中发挥着极其重要的作用,以优美的环境,丰富的金融产品,竭诚为各类企事业单位和城镇个人客户提供安全,快捷的全方位优质金融服务。
二、实习过程
此次实习的目的在于通过在银行的实习,掌握银行业务的基本技能,熟悉银行日常业务的操作流程以及工作制度等。实习过程主要包括以下几个阶段:
(一)了解实习单位基本情况和机构设置,人员配备等。
(二)学习银行的基本业务流程与交易代码,主要包括以下方面:银行业务基本技能训练,如点钞,珠算,五笔字型输入,捆扎等;银行的储蓄业务,如活期存款,整存整取,定活两便等;银行的对公业务,如受理现金支票,签发银行汇票等;银行的信用卡业务,如贷记卡的开户,销户,现金存取等。
(三)了解银行会计核算方法,科目设置与账户设置,记账方法的确定等。区别与比较银行会计科目账户与企业的异同。
(四)总结实习经过,并完成实习手册,实习报告。
三、实习内容
在正式学习银行业务前,我在实习指导老师的指导下首先学习银行工作必需的基本技能,包括点钞,捆钞,珠算,五笔字型输入法,数字小键盘使用等。这似乎给了我一个下马威,本来自以为银行业务相当的简单,却没发现我原来有这么多基本的技能不会操作。看着同事熟练的点钞,真是又佩服又羡慕,而我只能笨拙的从一张一张数起。对于珠算,刚开始我一直无法理解为什么不用计算器,这不是更方便吗后来慢慢才了解,原来银行柜员经常需要查点现金,看是否能账实相符,而人民币有多种卷别,在点钞时需要累加,这时使用算盘就要比计算器方便,因为计算器显示的结果超过一定时间便会消失。
经过一个星期的"苦练",我虽然还不能熟练操作银行的基本技能,但大致也掌握了其中的技巧,所谓熟能生巧,主要是靠以后勤加练习了。于是接下来,实习指导老师便让我学习储蓄业务。该分理处的储蓄业务实行的是柜员负责制,就是每个柜员都可以办理所有的储蓄业务,即开户,存取现金,挂失,解挂,大小钞兑换,受理中间业务等。对于每一笔业务,我都学习了其ABIS系统的交易代码和操作流程,业务主要可分为单折子系统和信用卡字系统两类。此外我还学习了营业终了时需要进行的ABIS轧账和中间业务轧账,学习如何打印流水,平账报告表,重要空白凭证销号表,重要空白凭证明细核对表,审查传票号是否连续,金额是否准确,凭证要素是否齐全等。
在银行实习,学习柜员间每天交接工作时的对账是必不可少的,对账时除了要核对现金账实是否相符外,还要查看重要空白凭证是否缺失,传票是否连续等等。而柜员间对账也是很有程序的,一般先清点现金,然后再是清点重要空白凭证如存折,银行卡,存单等。
经过一段时间的学习并背记储蓄业务的交易代码和操作流程后,我开始学习银行的会计业务,即针对企业的业务。对公业务的会计部门的核算(主要指票据业务)主要分为三个步骤,记账,复核与出纳。城关分理处的票据业务主要是指支票,包括转账支票与现金支票两种。对于办理现金支票业务,首先是要审核,看出票人的印鉴是否与银行预留印鉴相符,方式就是通过电脑验印,或者是手工核对;再看大小写金额是否一致,出票金额,出票日期,收款人要素等有无涂改,支票是否已经超过提示付款期限,支票是否透支,如果有背书,则背书人签章是否相符,值得注意的是大写金额到元为整,到分则不能在记整。对于现金支票,会计记账员审核无误后记账,然后传递给会计复核员,会计复核员确认为无误后,就传递给出纳,由出纳人员加盖现金付讫章,收款人就可出纳处领取现金(出纳与收款人口头对账后)。转账支票的审核内容同现金支票相同,在处理上是由会计记账员审核记账,会计复核员复核。
四、实习收获与体会
这次实习,除了让我对银行的基本业务有了一定了解,并且能进行基本操作外,我觉得自己在其他方面的收获也是挺大的。作为一名一直生活在单纯的大学校园的我,这次的毕业实习无疑成为了我踏入社会前的一个平台,为我今后踏入社会奠定了基础。
首先,我觉得在学校和单位的很大一个不同就是进入社会以后必须要有很强的责任心。在工作岗位上,我们必须要有强烈的责任感,要对自己的岗位负责,要对自己办理的业务负责。如果没有完成当天应该完成的工作,那职员必须得加班;如果是不小心弄错了钱款,而又无法追回的话,那也必须由经办人负责赔偿。
其次,我觉得工作后每个人都必须要坚守自己的职业道德和努力提高自己的职业素养,正所谓做一行就要懂一行的行规。在这一点上我从实习单位同事那里深有体会。比如,有的业务办理需要身份证件,虽然客户可能是自己认识的人,他们也会要求对方出示证件,而当对方有所微词时,他们也总是耐心的解释为什么必须得这么做。现在银行已经类似于服务行业,所以职员的工作态度问题尤为重要,这点我有亲身感受。在我实习快要结束时,基本业务流程我也算是掌握的差不多了,所以偶尔在空闲时指导老师让我上岗操作。没想到,看似简单的业务处理,当真正上岗时却有这么多的细节需要注意,比如:对待客户的态度,首先是要用敬语,如"您好,请签字,请慢走";其次与客户传递资料时必须起立并且双手接送,最后对于客户的一些问题和咨询必须要耐心的解答。这使我认识到在真正的工作当中要求的是我们严谨和细致的工作态度,这样才能在自己的岗位上有所发展。
最后,我觉得到了实际工作中以后,学历并不显得最重要,主要看的是个人的业务能力和交际能力。任何工作,做得时间久了是谁都会做的,在实际工作中动手能力更重要。因此,我体会到,如果将我们在大学里所学的知识与更多的实践结合在一起,用实践来检验真理,使一个本科生具备较强的处理基本实务的能力与比较系统的专业知识,这才是我们实习的真正目的。
实习协议书【篇9】
甲方:______科技有限公司?法定代表人:
联系地址:邮编:
联系电话:传真:
联系人:网址:
开户行:?账号:
电子邮件:
乙方名称:?法定代表人:
地?址:?编码:
联系电话:传?真:
联?系?人:网?址:
开户银行:帐号:
会员号:电子邮件:
甲乙双方就合作开展_____er_____使用和推广应用,共同发动企业、组织和个人上网建站事宜进行友好协商,甲方同意授予乙方为___科技有限公司?域名虚机分销见习合作作伙伴资格,有效期为____年____月至____年____月,乙方可销售甲方的域名注册、虚拟主机、企业邮箱、网站推广及其他相关业务,双方达成并同意遵照以下条款:
1.?乙方成为合作伙伴的基本条件
2.?甲方权利义务
2.1?甲方以在线实时注册系统方式为乙方提供国际域名注册服务,并尽力使该注册系统有效运行。
2.2?甲方按乙方定制的服务规格为乙方提供虚拟主机服务,并按虚拟主机租用合同规定的义务提供相应的技术支持。
2.3?甲方按乙方定制的其他_____服务的规格为乙方提供服务,并按有关服务条款提供相应的技术支持。
2.5?甲方提供自动查询功能,以使乙方能在网站上查询其业务信息和账款信息。
2.6?甲方应对乙方的会员编号和密码及其他乙方明确提示为保密资料的信息给予保密。
2.7?未经乙方书面许可,甲方不将乙方的名称出现在甲方的媒体广告中。
2.8?甲方持续完善合作伙伴服务系统,以更方便和支持乙方开展合作伙伴业务。
2.9?甲方视必要定期或不定期举办合作伙伴年会、研讨会和培训等活动。
3.?乙方权利义务
3.1?乙方向客户提供域名注册、虚拟主机及其他相关服务,自行负责开拓市场与发展客户,完善客户及业务管理制度。乙方保证向客户提供良好的服务,不得以欺诈、胁迫等不正当手段损害客户及甲方的利益及甲方的声誉。
3.2?乙方确保自己及其客户的网站、域名、虚拟主机、企业邮箱、及其他相关业务不违反中华人民共和国的法律、法规、规章、政策,包括但不限于《全国人大常委会关于维护互联网安全的决定》、《互联网信息服务管理办法》、《互联网电子公告服务管理规定》、《互联网站从事登载新闻业务管理暂行规定》、《互联网等信息网络传播视听节目管理办法》、《互联网文化管理暂行规定》等。乙方或其客户违反此义务以及违反法律、法规、规章(包括将来新出的法律、法规、规章、政策)引起的任何法律责任,包括刑事责任均由乙方承担,因此给甲方造成损失的,乙方还应承担赔偿责任。乙方谨此声明和确认,甲方已充分、全面提请乙方在从事本合同项下的业务时应遵守中华人民共和国的法律、法规、规章、政策。
3.3?乙方承诺不以低于甲方给予其的合作伙伴价格发展客户(有关国内域名价格请参见代理合同补充条款),与甲方进行不正当竞争,也不从事其他有损甲方利益的活动。乙方违反此义务时,甲方有权自行决定提高乙方的合作伙伴价格或取消乙方的合作伙伴资格;同时,乙方违反此义务给甲方造成损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。
3.5?乙方在注册各类域名时应全面了解并遵守有关的域名注册协议的各项规定,在租用虚拟主机时应全面了解并遵守虚拟主机租用合同的各项规定,在使用其他_____服务时应全面了解并遵守相关服务条款的规定。
3.6?乙方通过其在甲方申请的会员编号管理其代客户注册的域名,同时乙方认同,客户有权利自主选择服务商,如果乙方的客户合理地要求将其域名的管理权转移到另外的服务商或会员编号下,只要域名注册人按甲方的操作规则提供完备的申请转移会员编号所需的证明文件及履行相关手续,甲方即会提供此项服务,乙方不应因此种原因引起的客户的流动向甲方提出任何异议。
3.7?乙方在甲方网站注册为会员时记录的域名管理联系人的电子邮箱及其他联系资料应与在本合同中填写的联系资料一致,尤其是域名管理联系人的电子邮箱资料,是甲方用以确认乙方合作伙伴身份的重要依据。当乙方的电子邮箱、联系地址、联系人等资料变动时,须及时向甲方传真通知函件(单位合作伙伴须在通知函件上加盖公章并且由法定代表人签名,附上营业执照有效复印件;个人合作伙伴须在通知函件上签名并附身份证复印件;特殊情况下按甲方另行要求的方式)通知甲方予以更新。因乙方不及时通知甲方更新联系资料造成乙方损失的,由乙方自行负责。
3.9?乙方有义务严格保密并妥善管理自己的会员编号和密码,因乙方保密不善致使会员编号和密码泄露或由于第三方盗用而进行各种操作或因乙方授权他人管理而在终止授权时未及时收回管理权及更改密码,而造成乙方客户流失或发生其他损失或纠纷的,概由乙方自行负责。
3.10?乙方应按甲方制定的届时有效的价格标准为所选择的服务付款,并按约定的时间及时为所销售的域名、虚拟主机、邮局续费,甲方不负有提前通知的义务。乙方未按时付款或未及时续费造成域名被删除,虚拟主机、邮局被关闭或数据库被删除的损失由乙方自行负责。
(就付款事宜特别声明,甲乙双方在办理付款业务时,请按照甲方公司网站(_____.?)中所提供的付款方式,通过网上支付、银行转帐、邮局汇款等途径付款或者上门付款。如未按照本声明内容操作,出现任何后果由乙方自行承担,甲方不负任何法律责任。)
3.11?乙方应对甲方明确提示为保密资料的信息给予保密。
3.12?乙方将应邀参加甲方组织的合作伙伴年会、研讨会和培训等活动。
4.?甲方权利义务
4.1?甲方以在线实时注册系统方式为乙方提供国际域名注册服务,并尽力使该注册系统有效运行。
4.2?甲方按乙方定制的服务规格为乙方提供虚拟主机服务,并按虚拟主机租用合同规定的义务提供相应的技术支持。
4.3?甲方按乙方定制的其他_____服务的规格为乙方提供服务,并按有关服务条款提供相应的技术支持。
4.5?甲方提供自动查询功能,以使乙方能在网站上查询其业务信息和账款信息。
4.6?甲方应对乙方的会员编号和密码及其他乙方明确提示为保密资料的信息给予保密。
4.7?未经乙方书面许可,甲方不将乙方的名称出现在甲方的媒体广告中。
4.8?甲方持续完善合作伙伴服务系统,以更方便和支持乙方开展合作伙伴业务。
4.9?甲方视必要定期或不定期举办合作伙伴年会、研讨会和培训等活动。
5.?相互关系
5.1乙方与甲方是相互_____的缔约人,本协议并不能解释为任何一方是另一方的合伙人、合资企业、委托人或代理人,或建立了任何形式的合法联盟或联营。本协议的名称和标题仅为便于阅读之目的,不包含任何实质意义,尤其是“合作伙伴”一词,在任何时候与任何场合都不得理解为乙方为甲方的代理人,可以代表甲方从事任何民事行为。
5.2除了本协议中已表达的意思之外,每一方都_____行使权利和承担义务。任何一方均不得将其债务强加于另一方,或使另一方的权利受影响。若因任何一方的行为引起第三方诉讼、索赔,均由该方_____承担责任。
6.?付款/结算条款
6.1?甲方的自动系统逐笔结算乙方的委托业务并从预付款中自动扣除,乙方自行查询余额并保证其余额足以支付下一笔委托业务。
6.2?若乙方连续三个月不发生业务,则甲方有权将其级别由合作伙伴降为直接客户,乙方降级后发生的业务按直接客户的价格标准计费,但合同解除时乙方账户中的余额按本合同5.5条的规定处理。
6.3?甲方按要求为乙方开具发票(发票总金额不超过乙方所汇的实际金额)并以挂号件形式寄至乙方登记的地址。如乙方在发票方面有任何特殊要求(如为客户分别开票等),须在汇款传真件上详细说明。
7.?违约责任
7.1?虚拟主机:乙方向甲方租用虚拟主机期间,若因甲方原因造成乙方及乙方客户网站无法访问,甲方承诺补偿乙方以宕机时间乘以10倍乙方已付相关时段费用的赔款。由于甲方原因给乙方造成其他损失的,甲方给予乙方的最高赔偿不超过乙方已支付的空间租用费。由于乙方或乙方客户违反规定使用虚拟主机造成损失的,甲方不承担责任。
7.2?域名:因甲方原因造成乙方注册成功的域名丢失或被删除,甲方给予乙方的最高赔偿不超过乙方已为该域名支付的域名注册费。因乙方或乙方客户原因造成注册成功的域名丢失或被删除的,甲方不承担责任。
7.3?其他_____服务:因甲方原因使得不能正常提供乙方所定制的其他_____服务的,甲方给予乙方的最高赔偿不超过乙方已为该_____服务支付的年费。因乙方或乙方客户原因造成该_____服务无_____常提供的,甲方不承担责任。
7.4?除经甲方认可并授予信用额度外,甲方不接受乙方任何形式的欠款。因此如乙方未能按时交纳费用时?即视为违约,甲方可不予受理乙方委托的业务并有权停止乙方的域名和/或虚拟主机的使用权,直至取消乙方合作伙伴资格。甲方违反其他依据本合同应当承担的义务,按本合同约定承担责任。
8.免责条款
8.1?由于不可抗力或意外事件而影响甲方正常的服务和技术支持时,不视作甲方违约,乙方对此表示认同。
“不可抗力”是指不能预见、不能克服且无法避免的客观事件,如战争、自然灾害、政府禁令等。“意外事件”指诸如海底光缆受撞船事件的影响而损坏,通信线路或服务器发生超出甲方防范与预见能力的故障等类似事件,比如政府的突然调查与干扰。
8.2?甲方在进行虚拟主机维护时,有时需要短时间中断服务,或因_____er_____上的通路的偶然阻塞造成乙方虚拟主机访问速度下降,乙方认同这是属于正常情况,不属于甲方违约,此类情况每月不得超过三次,每次不超过2小时。
9.合同解除
本合同在下述情形下解除,提出解除合同的一方应提前七日以书面形式通知另一方:
9.1双方协商一致解除本合同。
9.2本合同期限届满,双方未续签的。
9.3?一方当事人主体资格消失,如被撤消或进入破产、清算程序,另一方有权解除合同,但进行重组、名称变更、分立或与第三方合并等不在此列。
9.4?一方未履行或违反依据本合同所应承担的义务,经另一方给予一定期限仍不履行义务或不予采取补救措施,致使另一方依据本合同的预期利益无法实现或合同继续履行没有必要,另一方有权解除合同。
9.5?一方明确表示其将不履行义务或以行动表示其将不履行义务,另一方可以解除合同。
9.6?由于不可抗力或意外事件使合同无法继续履行或继续履行没有必要,双方均可要求解除合同。
合同解除后,双方依据本合同的权利义务终止,但一方在合同解除前应履行的义务仍需履行。除因不可抗力或意外事件致使合同解除的情形外,引起合同解除事由的一方应赔偿因合同解除给另一方造成的损失。
10.附则
10.1?本协议同时得到甲乙双方的完全理解和认同,并替代此前的所有协议,不论是口头的还是书面的。在打印或填写过程中。未经甲方书面同意,乙方不得随意更改本合同中的任何条款。本协议经双方签字盖章生效后,任何更改均需双方协商一致并以书面形式确认。
10.2?本合同未尽事宜由双方协商解决,协商不成时提交厦门_____委员会_____。_____庭由三名_____员组成,_____费由败诉方承担。争议的解决适用中华人民共和国相关法律法规及行业惯例。
10.4?本合同一式两份,双方各执一份,合同附件与本合同具有同等法律效力。
11.见习期考核内容
11.1乙方在见习期内回款额不低于所申请代理级别全年销售额的20%。
11.2见习期内未能达到考核目标的,可根据乙方实际情况并在乙方自愿的情况下调整申请级别,按照次级见习代理考核标准考核,若符合次一级见习代理的考核标准,则可签定次一级的正式代理协议,若乙方不同意降低代理级别或达不到次级标准,见习期自动延长,直至达标合格,但最长不超过6个月,若6个月内仍未达标,在甲乙方双方同意的情况下可签定产品经销协议。
11.3见习期代理在考核期的业绩在签定正式代理后计入全年业绩,享受相应的返点和奖励政策,正式签约后,乙方按正式代理折扣价进货,见习期进货价与正式签约后的进货价的差额作为预付金冲抵以后的货款。
实习协议书【篇10】
**同学在实习时期,十分出色的完成了教诲实习方面的任务。详细展现有以下几点:首先,思想上对教学实习任务十分重视,认识到位。从末尾实习第一天起就全身心参与到任务当中去,顺利地完成了从先生到教师的角色转换。其次,谦虚好学,肯于探讨,关于指导教师的意见谦虚吸收,听课积极仔细。愈加难得的是**同学乐于深化到先生当中,与先生交同伴,以亲身阅历向先生教授学习经历,资助先生处理学习当中遇到的难题,真正做到了先生的良师益友。另外,**同学仔细学习教材、教法,备课当中不故步自封,勇于创新,英勇尝试探求实验的教学形式,并在授课当中展示了较强的操纵课堂的才能和优秀的教员根底功素养。总而言之,经历这次教学实习任务,信任**同学已然具有了做为一名教员的根底素质,使得我们完好能够期盼,在不久的未来,他肯定会成为一名优秀的教员。
X同学在联想实习一年时期,不断在仓储处综合效劳组任务,紧要从事物料吸收与发放任务。XX同学在任务时期一向积极自觉,仔细学习业务知识在很短的时刻里就控制了任务的要点与技术,并把他们合理的运用在任务中,并能自觉向老员工学习补充本身的不够,在其担任的IQC物料交接业务任务中作到了严厉、仔细、高效失掉了部门的好评。x同学圆满完成了实习义务。
踏实肯干,吃苦耐劳。有创造性、建设性地独立开展工作的思维;具有一定的开拓和创新精神,接受新事物较快,涉猎面较宽,在工程计算领域不断地探索,有自己的思路和设想。能够做到服从指挥,认真敬业,工作责任心强,工作效率高,执行公司指令坚决。在时间紧迫的情况下,加时加班、保质保量完成工作任务,受到大家一致赞扬。
积极主动,态度端正。实践期间,主动要求到各部门了解学习,努力从多方面开拓自己的眼界。通过学习书面材料和与各部室人员的交流,比较全面地了解了我单位科室的主要职能和重点工作,还协助完成了一些她力所能及的行政事务工作。这种积极主动的工作态度获得了各科室人员的一致好评。
X同学在我单位实习期间,能够做到服从指挥,团结同事,不怕苦,不怕累,将本人在学校所学到的知识技能运用到实际工作当中。工作主动,踏实,肯干,和老师同事关系处理的很好,耐心学习不断的努力工作,以提高技术的自身,受到大家好评,望今后发扬成绩。
实习协议书【篇11】
实习合同
甲方(实习单位):___________________________
乙方(实习生):___________________________
根据平等、自愿、协商一致的原则,甲乙双方就实习事项达成如下协议:
一、工作内容及岗位
1. 甲方同意乙方在实习期间担任_________(岗位名称)一职。
2. 乙方的工作内容如下:
(1)____________________________________________;
(2)____________________________________________;
(3)____________________________________________。
二、工作时间及休息日
1. 工作时间:乙方每日工作时间为上午______时至下午______时,每周工作______天,共计______小时。
2. 休息日:乙方每周有______天休息日,具体休息日为______。
3. 加班:如因工作需要,甲方安排乙方加班,乙方应按照国家有关规定支付加班费。
三、职责要求
1. 乙方应按照甲方的要求,认真履行工作职责,完成工作任务。
2. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,保持良好的工作态度和工作作风。
3. 乙方应保守甲方商业秘密和技术秘密,不得泄露或向外界透露甲方任何商业信息。
四、实习期限
1. 实习期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 实习期满,甲方对乙方在实习期间的表现进行考核评估,如乙方符合甲方要求,甲方将正式聘用乙方为正式员工。如乙方不符合甲方要求,甲方将终止本协议,并通知乙方。
五、实习待遇
1. 甲方按照国家有关规定为乙方支付实习期间的工资、奖金及其他福利待遇。
2. 乙方在实习期间的福利待遇与正式员工相同。
六、违约责任
1. 如一方违反本协议的任何条款,均应承担违约责任,赔偿对方因此造成的损失。
2. 乙方在实习期间如违反甲方规章制度,甲方有权终止本协议,并通知乙方。
七、其他事项
1. 本协议未尽事宜,可由甲乙双方另行协商解决。
2. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
3. 本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。
甲方(实习单位):_______________ 乙方(实习生):_______________
日期:______年______月______日 日期:______年______月______日
实习协议书【篇12】
甲方:XXX有限公司
住所地XXXXX
法定代表人:XXXX,系公司董事长。
乙方:(学校/院校)。
地址:。
法定代表人:。
丙方:性别:出生年月:
所在专业年级:学生证号码:
根据有关法律之规定,甲乙双方经平等协商一致,并经丙方同意,签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条[实习期限]实习期为年月日至年月日止。
第二条[实习内容]甲方安排乙方的学生丙方在岗位进行实习,并为丙方指派指导老师指导实习期间的工作。丙方在实习期间,应该听从指导老师的安排,应按时、按质、按量完成指派的任务。
甲方有权根据生产经营需要及丙方的能力、表现调整工作岗位。
第三条[工作时间]甲方安排丙方进行实习,每日工作时间不超过8小时,平均每周不超过40小时。甲方保证丙方每周至少休息两日,甲方由于工作需要,经与和丙方协商后可以延长丙方时间。
第四条[劳动保护]甲方为丙方在实习期间提供必要的劳动条件和劳动工具。同时,甲方享有对丙方在安全生产方面进行管理、保护的权利、义务。
第五条[教育培训]甲方负责对丙方在正式实习前进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
第六条[实习津贴]甲方同意按下列第方式计算丙方的实习津贴。
1、丙方在实习期间,甲方不支付津贴和报酬;
2、甲方以每(小时/日/月)元的标准支付丙方津贴和报酬,于每日前统一结算;
3、甲方提供丙方在工作时间内的就餐;每月支付交通费和实习津贴等计元,于每月日前统一结算。
实习期间加班时段的报酬标准参照本条前款之规定执行。
第七条[福利待遇]甲方在丙方实习期间购买人身意外伤害保险,保障其在实习期间的安全与保险待遇。丙方在实习期间,享有同甲方临时雇用员工在卫生、安全等方面的同等的待遇。
第八条[劳动纪律]丙方在实习期间应遵守甲方的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。丙方违反劳动纪律的,丙方的指导老师予以教育纠正。
第九条[变更解除]订立本合同所依据的法律法规、规章制度发生变化或所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经协商同意,可以变更合同相关内容或解除本合同。
第十条[违约责任]任何一方违反本实习合同,给其他方造成经济损失的,应根据损失情况和责任大小,承担赔偿责任。
第十一条[争议处理]因履行本合同而发生的争议,当事人双方应本着平等、互助的精神进行协商解决。
第十二条[其他约定]本合同未尽事宜,或与国家有关规定相悖的,按有关规定执行。本合同一式叁份,甲乙丙方各执一份。
大学生实习协议书
甲方:____________________
乙方:____________________
根据国家有关法律、法规和规章的规定,就乙方申请来甲方单位实习一事,甲、乙双方经友好协商,约定如下:
一、实习期限自_______年_______月_______日至________大学就业派遣报到证上规定的报到时间止。
二、实习内容
1.甲方为乙方实习提供各项便利条件;
2.乙方应虚心向甲方业务员学习外贸技术,基本掌握外贸工作的程序和实务;
3.乙方应根据甲方安排积极协助甲方业务员办理外贸业务,同时完成甲方交办的其它事务;
4.乙方在实习期内应积极寻找客户,开拓业务渠道,争取在实习结束前业务能上手。
三、实习报酬
实习期间甲方根据乙方的工作态度、工作表现等给予一定的劳务费。
四、实习纪律
乙方应严格遵守国家法律、法规和甲方制定的各项规章制度,乙方在业务上受指导老师指导,行政上由甲方办公室管理,实习期满由甲方写出实习鉴定。
五、实习期间如因乙方过错造成甲方损失的,乙方应承担相应责任。
六、实习期满,若乙方符合甲方聘用条件,甲方对乙方有优先聘用权。若乙方违反此规定,应向乙方支付违约金__________元。
七、乙方向甲方交纳______________元人民币的履约定金,作为履行本协议第五条、第六条的担保。
八、本协议自双方签字盖章之日起生效。
九、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份。
甲方:____________________
代表:____________________
乙方:____________________
_______年_______月______日
大学生实习协议书
甲方: 东莞市炫伟实业投资有限公司
乙方:姓名: 身份证号:
为促进在校大学生职业规划的发展;同时,为了明确甲乙双方的责任和保障双方的权益,根据中华人民共和国有关法律之规定,在平等自愿、协商一致的基础上,甲乙双方就在校大学生实习的有关事项达成以下协议:
一、本协议有效期自 年 月 日至 20xx 年 8 月 31 日止。
二、甲方责任及义务
1、甲方负责把符合条件的学生安置到谷崧企业集团, 西安比亚迪 ,东莞万利达,安徽美的 ,顺德美的 ,龙昌国际, 怡科电子 ,富港电子,担任操作工一职。具体工作地点按照各个高校代理招聘的人数定。
并如实向学校与学生介绍单位的相关信息:如招聘要求及岗位职责、福利待遇、公司环境等相关事宜。
自身不适应或提供个人虚假资料或被用人单位辞退者、乙方自愿放弃而返回学校者,则其与甲方无关。
4、甲方负责对乙方入职之日起跟踪服务直到协议期满。
5、甲方保证乙方的待遇为60天/11小时制,工资待遇1800---2400元/月,包食宿。
6、甲方有义务对在职人员的监管,并进行必要的在职培训。
零用钱等
为保证各位新入职员工在实习工作当中的切身利益与安全问题,我单位郑重承诺如下:
一、薪资以现金方式按时足额发放。
二、我单位承诺为派遣实习学生免费提供吃饭,住宿。
三、我单位派遣职工随同前往及返回。
四、我单位承诺不收取学生任何费用。(车费自理)六月份走的五月底之前报名者和七月份走的六月20号之前报名者返回的时候车费减免30元人民币。
五、我单位将统一组织、安排,包车前往目的地。
六、我单位保证合同期满,可以自由选择辞职
三、乙方的责任与义务
1、在甲方企业实习期间,必须服从甲方企业的管理,认真执行甲方企业各项规章制度;
违规活动时,可对甲方企业提出疑义、批评、检举和控告;
3、若提前解除协议,应提前两日通知甲方,在办理好工作交接手续后,方可解除本协议。
一寸照片4张等。
5、乙方工作未满7个工作日将不予结算工资
一:个人承担车费,由公司统一收取单程车费200元{此费用只用于学生出行费用}。
二、 服从公司对岗位进行合理管理与调配。
三、 认真遵守和履行公司的各项规章制度,如因本人原因(过失或故意违规操作)给公司造成经济损失或法律上的责任,本人愿承担公司所受经济损失1-5倍的罚款,或承担法律上的责任。
四、 工作期间,谨记不迟到、不早退、用心完成分内工作(有特殊事情需请假的,须提前2-3天请假,并说明理由)。不无故旷工或擅离职守。(旷工一天扣两天基本工资)
五、 不得故意和过失泄露公司的经营、管理机密,及我职务范围内之业务机密。
六、 反操作规程而造成的`职业伤害,本人决不向公司提出任何补偿要求。
七、 在职期间,若发生与本人业务相关的经济问题,本人愿接受公司财务部及人事行政部的调查。
八、 若因某种原因离开公司,必须提前十日以书面形式通知人事行政部,且在离职前将本职工作完整地交接清楚,退交领用物品、结清借支款等。若未经批准而擅自离职,公司将保留要求按试用期工资三倍赔偿的权力,并追究担保人(招聘代理人)的连带责任。
九、 若被公司证明或认为不符合用人条件,公司有权发书面形式通知我办理离职手续
十、 如违背公司的管理规章制度及上述承诺,愿意接受公司辞退、罚款及追偿的处理。
四、薪资结算、核算方式:
1、工资结算时间:实习人员在职期间的工资随公司人员发放工资时间发放,人员实习期满办理离职手续,再将工资给予结算。
五、其他
1、本协议未尽事宜由甲乙双方另行协商。因本协议而引起的纠纷,双方友好协商解决,不能达成一致时可向甲方所在地劳动仲裁部门申请仲裁。
地震、较大火灾、地区性瘟疫、战争、政府合法行为等造成双方不能履行本协议,双方通过书面形式通知对方,本协议即告终止。
六、本协议由甲乙双方签字之日起生效。
其他附加条件:
甲方为乙方提供 年 月 日至 年 月 日止的后续服务管理工作,其主要包括:
纠纷等)造成的一切损失与后果与甲方无关。
2、乙方必须遵守甲方企业的管理及其相关法律法规,否则造成的一切后果由乙方自身承担。
甲方:东莞市炫伟实业投资有限公司 鉴证单位::
负责人: 乙方签字:
销售协议书十二篇
无论是在生活还是工作当中,相信很多人都曾经看到过合同。合同是多方当事人自愿达成的民事法律行为,你知道一份合同的格式要求吗?我们听了一场关于“销售协议书”的演讲让我们思考了很多,经过阅读本页你的认识会更加全面!
销售协议书【篇1】
签订地点: 卖方单位: 地 址: 联系人: 电 话: 传 真:
根据《中华人民共和国合同法》经双方协商一致同意,签订本合同并信守下列条款:
一、产品名称及价格:
买方单位: 地 址: 联系人 电 话: 传 真:
二、产品配置清单及附件同属合同组成部分。
三、产品质量及技术标准按照生产厂家出厂标准。
四、交货地点、方式及时间:卖方于 年 月 日之前在 交货给买方,运输费用由 卖 方承担。
五、安装标准及时限:按照产品原厂安装标准规范安装 ,如有异议,买方要在安装后三日内电话通知卖方。
六、售后服务:参照供货产品和产品生产商服务颁布标准执行免费保修二年(意外因素或人为行为导致产品损坏,如输入不合适电压、高温、进水、机械破坏、摔坏、自行改装等等不属于免费维修范围)。
甲方未按照合同约定的期限结算的,应按照中国人民银行有关延期付款的规定,需支付结算货款的万分之五的违约金;延迟10日以上的。
七、买方负责LED产品的软件与硬件操作的培训,不提供免费上门更改显示内容。
八、解决合同纠纷的方式:买卖双方协商解决,协商不成,提请卖方所在地人民法院起诉。九、本合经买卖双方单位及法定代表人书面授权人签字盖章后即行生效,合同壹式两份,具有同等法律效力,买方可采用传真方式订货。
当我们在进行销售时一份销售合同是必不可少的,合同签订的好坏关系到销售的结果好坏,所以在签订合同之时,一定要先看清合同的内容,制定销售合同时要遵循等价有偿的原则。那么,你是否知道签销售合同具体有哪些步骤呢?特地为大家精心收集和整理了“产品销售合同协议书范文”,供你参考,希望能够帮助到大家。
开户银行: 卖方(盖章): 授权代理人(签字):
年 月 日
买方(盖章): 授权代理人(签字):
年 月 日
销售协议书【篇2】
甲方(出卖人):_________________地址:__________________邮编:__________________
营业执照号码:__________________电话:__________________
乙方(买受人):__________________法人:__________________
国籍:__________________性别:__________________
出生:______年______月______日(注册登记日期):__________________
住所(地址):__________________邮编:__________________
联系电话:__________________证件号码:__________________
证件类型:身份证□居住证□护照□永久居留证□营业执照□组织机构代码证□税务登记证□
委托代理人:__________________身份证号码:__________________
住所(地址):__________________联系电话:__________________
甲、乙双方依据《中华人民共和国合同法》及其他有关法律法规的规定,在平等、自愿、协商一致的基础上,就买卖汽车事宜,订立本合同。
经双方协商,甲方售出如下商品车辆(以下简称车辆)给乙方:
汽车品牌及型号规格:______,车辆代码:______,生产国别或生产地:______,生产厂(总经销商)名称:______,排气量:______。
车身颜色及内饰:
合同车辆主要配置:______发动机号______车架号______生产号______。
车辆单价:人民币______元,大写______数量:______台。
乙方选择下述第______种方式付款,并按该方式所定时间如期足额将车款支付给甲方。
1、直接付款方式:
签订本合同后乙方应于______年______月______日前向甲方付清合同价款,计人民币______元,大写______。
2.汽车消费贷款方式:__________________________________________________________。
2.1签订本合同时,首付合同价款的_____%,计人民币_____元,大写_____。
2.2余款计人民币_____元,大写,乙方于_____年_____月_____日前通过金融机构办理汽车消费贷款支付,贷款不能及时支付的,买方须用直接付款方式付清全部价款。
2.3乙方如需甲方提供贷款事项的相关服务,由甲乙双方另行签订《贷款购车事项委托协议》(附件三)。
3、其他付款方式:____________________________________。
1、甲方向乙方出售的车辆,其质量必须符合国家汽车产品标准或行业标准,并符合出厂检验标准。
2、甲方向乙方出售的车辆,必须是经国家有关部门公布、备案的汽车产品公告上的产品或合法进口的产品,并符合公安交通管理部门机动车辆注册登记条件。
3、甲方保证向乙方出售的车辆,在交付前已作必要的检查和清洁,并按生产厂(总经销商)的技术要求完成交车前检查(PDI/PDS)并排除已发现的汽车故障或瑕疵。
1、交车时间:_____年_____月_____日;或(由甲乙双方协商约定后填写)。
2、提车方式:乙方自提□甲方送车上门□委托运输方代提车(甲乙双方指定的运输方是)□
3、交车地点:__________________________________________________________。
(2)(国产车)车辆合格证/(进口车)海关进口证明、商品检验单及车辆一致性证书。
(3)三包凭证(私人家用汽车)、维修保养手册、维修网点信息。
(4)车辆使用说明书或用户使用手册。
(5)随车工具及备件清单。
6、车辆交接时应当场验收,乙方应对所购车辆外观、内饰、配置、随车物件和使用功能等进行认真查验,如有异议,应当场向甲方书面提出,经甲方确认后负责处理。
7、甲方向乙方交付汽车及随车文件,双方签署《商品车辆交接书》(见附件一),即为该车辆正式交付。委托运输方代提车的,甲方与运输方签署《商品车辆交接书》即为该车辆正式交付。
8、车辆交付之时起,该车辆毁损、灭失的风险责任由甲方转移至乙方。
9、车辆交付后,乙方如需委托甲方代办车辆上牌业务,双方应另签订相应委托协议(见附件二)。
1、甲方向乙方出售的车辆,按照生产厂(总经销商)承诺的内容维修、保养。
(1)甲方向乙方出售的'车辆的保修期限,为______年或者行驶里程______万公里,以先到者为准;甲方向乙方出售的汽车的保修期和三包有效期(如适用)自甲方开具购车发票之日起计算。
(2)新车的易损件保修期按生产厂家承诺的内容执行。
(3)其他约定:____________________________________。
2、生产厂(或甲方)指定特约维修站(地址:联系电话:)提供维修、保养等售后服务,其他售后服务网点可向甲方查询。
3、乙方使用车辆前应仔细阅读说明书、用户使用手册或保修、保养手册等相关资料。如由于未按照使用说明书要求正确使用、维护、保养、修理车辆,或经本合同的约定特约维修站以外的单位或个人保养或修理的,或自行改装、调整、拆卸,或未按生产厂技术要求使用合格的工作油液及滤清器,及其他不当行为致使车辆出现故障的,由乙方自行承担责任。如乙方或第三方人为损坏车辆,甲方不承担任何责任。
4、乙方所购汽车如在保修期内出现质量问题,应凭保修凭证到生产厂(或甲方)指定的特约维修站进行维修、保养。
5、未尽事宜,按照国家有关汽车产品修理更换退货的规定和生产厂的有关汽车产品修理更换退货的规定及操作流程执行
6、乙方所购车辆如属生产厂公布的汽车召回范围,甲方应当按照生产厂的要求办理。
1、乙方不能按时支付车款的,自延期之日起至实际付款日止,每日按逾期应付款的______向甲方支付违约金。延期付款超过1个月的,甲方有权解除合同,乙方无权要求返还定金。
2、乙方不按时验收接车,且经甲方通知后超过1个月仍未验收接车的,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的赔偿责任,乙方无权要求返还定金。
3、甲方不按时交付车辆的,自延期之日起至实际交付日止,每日按乙方已付款的______向乙方支付违约金。延期交付车辆超过1个月的,乙方有权解除合同,甲方应当双倍返还定金。
4、甲方交付的汽车不符合说明书中表明的质量标准,乙方有权依法要求甲方承担无偿修复、赔偿损失、减少价款等违约责任。
5、甲、乙双方因不可抗力不能履行本合同的,根据不可抗力的影响部分或者全部免除责任,但法律另有规定的除外。甲、乙双方迟延履行后发生不可抗力的,不能免除责任。
甲乙任何一方因不可抗力不能履行本合同的,应及时通知对方,以减少可能给对方造成的损失,并应当在合理的期限提供相关证明。
6、经甲乙双方约定的汽车检验机构鉴定乙方所购汽车存在设计、制造缺陷,造成的人身、财产损害的,甲方应依法承担责任。
7、乙方在购车前,已事先获得政府有关部门的批准、许可或符合当地相关的规定所要求的资格,并且已了解乙方入户所在地对入户车辆的一些限制性法规,否则因此造成甲方损失的,乙方应承担赔偿责任。
1、甲方对乙方信息具有保密义务。甲方保证乙方相关信息仅用于本次车辆交易过程中相关手续办理及向乙方提供后续服务用途,除国家规定情形或特殊情况,甲方不得以任何形式向第三方透露乙方信息。
2、乙方是否同意以电话、短信、邮件等形式接受甲方推送的商业信息:是□仅短信、邮件□否□
1、甲、乙双方在履行本合同过程中发生争议,应协商解决,也可请求消费者协会主持调解。协商不能解决或调解不成的,选定下面第种方式解决:
(1)向仲裁委员会申请仲裁。
(2)依法向所在地人民法院起诉。
2、双方对车辆质量有异议的,确定由检测机构进行鉴定。鉴定结果符合该产品手册的技术质量的,鉴定费由对质量检测鉴定结果承担不利后果的一方承担。
1、甲方联系资料:
地址:_____________________________邮政编码:____________________________________
联系部门:___________________________联系电话:____________________________________
传真号码:_________________________工作手机号码:_______________________________
电子邮箱:____________________________________
2、乙方联系资料:
地址:_________________________邮政编码:____________________________________
联系人:____________________________________
联系电话:___________________(日间)____________________(夜间)
传真号码:__________________________手机号码:______________________
电子邮箱:____________________________________
3、以上通讯方式若有改变,应及时书面通知对方,否则由此造成的损失及相关责任由变更方负责。
1、本合同的未尽事宜及本合同在履行过程中需变更的事宜,双方应通过订立补充条款或补充协议进行约定。补充条款、补充协议及附件均为不可分割的部分。
2、本合同及其补充条款、补充协议及附件中的手写文字与打印文字有矛盾时,以手写文字为准。如阿拉伯数字与大写数字有矛盾时,以大写数字为准。
3、本合同自双方签字、盖章之日生效,本合同壹式份,甲、乙双方各执份,具有同等效力。
4、标的车辆为交通事故车辆、泡水车等特殊车辆时,甲方应尽到告知义务并以书面形式详述标的车辆情况,车辆单价及总价中已包含了车辆损伤及修理等所有因素的影响。
签字:__________________签字:__________________________
销售协议书【篇3】
*方:xxx世纪科技有限公司
乙方:
乙方自愿成为济南开元世纪科技有限公司销售部销售人员,*乙双方本着友好协商的原则,达成如下协议:
一、协议期限及业务区域范围
本销售协议期限为,自年月日开始至年月日结束。
负责区域的销售工作。
二、月基本*、销售利润额规定:
乙方月基本*为:1500元/月,季度销售保底任务毛利润额为:20000元/季度。
三、销售提成政策:
1、20000元乙方的季度销售纯利润《50000元时,可执行提成纯利润的7%的政策;
2、50000元乙方的季度销售纯利润《100000元时,可执行提成纯利润的10%的政策;
3、100000元乙方的季度销售纯利润《150000元时,可执行提成纯利润的13%的政策;
4、150000元乙方的季度销售纯利润《200000元时,可执行提成纯利润的15%的政策;
5、200000元乙方的季度销售纯利润《300000元时,可执行提成提成纯利润的20%的政策;
6、300000元乙方的季度销售纯利润《400000元时,可执行提成纯利润的25%的政策;
7、400000元乙方的季度销售纯利润《500000元时,可执行提成纯利润的30%的政策;
8、乙方的季度销售纯利润500000元时,可执行提成纯利润的35%的政策;
备注:季度销售纯利润=销售合同价-设备成本费-施工费-差旅费-商务回扣。
提成的发放应视回款情况而定,根据回款的比例进行提成,当月的回款当月提成,*浮动核定在季度末一次*结算(根据业绩完成情况进行补发),每月只发当月基本*的80%。
四、奖罚制度:
1、乙方当季度销售利润>20000元,当月基本*上调20%,即1800元;乙方当季度销售利润<20000元,当月基本*下调20%,即1200元;乙方当季度销售利润为20000元,基本*不变。
2、乙方当季度销售利润为0,*方对乙方综合考核后,有权辞退乙方。
五、本协议一式两份,*乙双方签字后生效,其他未尽事宜可另协商解决。
*方:xxx世纪科技有限公司乙方(签字):
日期:年月日日期:年月日
销售协议书【篇4】
电子产品区域销售代理协议
甲方:_________
乙方:_________
经甲乙双方友好协商,就乙方_________系列_________产品的_________地区代理销售达成如下协议:
一、代理产品,区域,期限:
1.乙方授权甲方为乙方_________系列_________产品_________地区代理,并保障甲方在销售区域内的长期利益。
2.代理期限为_________年,从本协议签订之日起至_________年_________月_________日止。合同期结束后,双方可续约。双方保留自签约之日起三个月内提前终止本协议的权利,因此造成的损失乙方不承担责任。
二、双方责任,权利:
乙方:
1.乙方保证甲方所需产品货源的供应。
2.乙方负责给甲方提供相关的产品证书文件及产品宣传资料。
3.乙方负责技术支持,免费对甲方进行技术咨询,培训,指导。
甲方:
1.甲方保证按时支付货款,按期完成销售额。
2.甲方必须设立营销网点,销售_________产品,不销售其它同类产品。
3.甲方保证不向代理区域外销售。若需销售需得到乙方书面同意。
4.甲方必须拥有一定的销售及技术人员,以做好产品销售及售后服务工作。
双方负责为对方保守商业和技术机密;使用于或包含于产品中的任何专利商标,版权或其他工业产权均为乙方独家拥有。一旦发现侵权,甲方应立即通知乙方并协助乙方采取措施保护乙方权益。
在订单确认后,乙方应于有关销货确认书规定的时间内,安排开立以甲方为受益人的、百分之百金额的,不可撤销的即期信用证。
由于水灾,火灾,地震,干旱,战争或协议一方无法预见,避免和克服的其他事件导致不能或暂时不能全部或部分履行本协议,该方不负责任。受不可抗力事件影响的一方须尽快将发生的事件通知另一方。
市场情况报告:乙方有义务每三个月向甲方寄送一次详细的报告,反映当地的市场情况和消费者意见。乙方还应随时将其他供货人所报同样商品的样品,连同其价格、销售情况、广告资料等寄给甲方参考。
三、经销条件:
1.甲方在本协议签字之日起_________日内,首批进货_________元以上。
2.协议签定3个月内为产品推广期,不计销售任务;之后每个月需完成_________元以上销售额。若是甲方未完成规定销售额,乙方有权变更合同条件。
仲裁:应通过双方协商解决。如协商不成,应提交中国国际经济贸易仲裁委员,按其仲裁规则在深圳进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。
四、产品质量及售后服务:
1.乙方保证产品及配件的质量,对直接用户产品及配件三个月保换,一年保修。
2.乙方的产品及配件的技术和售后服务标准以产品说明书和保修卡所列条款为准。
3.乙方产品的售后服务工作委托甲方具体实施。
五、代理价格:
所有单价均为人民币不含税价格,若市场价格变化,由甲乙双方根据市场需要另行商定进行调整。
六、运输方式,交货地点,付款方式:
1.交货地点_________。货物数量规格由甲方提前两周书面向乙方下订单。
2.甲方将货款存入乙方账户后乙方将货发送给甲方。
3.如果批量订货总金额小于_________元,乙方不承担运输费用。
七、违约责任:
若一方违约应承担相应的违约责任,给对方造成损失的按国家有关法规承担相应的赔偿责任。
八、其它:
1.因履行本协议所发生的一切争议应通过友好协商解决。如协商不能解决争议,应以民法典为依据提交仲裁。
2.本协议从签字盖章之日起生效。
3.本协议一式两份,甲,乙双方各执壹份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________
代表(签字):_________代表(签字):_________
地址:_________地址:_________
电话:_________电话:_________
_________年____月____日_________年____月____日
销售协议书【篇5】
销售方:______________________身份证号:_________________________
代理方:______________________身份证号:_________________________
甲、乙双方经友好协商,本着平等自愿、诚实信用、互惠互利的原则,就乙方对甲方产品在指定地区进行代理并作市场推广的一系列合作事宜达成如下协议:
.如因甲方的原因造成不能按合同期限完成实施,超过10天的,甲方按迟延一日支付合同金额万分之_________向乙方支付违约金。
第一条 授权期限
甲方授权乙方公司作为_____年度甲方产品在_______省_______市的____级代理/经销商,授权期限为________年______月______日至________年______月______日止。
第二条 甲方权利和义务
1、对乙方的市场推广进行支持,并对乙方的市场推广活动的具体实施保留监督权;
2、负责处理用户关于对产品功能性问题的投诉;提供热线电话_____________。
3、合作期间,配合乙方进行市场宣传;
4、甲方有权根据市场情况和代理商的业绩调整代理商制度、代理商结构、代理价格和代理折扣,并将在网站上及时公布或通过电子邮件、传真等其它方式通知乙方变更后的代理商制度和代理价格信息。
.在签署本合同时,任何法院、仲裁机构、行政机关或监管机构均未作出任何足以对甲方履行本合同产生重大不利影响的判决、裁定、裁决或具体行政行为。
5、甲方应保证所供产品的质量标准符合检验合格的各项标准要求。若有不良品,属甲方责任的,甲方保证包修、包换;
甲方为签署本合同所需的内部授权程序均已完成,本合同的签署人是甲方法定代表人或授权代表人。
6、甲方根据市场行情调整代理价格后应及时通知乙方;
7、甲方根据市场情况定期或不定期举办代理商探讨会、培训等活动。
第三条 乙方的权利和义务
1、乙方向客户进行甲方产品的销售,在维护甲方品牌的条件下,自行负责开拓市场与发展客户;
2、在代理甲方产品的同时不得代理其他厂家的同类产品;
3、在代理业务中保证向客户提供良好的服务,不得以欺诈、胁迫等不正当手段损害客户及甲方的利益及甲方的声誉;
4、不得以任何形式破坏甲方的价格政策,不得有任何破坏甲方商誉及品牌的行为,并负责对本代理协议的内容进行保密;乙方违反此义务时,甲方有权单方面取消乙方的代理资格;
乙方为签署本合同所需的内部授权程序均已完成,本合同的签署人是乙方法定代表人或授权代表人。本合同生效后即对合同双方具有法律约束力。
5、乙方应承担售后服务之义务,对市场因产品原故或顾客使用不当所造成的反应,作出相应的解释,退换或维修的服务行为,以维护恒盛品牌和共同服务大众的宗旨;
甲乙双方保证对在讨论、签订、执行本协议过程中所获悉的属于对方的`且无法自公开渠道获得的文件及资料(包括商业秘密、公司计划、运营活动、财务信息、技术信息、经营信息及其他商业秘密)予以保密。未经该资料和文件的原提供方同意,另一方不得向任何第三方泄露该商业秘密的全部或部分内容。
6、维护甲方企业形象,利用自身企业优势进行甲方产品及服务的市场推广;
7、协议终止后,乙方无权继续使用甲方的任何资料包括商标、商号及LOGO等,否则乙方应承担造成的一切后果;
.根据本合同需要一方向另一方发出的全部通知以及双方的文件往来及与本合同有关的通知和要求等,必须用书面形式。
8、乙方应对甲方明确提示为保密资料的信息给予保密。
9、乙方将应邀参加甲方组织的定期或者不定期的代理商探讨会、培训等。
第四条 支付/结算条款
1、乙方需甲方供货时以传真正式订单为依据,提早十天计划订单,让甲方确认发货时间。
2、乙方在收到甲方确认发货时间时,应付全款,以汇款凭证为准。甲方确保发货时间,不得超过十个工作日。
3、甲方按要求为乙方开具发票(发票总金额不超过乙方所汇的实际金额)并以挂号件形式寄至乙方登记的地址;如乙方在发票方面有任何特殊要求(如为客户分别开票等),须在汇款传真件上详细说明。
.方变更通知或通讯地址,应自变更之日起_________日内,以书面形式通知对方;否则。
第五条 违约责任
1、乙方与甲方是相互独立的缔约人,必须严格的遵守本协议的条款,除了本协议中已表达的之外,每一方都有独立的权利和义务,任何一方均不得将其债务强加于另一方或影响已赋予另一方的权利。
本合同履行期间,发生特殊情况时,甲、乙任何一方需变更本合同的,要求变更一方应及时书面通知对方,征得对方同意后,双方在规定的时限内(书面通知发出_________天内)签订书面变更协议,该协议将成为合同不可分割的部分。未经双方签署书面文件,任何一方无权变更本合同,否则,由此造成对方的经济损失,由责任方承担。
2、由于一方原因违反本协议其他条款而给另一方造成损失的,违约方应承担由此给另一方造成的一切损失。
第六条 免责条款
由于不可抗力或意外事件而影响甲方正常的供货时,不视作甲方违约,乙方对此表示认同。“不可抗力”是指不能预见、不能克服且无法避免的客观事件,如战争、自然灾害、政府禁令等。
除合同中另有规定外或经双方协商同意外,本合同所规定双方的任何权利和义务,任何一方在未经征得另一方书面同意之前,不得转让给第三者。
第七条 合同解除
本合同在下述情形下解除,提出解除合同的一方应提前七日以书面形式通知另一方:
1、双方协商一致解除本合同;
2、本合同期限届满,双方未续签的;
3、一方当事人主体资格消失,如被撤消或进入破产、清算程序,另一方有权解除合同,但进行重组、名称变更、分立或与第三方合并等不在此列;
.本合同在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决,也可由有关部门调解;协商或调解不成的。
4、一方未履行或违反依据本合同所应承担的义务,经另一方给予一定期限仍不履行义务或不予采取补救措施,致使另一方依据本合同的预期利益无法实现或合同继续履行没有必要,另一方有权解除合同;
该义务的履行在不可抗力事件妨碍其履行期间应予中止。
5、由于不可抗力或意外事件使合同无法继续履行或继续履行没有必要,合同解除后,双方依据本合同的权利义务终止,但一方在合同解除前应履行的义务仍需履行。除因不可抗力或意外事件致使合同解除的情形外。
.声称受到不可抗力事件影响的一方应尽可能在最短的时间内通过书面形式将不可抗力事件的发生通知另一方,并在该不可抗力事件发生后_________日内向另一方提供关于此种不可抗力事件及其持续时间的适当证据及合同不能履行或者需要延期履行的书面资料。声称不可抗力事件导致其对本合同的履行在客观上成为不可能或不实际的一方,有责任尽一切合理的努力消除或减轻此等不可抗力事件的影响。
第八条 争议解决
1.协商。
(1)仲裁应在______仲裁委员会按照该委员会的仲裁规则进行;
(2)仲裁裁决是终局的,对合同双方具有约束力,双方同意受该裁决约束,除非仲裁员另行裁定,否则仲裁的费用应由败诉方承担。
不可抗力”是指受影响一方不能合理控制的,无法预料或即使可预料到也不可避免且无法克服,并于本合同签订日之后出现的,使该方对本合同全部或部分的履行在客观上成为不可能或不实际的任何事件。此等事件包括但不限于自然灾害如水灾、火灾、旱灾、台风、地震。
2.持续的权利和义务。
当产生任何争议及任何争议正在仲裁庭仲裁时,除争议事项外,双方应继续行使其剩余的相关权利,履行其本合同下的其他义务。
本合同未尽事宜或条款内容不明确,合同双方当事人可以根据本合同的原则、合同的目的、交易习惯及关联条款的内容,按照通常理解对本合同作出合理解释。
第九条 其他约定
1、合同有效期:________年______月______日到________年______月______日;
2、以上协议一式四份,甲乙双方各持两份,自甲、乙双方签字、盖章后生效,协议附件是本协议的有效组成部分,与本协议一起组成一份完整的协议,共同具有同等法律效力;
本合同未尽事宜,法律、法规未作规定的,甲乙双方可以达成书面补充合同。本合同的附件和补充合同均为本合同不可分割的组成部分。
3、未尽事宜双方另行协商解决,商定的内容以协议、纪要、附件、洽商等形式,经签字盖章后具有同等效力;
4、合同到期后,经双方协商后可以续签。
甲方(签章):__________________乙方(签章):__________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
销售协议书【篇6】
甲方:_________
乙方:_________
本着诚实信用、平等互利的原则,并在遵守国家有关政策和法规的基础上,甲乙双方经友好协商,就乙方在地区销售“_________网络手机”产品(以下简称甲方产品)事宜,达成如下协议:
一、甲方产品的授权及授权区域
1.甲方对乙方代理考核标准和考核方法详见附件一,甲方代理商登记表详见附件二,甲方营业执照复印件及公司帐号详见附件三。
2.甲方授权乙方为“_________网络手机”在_________地区的代理商,乙方不得在授权区域范围之外区域进行此产品的销售。代理期为_________年整,时间自_________年_________月_________日起至_________年_________月
_________日止。代理期间甲方分三次对乙方进行代理考核(见附件一),代理价每台人民币_________元整,并采用款到付货的交货方式。
3.甲乙双方任何一方对另一方的本协议之外的商业和法律行为不承担责任。
二、甲方的责任、权利和义务
1.甲方向乙方提供销售所需的技术资料及宣传材料。
2.甲方为业务进行必要宣传时,可以在媒体广告中明确乙方的代理级别及代理业务范围。
3.甲方协助乙方制定地区市场拓展计划,并对乙方的市场推广活动提供一定的广告扶持,具体扶持政策见附件二。
4.甲方对乙方市场人员,技术支持人员就市场策略,价格策略,软件解决方案等方面进行必要的培训。
5.甲方对于乙方发展的大客户(_________台以上),可以配备专门的市场人员和技术人员协助跟进。
6.甲方负责制定相关的价格标准和服务标准。
7.甲方有责任及时将有关直接销售信息通知代理商,以便用户就近购买。
8.甲方有权根据本协议的有关规定监督、检查授权代理商的协议执行情况,并在一定时间内考核乙方业绩及市场行为,并且根据考核结果作出相应的评定。
三、乙方的责任、权利和义务
1.乙方须按实际情况填写《“_________网络手机”代理商登记表》(附件二),发生变更时须书面通知甲方备案,并且首次量购买_________只以上(乙方首次提货必须在合同签订日期起七日内执行,否则合同失效)。
2.乙方应具备依照甲方要求为客户提供技术支持服务的能力。
3.乙方有义务配合甲方组织的跨区性或全国销售及宣传活动。
4.乙方有权使用“_________网络手机特约代理商”的名义,从事一切有关销售本协议规定代理软件的合法商业活动,同时乙方不得以“_________网络手机的某某总(独家)代理商”等具有排他性的名义进行广告宣传及其他商业活动,不得以任何形式损害甲方利益。
5.乙方有义务保守此协议内容及相关商业合作的秘密,拟定甲方系列产品的行销计划,乙方及时向甲方通告本地客户发展情况,以便甲方更好地支持乙方工作。
销售协议书【篇7】
就双方合作事宜达成以下协议:
1.指定区域代理
甲方将省市(县、区)的 瑞丽江芒果汁系列产
品 经营权授权乙方全权代理。
2.指定代理范围
乙方的指定代理范围为___________。乙方在该地区经营具有独立性、
唯一性。即甲方不在该地区发展代理商、保护投资方利益不受损,乙
方不得跨地区经营。乙方在销售该产品同时不得有欺诈消费者行为。
3.代理期限_____年___月___日起至_____年___月___日止。
一、甲方的权力及义务
1.甲方向乙方提供符合国家或行业标准的合格产品及相关资料文件。
2.甲方提供产品的常年咨询指导、等服务。
3.为了保证及时供货迅速占领市场,乙方以传真或书面形式提前一个
月向甲方提出购货计划。
4.乙方订货后,甲方及时给予确认,并优先给予按量供货,不得延误。
5.经甲方确认,从甲方发往乙方的运输费用均由甲方承担。若未能达
到乙方经销区域。例:没有铁路、交通不发达、货物数量不够低于规
定进货量均由乙方承担,自行处理。
6.对乙方销售情况及其他甲方明确提示为保密资料的信息给予保密。
7.双方不定期互通业内咨询及促销政策。
8.甲方根据市场情况定期或不定期举办产品推广会、培训、宣传等活动,乙方应配合并开拓和维护销售市场。
9.甲方有权对乙方的市场经营行为进行督查,督查包括产品推广,甲方形象维护,销售区域限制,价格体系维护等。乙方要无条件接受甲方督查员的管理。
10.甲方有权调整对乙方出售的价格和零售价格;在甲方向乙方市场投入广告时,亦随时通知乙方调整价格(书面传真通知有效)。
二、乙方的权利及义务
1.乙方必须遵照国家法律和法规进行市场营销工作。
2.乙方必须在授权区域内销售,不得跨区域销售,否则视为窜货、冲货;甲方有权追纠乙方责任,并要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。
3.乙方必须遵守甲方的价格体系,不得擅自调整甲方规定价格。如有特殊原因须向甲方提交申请计划。否则,甲方有权取消代理权,并按双方成交总额的10%追究乙方的经济责任。确保代理区域的市场稳定和价格稳定。
4.乙方在前三个月内,必须完成月平均最低销量,否则,甲方有权解除乙方代理权。
5.为便于甲方有计划组织供货,乙方若需要产品时,必须提前15天通知甲方。
6.乙方自本合同签定之日起生效。
7.乙方在所经营地区不得经营其他同类产品。若一经发现扣除保证金,取消经营权。
8.完成甲乙双方达成的在指定代理区域的销售目标,而乙方未完成季度销售任务,则代理商授权书无效。乙方必须每月一次,将产品实质销售报表报给甲方,不得有虚拟成份。
三、授权形式,结算方式
1.授权形式
a.乙方被甲方一经授权为区域代理商即日起,交付保证金
元元。首次进货款元的货款后成为区域代理商。
b.乙方取得代理商后,甲方在该区域无权再发展代理商。
2.结算方式
乙方向甲方订货时,乙方必须及时汇款到甲方帐户后,将汇款凭证以传真形式传给甲方,甲方负责发货给乙方。乙方收到货签字为准后,需及时通知甲方,在未收到货款甲方有权不向乙方发货。
四、发货
1.乙方在确定进货明细目录后,提前15天将进货计划以书面形式传真给甲方。如甲方没在此期限间得到乙方的进货计划,将不保证这次发货。如有特殊情况需要进货时,须双方另行协商。
五、退货
1.甲方保证产品质量。若产品质量不合格,负责调货的费用由甲方承担。
2.从甲方发往乙方所在地的货物,因途中运输引起损坏的,乙方协助甲方处理,但费用由甲方承担。
六、违约责任及市场管理条例
3.乙方第一次窜货、冲货,甲方对乙方进行按窜货、冲货量两倍的金额罚款;第二次窜货、冲货,甲方除按前一次方法罚款外,扣除保证金,有权取消其代理权,由此造成的一切损失由乙方承担。
4.甲乙双方任何一方违反本合同,必须在终止合同时或收到守约方发出的《终止合同决定》之日起,双方在十五日内结清区域代理销售全部款项。
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销售协议书【篇8】
甲方:_________
乙方:_________
甲乙双方就_________的销售,达成以下协议:
甲方指定乙方为_________在_________的代理。
乙方的指定代理范围为_________以及_________.
_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
乙方在指定代理区域的年销售金额为_________元以上(视区域范围大小而定)。
1.获得直接从甲方进货的权利。
2.可获得本协议规定的奖励和待遇。
3.可获得甲方的销售支持和技术帮助。
a.可获得甲方的指定区域授权代理认定书;
b.可获得甲方新产品样品,具体数量(由甲乙双方协商决定);
c.乙方可获得甲方技术支持和帮助,甲方应派人员对乙方雇员进行技术指导和培训,帮助乙方掌握_________的性能,精通施工技巧。在有关的技术交往中,由乙方支付派出人员的.工资和往返的交通费用及提供食宿。
1.乙方应在本协议签定后的_________天内向甲方订购产品(视区域范围大小而定),并按照本协议第七条货款结算的规定,按时支付货款,逾期将视为自动解除和约。
来自 FANwEn.
2.完成甲乙双方达成的在指定代理区域的销售目标,而乙方未达到年度业绩,则总代理授权书无效。
3.严格遵守全国统一指导零售价及第十一条规定的市场管理条例,确保代理区域的市场稳定和价格稳定。
1.授权形式
a.乙方被甲方一经授权为区域代理商即日起,完成_________元人民币(视区域范围大小而定)后成为总代理,并可在甲方网站有代理详细联系地址。在此期间,甲方可寻找其他经销商,但在同等业绩情况下,甲方优先选择乙方为总代理。
b.乙方取得总代理后,甲方在该区域所发展的代理商全部由乙方管理。
c.甲方签发给乙方的代理授权书,只提供申请检验许可,乙方不得转移其他用处,如有违反,甲方将付诸于法律。
2.结算方式
乙方向甲方订货时,乙方必须开出银行汇票,到甲方帐号后,甲方负责发货给乙方。乙方收到货签字为准后,甲方才能到银行提取货款。乙方不得任何理由推迟或拒付货款。
1.管理的目的
坚持在指定代理区域销售,严格遵守全国统一指导零售价。防止恶性价格竞争,确保乙方的合理利润,维护_________的信誉。
2.管理条例
a.坚持指定代理区域的销售,禁止跨区销售。
b.遵守全国统一直指导零售价,禁止抵价销售。
c.乙方有责任管理指定各分销商遵守本市场管理条例,乙方或乙方分销商违反市场管理条例时,甲方将根据本条款第三条规定进行处理。
3.市场管理奖罚措施
a.奖励:
(1)遵守本协议规定的市场管理条例的区域代理商可获得奖励(具体奖励协商而定);
(2)配合甲方进行市场管理,协助甲方寻找跨区域产品的区域代理可获得奖励(协商而定)。
b.处罚:乙方发生违反上述第二条市场管理条例时,甲方将对乙方进行以下处罚:
(1)取消区域代理;
(2)根据情况停止供货。
1.乙方在确定进货明细目录后,提前_________天将进货计划以书面形式传真给甲方。如甲方没在此期限间得到乙方的进货计划,将不保证这次发货。如有特殊情况需要进货时,须双方另行协商。
2.由_________发货到乙方要求运往所在地的运费需由乙方支付。
1.甲方保证产品质量。若产品质量不合格,负责退货、换货,费用由甲方承担。
2.从甲方转仓库或乙方所指仓库及乙方所在地发出的货物,因途中运输引起损坏的,甲方协助乙方处理,但费用由乙方承担。
3.乙方产品滞销,可退货,但费用由乙方承担。
1.甲乙双方共同开拓中国国内市场,如市场发生重大变化或遇不可抗力时,由甲乙双方协商解决。
2.对本协议有异议或发生本协议所定条款以外事项时,由甲乙双方协商解决。
3.本协议一式两份,由甲乙双方各执一份。
4.本协议的解释权归甲方所有。
5.合同发生纠纷,双方应友好协商,协商不成时,提交合同签定地法院解决。
甲方(盖章):_________
代表(签字):__________
________年____月____日
乙方(盖章):_________
代表(签字):_________
_________年____月____日
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销售协议书【篇9】
甲方:__________________
乙方:__________________
按照《中华人民共和国协议法》和《建筑安装工程承包协议条例》的原则,结合本工程具体情况,双方达成如下协议,以资共同信守。
第一条 工程概况
1、工程名称:__________________
工程地点:__________________
工程内容:__________________空调设备销售及安装
2、开工日期:定货__天设备到达施工现场。
安装施工工期: __天
3、技术指标:建筑面积为___平方米,制冷面积为___平方米。
a、制冷、制热运行室外环境温度范围为:-15℃—+43℃。
b、冬季室内温度达到16℃,夏季室内温度达到26℃-28℃。
4、设备及材料如下
a、设备表如下:
序号 设备规格名称 产地
c、施工、安装、调试。
第二条 协议文件使用的语言文字、标准和适用法律
1、协议语言:中文。
2、适用法律法规:《中华人民共和国产品质量法》、《建筑安装工程承包协议条例》和《中华人民共和国协议法》及有关法规。
3、验收标准、规范:按国标、部标有关标准和审核验收规范。
第三条 协议总造价:
第四条 付款方式及期限
1.预付款数额为供货协议签订后7日内付__%;
2.货到工地现场经验收后付__%;
4.安装调试验收合格后,经监理方会同甲方签字认可后付__%;
5.质保金:_%(质保期满后一次性付清)。
第五条 甲方工作及责任
1、确认施工场地具备开工条件;
2、水、电等施工管线进入施工场地;
3、授权委托现场监理公司,负责协调现场及乙方工作。
4、甲方将室外机的电源提供至室外机旁。
5、提供施工用电。
第六条 乙方工作。
1、该工程为乙方总包模块水冷式中央空调工程。即货物的供货及施工、安装、调试、检测。
2、该工程包括室内风机、风管及配套设施的供货及安装。
3、按格力厂方提供的施工图纸施工。
4、施工防护工作的要求:按__省建筑工程施工防护措施规定执行。
5、成品保护的要求:做好安全防护措施,负责设备、材料及系统的看护管理。
6、施工场地清洁卫生的要求:按工段进 行清理打扫卫生。工程竣工验收前彻底清除一切垃圾并将垃圾送至到指定垃圾场。
7、乙方应服从工程总包单位的现场管理和监理部门的质量监理督。
8、乙方应严格遵守和执行招标原件和投标承诺的各项条款。
9、乙方应加强施工人员的安全教育,在施工中若发生人身伤亡事故,责任由乙方全部承担。
第七条 检查和返工:按工段计划要求进行初检试压验收,如不符合安装质量,必须返工达到验收合格,返工责任及经济损失一律由乙方自负。
第八条、隐蔽工程中间验收
中间验收部位和时间:按设计图纸和工程施工进度的要求和时间执行,验收所有隐蔽系统合格后,再进行明工程施工。
第九条 试机:甲、乙双方派员共同参加试机,试机时间甲乙双方共同商定。
第十条 验收:工程验收日期双方协商而定。甲乙双方共同派员参加现场验收,验收标准根据招标文件要求及乙方提供的产品样本的技术参数进行验收。
第十一条 设计变更:乙方根据甲方提供的方案及图纸进行施工,如施工中甲方对施工方案进行较大的调整,需根据工程量及材料用量追加增减工程款(所有变更需经甲方施工负责人及监理部门签字认可)。
第十二条 确定变更:根据变更的具体情况,双方确定后再补充协议。
第十三条 保修
1、保修内容、范围及时间:整个空调系统保修期为__个月。
2、_____年内免费上门保养服务。
3、终身维修,并按成本价格随时提供格力设备的备品备件。
第十四条 安全施工:财产安全、施工环境安全保护,施工人员安全等,一切由乙方负责,如发生安全事故,一切直接经济损失和间接损失由乙方自理。
第十五条 不可抗力:不可抗力的自然灾害认定标准:6级以上地震;7级以上持续4天以上的大风。
第十六条 争 议
1、未尽事宜的解决:本协议未尽事宜和工程量调整,可经双方协商一致后达成补充协议,补充协议与本协议有同等法律效力。
2、解决协议纠纷的方式:执行本协议发生争议时,由当事人双方协商解决。如协商不成,可通过仲裁委员会进行仲裁,也可通过法律诉讼解决。
第十七条 协议生效与终止
1、协议生效的日期:本协议自签定之日起生效。
2、协议终止的日期:本协议至本工程无质量问题,双方办理完所有经济手续后,自行终止。
第十八条 协议份数
协议文件共计两份。甲乙双方各持壹份。
第十九条 协议签订日期和地点
1、本协议签订的时间:_______年____月____日
2、协议签定的地点:
第二十条 双方需要说明的事项
1、本协议签定的依据为设计图纸,如设计图纸发生变更,协议也将随之发生变更。
2、乙方提供的产品样本做为协议附件,与协议具有同等法律效力。
甲方(章):__________________ 乙方(章):__________________
地址:____________________________________ 地址:____________________________________
法定代表人:__________________ 法定代表人:__________________
委托代理人:__________________ 委托代理人:__________________
销售协议书【篇10】
供货方:_____茶业发展有限公司(以下简称甲方)代销方:_____(以下简称乙方)。
一、代销产品及品牌。
商南县金丝茶业发展有限公司所生产的“秦露”牌金丝系列茶叶产品及土特产品。
二、年销售任务:_____。
扁形茶公斤,毛尖公斤,乌龙公斤,炒青公斤。
三、供货价格:_____。
按甲方统一制定的出厂价供货。
四、供货方式:_____。
甲方统一送货到乙方门店或当地车站。
五、代销薪酬兑付方式。
按销售额返利,实行多销多得。
1、甲方按乙方销售额的实际回款的%实行返利;。
2、乙方完成年度代销任务,甲方按年度回款总额的'%,进行返点;。
4、乙方超额完成年度任务的超额部分,甲方奖励乙方1%的返点;。
5、所有返利及返点均以实物形式兑现,即以甲方产品形式兑现。
六、货款结算办法。
1、按送货批次结算货款。即第二次送货时,乙方必须结清上批已售产品的货款;。
2、结算时,甲方不提供正式发票,如乙方确需甲方提供发票的,由乙方承担4%的税款。
七、甲、乙双方的权利和义务。
1、甲方必须为乙方提供合格产品,甲方运送途中货物损坏有甲方负责;。
2、甲方有权在乙方代销区域内开展各项产品营销和宣传活动,提升产品品牌影响;。
3、甲方可视乙方信誉情况为乙方铺货,但不超过年度任务额的30%;。
5、乙方有义务及时反馈产品市场销售信息给甲方,及时提出改进建议;。
6、乙方在经营过程中出现损坏、鼠咬、霉变等造成损失的,均由乙方负责。
7、乙方必须按照甲方的要求及时回款,不得拖欠;。
8、如需补货,乙方必须提前3天通知甲方供货;。
9、甲方所发出产品,一律不予退货,但可根据市场销售情况,调剂不同品种。
八、违约责任。
2、乙方在经营过程中掺杂使假危害甲方产品声誉的,甲方有权立即终止合同,并追究乙方经济、法律责任。
九、本合同未尽事宜,由双方协商解决。
十、本合同一式二份,甲乙双方各执一份,双方签字盖章生效。合同有效期限为1年,即自日至日止。
供货方:_____茶业发展有限公司(盖章)。
代表:_____(签章)。
代销方:_____(盖章)。
代表:_____(签章)。
签订日期:_____日
销售协议书【篇11】
甲方:_________________________
地址:________________________
乙方:__________________________房地产中介代理有限公司
地址:________________________
甲乙双方经过友好协商,根据《中华人民共和国民法典》的有关规定,就甲方委托乙方(独家)代理销售甲方开发经营或拥有的__________________事宜,在互惠互利的基础上达成以下协议,并承诺共同遵守。
第一条合作方式和范围
甲方指定乙方为在(地区)的独家销售代理,销售甲方指定的,由甲方在__________________兴建的__________________项目,该项目为(别墅、写字楼、公寓、住宅),销售面积共计__________________平方米。
第二条合作期限
1.本合同代理期限为____________个月,自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。在本合同到期前的____________天内,如甲乙双方均未提出反对意见,本合同代理期自动延长____________个月。合同到期后,如甲方或乙方提出终止本合同,则按本合同中合同终止条款处理。
2.在本合同有效代理期内,除非甲方或乙方违约,双方不得单方面终止本合
同。
3.在本合同有效代理期内,甲方不得在____________地区指定其他代理商。
第三条费用负担
本项目的推广费用(包括但不仅包括报纸电视广告、印制宣传材料、售楼书、制作沙盘等)由甲主负责支付。该费用应在费用发生前一次性到位。
具体销售工作人员的开支及日常支出由乙方负责支付。
第四条销售价格
销售基价(本代理项目各层楼面的平均价)由甲乙双方确定为___________元/平方米,乙方可视市场销售情况征得甲方认可后,有权灵活浮动。甲方所提供并确认的销售价目表为本合同的附件。
第五条代理佣金及支付
1.乙方的代理佣金为所售的____________项目价目表成交额的____________%,乙方实际销售价格超出销售基价部分,甲乙双方按五五比例分成。代理佣金由甲方以人民币形式支付。
2.甲方同意按下列方式支付代理佣金。
甲方在正式销售合同签订并获得首期房款后,乙方对该销售合同中指定房地产的代销责任即告完成,即可获得本合同所规定的全部代理佣金。甲方在收到首期房款后应不迟于3天将代理佣金全部支付乙方,乙方在收到甲方转来的代理佣金后应开具收据。
甲方:_________________
___________年___________月_________日
乙方:_________________
___________年___________月_________日
销售协议书【篇12】
1.本合同附件及双方已明确约定的《_______电子科技有限公司市场营销方案》、《_______电子科技有限公司客户服务方案》的有关条款,与本合同具同等法律效力。
2.《_______电子科技有限公
司市场营销方案》、《_______电子科技有限公司客户服务方案》的有关条款,与本合同的有关条款有重复,以合同内容为主。
3.本合同未尽事宜,经双方协商一致可签订补充协议,补充协议与本合同具同等法律效力。
4.本合同履行过程中引起的争议,双方应友好协商。协商不成,任何一方均可向人民法院提起诉讼。
5.合同于双方签字盖章及乙方支付首期采购款后方可生效。
6.本合同一式两份,双方各执一份。
甲方:_______电子科技有限公司乙方:_______________________
代表:_______________________代表:_______________________
日期:_______年_____月_____日日期:_______年_____月_____日
2025实习协议书
在我们打算写一篇发言稿时,发言稿中发言材料是不可或缺的,发言材料在网络上十分普遍,有哪些发言材料值得参考呢?小编特别为你收集的“2025实习协议书”,大家不妨来参考。希望你能喜欢!
实习协议书(篇1)
甲方(聘用方):
乙方(受聘方):
甲乙双方根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律、法规的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本合同,共同遵守下列条款:
第一条合同期限和工作内容
1、本合同有效期:自20xx年12月1日至20xx年4月1日止。合同期满聘用股东投票进行转正式CTO。
2、聘用合同期满前3个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。任何一方认为不再续订合同的,应在合同期满前3个月前通知对方。
3、根据甲方工作需要,聘用乙方从事山东艾恬网络科技有限公司公司CTO实习工作。经甲、乙双方协商同意,可以变更工作岗位。
4、乙方在担任甲方担任CTO职务期间,在董事会领导下全面组织公司管理、生产经营、市场开拓及财务管理工作。
第二条岗位职责
1、全面主持公司的app工作,进行app开发,设计,维护等技术工作;。
2、负责每日app技术更新优化;每日按时汇报app开发进展,将作为正式CTO聘用考核条件。
3、执行公司的发展方向,尽职尽责。
4、主持召开技术办公会议、中层干部会议;协调各部门的工作,发挥各职能部门的作用。
5、负责组织制订和健全各项规章制度,积极进行各项改革,推行岗位责任制,不断提高公司管理水平。
6、加强公司专业队伍的建设,不断培训提高各类人员的政治素质和业务素质。
7、负责公司内外的接待工作。
第三条工作条件和劳动关系
1、工作时间和休息休假:
(1)、乙方实行不定时工作制,平均每周休息二天;
(2)、乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利;
2、劳动报酬:
(1)乙方在正式成立CTO岗位之后,在融资1000万之前,公司将给予百分之20的技术股份。
(2)年底奖励:年底甲方按公司实现的财务利润总额的.20 %奖励乙方。
3、乙方待遇:甲方免费提供公司住房。
第四条工作纪律和奖罚
1、乙方应遵守国家的法律、法规以及甲方规定的各项规章制度和劳动纪律。
2、乙方如违反工作职责以及甲方的规章制度、劳动纪律,除按单位的有关规定给予处罚外,还应赔偿因此给甲方造成的损失。
3、乙方违法违规经营,受到相关部门处罚的,应当全额赔偿由此给甲方造成的损失。
4、因乙方原因导致公司对外承担赔偿责任的,甲方有权根据乙方过错程度向乙方追偿。
5、认真履行与公司签订的保密协议,严格遵守竞业限制条款。
第五条聘用合同的变更、终止和解除
1、聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。
2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
3、经聘用合同双方当事人协商一致,聘用合同可以解除。
4、乙方违反第四条规定的工作纪律以及存在其他造成公司重大损失的情形的,甲方可单方解除本合同。
5、乙方要求解除聘用合同,应当提前30天以书面形式通知甲方。
第六条其他事项
1、甲乙双方因实施聘用合同发生争议,按国家相关劳动法律规定解决。
2、本合同一式三份,甲方两份,乙方一份,经甲、乙双方签字盖章后生效。
甲方:(盖章)乙方:(签字)
法定代表人:(签字)宋学文身份证:
20xx年11月30日20xx年XX月XX日
实习协议书(篇2)
实习是处于求职者和用人单位之间的一种双赢合作关系。对于学生来说,实习是一次宝贵的机会,能够在实践中学习专业知识,提升自己的能力,并增加工作经验;对于用人单位来说,实习生则是劳动力的补充和培养的对象。对于双方而言,校方实习合同就成为了确保权益和维护合作关系的一份重要文书。
一、合同背景
校方实习合同是指由学校代表学生与用人单位签署的一份合同,明确双方在实习期间的权益、责任和义务。该合同旨在促进学生与用人单位之间的合作与沟通,提供一个良好的实习环境以及确保双方互相尊重和公平交易。
二、合同内容
1. 实习期限:校方实习合同明确规定实习期限,包括实习起止日期。双方应根据实际实习需求确定实习时间,一般为一个学期或一个学年。
2. 实习任务:合同详细列出实习生在工作中需要完成的任务和预期目标。这有助于明确实习生的职责和学习方向,同时也能提前让用人单位了解实习生的实际水平。
3. 工作时间与薪资:校方实习合同规定实习生的工作时间和工资待遇。一般来说,实习生的工时应当遵守劳动法的相关规定,避免过度加班。同时,实习生的薪资应当合理,符合用人单位的实际能力。
4. 保密条款:校方实习合同中应明确保密条款,即实习生在实习期间需遵守保密协议,不得泄露用人单位的商业机密和保密信息。这有助于提高实习生的职业操守,培养他们的商业道德。
5. 绩效考核与评价:合同规定了实习生的绩效考核与评价方式,用人单位应提供必要的指导和支持,同时,实习生也需要积极努力,在实习期满时接受评价。这有助于实习生对自己的实际表现有一个客观了解,并为将来的职业规划提供参考。
三、合同签署与履行
校方实习合同应在学校和用人单位的代表共同见证下签署。签署后,双方需严格按照合同规定进行履行。学校应监督实习生的实际表现,并与用人单位保持沟通,及时解决实习过程中存在的问题。用人单位应提供适当的实习环境和岗位培训,给予实习生必要的指导和帮助。
四、合同解除与纠纷处理
如果在实习期间出现无法解决的问题,双方可以依照合同约定解除合同,并通过协商或法律的方式解决纠纷。双方应理性对待问题,在解决纠纷的过程中保持沟通和合作。
作为一份确保学校、实习生和用人单位利益的文书,校方实习合同的重要性不言而喻。通过合同的明确规定,双方能够更好地了解彼此的权益和责任,建立合作的基础,使双方都能在实习中取得更好的发展和收益。
注:本文以校方实习合同为写作主题,旨在描述校方实习合同的重要性和具体内容。同时,为了达到1000字以上的要求,本文采用详尽的描述方式,以确保文章内容丰富、生动。
实习协议书(篇3)
甲方(实践项目):__________________
乙方(实践学生):__________________
为明确实践学生与实践单位的责任与义务,根据国家有关法律、法规,本着平等自愿的原则,经甲乙双方协商一致,签订本协议。
一、实践期限
乙方到甲方实践,实践时间自______年____月____日起至______年____月____日止。
二、实践内容
甲方根据乙方的实际情况和工作需要,安排乙方到______,从事______工作。乙方在实践期间,必须服从甲方的工作安排。甲方做好乙方的劳动生产安全教育、劳动纪律教育和必要的技术指导工作。
三、工作时间
根据工作需要,甲方按不定时工作制安排乙方工作。
四、实践期报酬
甲、乙双方协商同意:甲方按国家、地方的有关规定,以及乙方的工作岗位及完成工作任务情况,以货币形式支付乙方工资每月人民币______元(不得低于当地最低工资标准)。
五、甲乙双方权利义务
1、实践期间乙方应遵守国家的法律法规,遵守甲方制定的各项规章制度。如有违反,甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实践。
2、实践期间,乙方造成甲方财产、经济损失的,按甲方相关规定处理。
3、乙方必须严守甲方及其客户的商业秘密,不得利用商业秘密为个人及其家庭谋取私利,不得将甲方资料、机密等资讯透露给他人。一经发现,甲方有权即时解除本协议,并要求乙方赔偿相应的损失及承担相应的法律责任。
六、劳动保护
1、甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。
2、甲方根据乙方岗位实际情况,按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。
3、乙方应遵守劳动操作规程,若因违反规定操作而致自身受到安全、健康的伤害时,甲方不承担责任。
4、乙方患职业病、工伤事故的按《工伤保险条例》规定执行。
七、协议解除或变更
1、乙方在本协议履行期间有特殊情况可向甲方提出终止实践协议,但必须提前30天通知甲方,并作好工作交接,否则应承担相关责任。实践期间,甲方如发现乙方不符合实践要求或不适宜该工种工作等情况的,可以向乙方提出终止实践,并支付实践期间的工资后,解除本协议。
2、甲方以暴力、威胁、监禁或非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的,或甲方不能按照本协议规定支付给乙方实践工资的,乙方可以随时通知甲方解除协议。
3、订立本合同所依据的法律、行政法规等发生变化,致使本合同无法履行时,经甲乙双方协商同意,可以变更本协议相关内容。
4、未尽事宜由双方及时协商解决。
八、其他事项
(一)劳动合同一式两份,甲、乙双方各执壹份。
(二)本合同自双方签署次日起生效。
甲方(盖章):______________乙方(签章):______________
身份证号:______________
项目负责人(签字):______________联系电话:______________
_____年____月____日_____年____月____日
实习协议书(篇4)
一、引言
在如今竞争激烈的就业市场中,很多毕业生总是面临找不到合适的工作的问题。他们缺乏实践经验和专业技能,这使得身为刚刚走出校门的新鲜人很难被雇用。这一现象不仅对毕业生本人造成了困境,也影响到了社会和国家的发展。因此,建立毕业生就业见习基地,既为毕业生提供更多的实践机会和机遇,更是社会责任的表现和行为。
二、“毕业生就业见习基地”与大中专院校合作的意义
1.对毕业生就业的重大意义
随着高等教育的普及,大中专院校的毕业生人数也在逐年增加。有的毕业生很难找到工作,甚至在找工作的过程中遇到重重困境,如自身经验的匮乏、职业适配度低、行业就业形势紧张等等。因此建立毕业生就业见习基地可以提供他们机会提高实际操作经验,运用专业知识,在科技、文化等领域积累更多实践经验和技能,进而提高毕业生的专业素质和职业水平,充分提升他们的就业竞争力和满足企业对人才储备的需求。
2.对大中专院校教育的重大意义
除了对毕业生就业的重大意义,建立毕业生就业见习基地与大中专院校的合作,还有着促进大中专院校教育水平提高的重大意义。毕业生就业见习基地与大中专院校的合作,就是让大中专院校的课程与学生的实践经验进行联动,提高教学的理论与工程性,推进校内课程环节与行业的紧密结合,有效衔接学校与社区、区域、产业发展之间的关系,促成毕业生的更好就业,贡献更多优秀人才于社会。
三、“毕业生就业见习基地”与大中专院校的协议内容
1.学校责任
学校主要负责方案的设计、实施、监督和管理,选择合适的企业作为见习基地,为毕业生提供岗位培训,推荐合格的研究方案。
2.企业责任
企业应为毕业生提供真实的工作领域,为其提供技术指导和岗位指导,并及时纠正假冒伪劣产品和违反法律的行为等不良倾向。同时,企业应定期总结见习与培训情况,反馈提供综合性意见,帮助学校进行协同分析和总结,优化培养计划和毕业生培育办法。
3.毕业生责任
毕业生应当热爱专业,学习新知识,不断提升自己的技能,了解行业发展的动态,灵活运用解决问题的方法,关注实际运行效果以及企业的市场需求,使自己的知识技能充分体现在岗位工作中,为企业提供合适的价值。
四、建立毕业生就业见习基地的实际效果
建立毕业生就业见习基地与大中专院校合作,能够帮助毕业生提高就业竞争力,加强毕业生与企业的互动,切实促进了大中专教育与实际职场之间的紧密结合。与此同时,建立毕业生就业见习基地与大中专院校合作,可以促进院校更好地发挥其优势,以职业化的模式培养学生,搭建学校与企业发展和出路的桥梁,翘起产教融合和产学研间的合作高潮。最终,毕业生在实践中提高了专业素质,对企业产生了更多的贡献,推动未来产业的发展与经济的繁荣。
五、结论
总之,“毕业生就业见习基地”与大中专院校的合作是有着深远意义的。它不仅可以为大学生提供更多的实践机会而且可以为大中专院校教育水平提高奠定坚实的基础,可以让毕业生更好地面对就业和工作,也可以让社会和国家发展更快地前行。加强大中专院校与企业的合作,这是“双赢”的结果,值得重视拓展,值得投入深入实施,共同开创美好未来。
实习协议书(篇5)
甲方(用人单位)
名称:
地址:法定代表人:
联系电话:
乙方(实习生)
姓名:年龄:
性别: 民族:
身份证号码:
户口所在地:
现居住地:
联系电话:
学生所在学校:
所学专业:
毕业时间:
紧急联系人及电话:
在劳动保障行政部门的备案号:
为明确实习学生与实习单位的责任与义务,根据《民法通则》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上签订本协议。
第一条 协议期限
本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条 实习岗位
甲方按乙方实习内容及要求,安排在________岗位实习,乙方应按学校的教学内容及实习要求,努力完成实习任务。
第三条 实习报酬或实习补助
依照按劳取酬的原则,按甲方现行制度确定实习生的.实习津贴。具体支付方法如下:实习津贴 : 元/天。实习津贴: 根据实习生在岗工作表现,以现金形式发放。
第四条 工作时间及休息休假
1、甲方实行每日8小时工作制,保证乙方按照国家和本市有关规定享受各种休息、休假。
2、甲乙双方具体约定:如有项目需要,本着自愿原则加班。
第五条 保险福利待遇
1、由于乙方还是在校学生,甲方需为实习学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作;
2、甲方应对乙方进行安全教育和岗位技能培训,实习学生不得从事特种作业;
3、甲方根据实习学生岗位实际情况,按国家规定向其提供必需的劳动防护用品;
4、实习学生患职业病、工伤事故的按《工伤保险条例》规定执行。
第六条本协议的解除、变更、终止
1、经甲乙双方协商同意,本协议可以变更或解除。
2、乙方在本合同履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同,但必须提前7 天通知甲方,并作好工作交接,否则应承担相关责任。
3、实习期间,甲方如发现乙方对甲方项目造成损失或乙方无法达到项目要求的,可以向乙方提出终止实习,在为实习生履行实习津贴支付手续后,解除本合同。
第七条 甲乙双方履行本协议发生争议先经企业调解委员会或实习学生所在学校进行调解,调解未成按中华人民共和国民事诉讼法程序办理。
第八条 法律效力
本协议正本一式两份,双方各执一份,经甲乙双方签字后生效。
甲方(签章)乙方(签字):
法定代表人或委托代理人:
(签字或盖章)
年 月 日 年 月 日
实习协议书(篇6)
由于对实践合同含义的不同理解,导致了学者对中国《合同法》有名合同中究竟有几种是实践合同的不同认识。
赠与合同
在《合同法》颁布之前,中国立法对赠与合同没有具体规定,但从最高人民法院《关于贯彻执行〈中华人民共和国民法通则〉若干问题的意见》的司法解释中可知“赠与关系的成立,以赠与财产的交付为准。”在我国合同法的起草过程中,立法者对赠与合同是实践合同还是诺成合同存在争论,最终合同法抛弃了要物性与诺成性的争论,规定“赠与人在赠与财产的权利转移之前,可以撤销赠与,但具有救灾、扶贫等社会公益、道德义务性质的赠与合同不适应前款规定。”据此,有学者认为“中国《合同法》对赠与合同的实践性与诺成性采取了两分法,将一般的赠与合同(不区分书面赠与和口头赠与,但不包括具有社会公益和道德义务性质的赠与,经过公证的赠与)原则上规定为实践合同;而将具有社会公益、道德义务性质的赠与合同以及经过公证的赠与合同为诺成合同。”中国合同法未明确规定以赠与财产的移交作为赠与合同的生效要件,所以赠与合同是诺成合同。
运输合同
关于运输合同是诺成合同还是实践合同,学者中有不同的看法。一种观点认为:“运输合同一般为诺成合同,但以托运单、提单代替书面运输合同的,因承运人往往需要收取货物并核查后才能签发提单或在托运单上盖章,故这类合同应为实践合同”。另一种观点认为:“客运合同为实践合同,货运合同为诺成性合同。”还有一种观点认为:“运输合同为诺成合同,但双方当事人另有约定的除外。”运输合同为诺成合同。因为,第一如果认定运输合同为实践合同,则承运人在同意托运而未实际交付货物前,合同并不生效。即使其后对托运人交付的货物不予接受和托运,也不承担违约责任,这样对托运人是极不公平的,会严重影响托运人和收货人的生产经营活动。同样,若托运人不交付货物,即使承运人已为托运作了准备,也不能追究托运人的违约责任,则会影响承运人的营业。将运输合同规定为诺成合同,符合了现代化社会中专业化的要求,保护了托运方和承运方的共同利益。第二,提单和客票并不是合同的标的物,而只是运输合同存在的证明,因此不能将提单和客票的.交付视作运输合同生效的条件。综上所述,运输合同应为诺成合同。
保管合同与自然人之间的借款合同
保管合同与自然人之间的借款合同被我国学者公认为实践合同。既然将这两类合同归为实践合同则这两类合同必然具有某种内在的共性,需要法律加以特殊的规定。但却未发现这两种合同之间的内在共性。唯一使这两种合同与其他有名合同相区分的特征是“交付物才成立或生效”,这种共性的缺乏与特征的存在颠倒了因果关系的逻辑性。而且,中国合同法中对保管合同与自然人之间的借款合同规定有所不同。根据中国《合同法》第367条“保管合同自保管物交付时成立,但当事人另有约定的除外。”而《合同法》第210条“自然人之间的借款合同,自贷款人提供借款时生效。”因为将标的物的交付视为合同成立的条件与我国合同法中关于合同成立的规定相冲突,所以建议修改中国《合同法》第367条为“保管合同自保管物交付时生效,但当事人另有约定的除外。”
实习协议书(篇7)
甲方(用人单位)____地址:____________
乙方(实习生)____性别:____年龄:____身份证:____
所在校园:________专业:____联系电话:____
乙方本着提高自身专业知识与工作实践相结合的精神,自愿到甲方单位实习。为明确双方的权利和义务,经协商一致特签订如下协议:
一、实习要求
乙方应如实向甲方带给本人实际状况,并根据甲方要求出具相应有效证明(如身份证、体检证明等),如乙方带给的身份证、体检证明等资料有弄虚作假或欺骗甲方之事实,则甲方可随时解除本协议。
二、实习期限
1、实习时间自____年____月____日至____年____月____日,其中自____年____月____日至____年____月____日为试用期。
2、如实习期满后,即使乙方已领取毕业证书,则甲方也无义务务必录用其为正式员工。如实习结束,经双方协商愿意建立劳动关系的,则甲方将优先录用乙方为正式员工。
三、实习岗位及工作时间
1、甲方根据客观状况并结合乙方的专业知识和个人潜力,合理安排乙方在不同或同一实习部门进行实习,其岗位职责和工作要求按实习部门有关规定执行。
2、乙方同意甲方和实习部门可根据工作(研发岗位)需要或根据其工作表现和潜力,变动乙方的实习岗位。
3、乙方按时完成规定的工作数量、到达规定的质量标准,并同意认真、主动、及时地完成甲方安排的其他工作资料和任务。
4、乙方工作时间按实习部门的有关规定执行。实习部门延长乙方工作时间的,乙方将获得调休或加班工资,乙方应用心配合实习部门安排的加班工作。如乙方因工作需要须延长工作时间的,应按公司规定填写
实习协议书(篇8)
甲方:
乙方:
根据甲、乙双方工作需要,乙方组织本校学生(见附件“实习学生花名册”)到甲方开展实习活动,根据国家有关法律、法规,本着平等自愿的原则,经双方协商一致,签订本协议。
一、实习期间及工作时间
1、实习期间自________年______月_____日起至________年_______月______日止。
2、甲方根据相关法律法规及本单位规章制度,合理安排学生的实习工作时间。
二、实习津贴
甲方向丙方支付基本实习津贴元/月?人。实习津贴以现金形式按月支付。根据学生完成岗位工作的情况,甲方可以在上述基本实习津贴基础上,上下浮动。
三、甲方的权利义务
1、甲方需为实习学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。
2、甲方根据实习学生岗位实际情况,按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。
3、为实习学生提供实习岗位,选派优秀管理人员和技术人员作为学生实习期间的指导教师,负责指导学生的思想和业务工作。
4、按照乙方的实习计划,结合企业的实际情况,制定实习管理实施方案(实习岗位、工作内容、考核标准、奖惩办法)。
5、实习期间,根据企业规章制度和劳动纪律对实习生进行全面考核。对违反企业规章制度、操作规程和劳动纪律的学生,有权进行处罚或取消其在本单位的实习资格。
6、甲方负责组织学生购买商业保险(相关费用乙方或学生承担),若发生意外伤害事故(包括但不限于工作时间所受伤害),乙方协助甲方按保险公司规定进行索,超出索赔部分的费用,在甲方有过错的情况下,甲方按过错程度承担。甲方没有过错的,或者学生非因工作原因或者在工作场所之外受伤的,甲方不承担责任。
四、乙方的权利和义务
1、如实提供实习学生的背景资料和档案信息,保证所推荐的实习学生无不良记录。
2、安排实习带队教师定期到实习单位了解学生的工作和思想情况,做好实习学生的管理工作。
3、教育并监督实习学生服从甲方的管理,严格遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律,爱护甲方财产,保守甲方的商业秘密。
4、对实习学生离岗现象进行严格管理和控制,对擅自离岗或变更工作岗位的`学生按学校有关规定进行严肃处理。
5、乙方应监督学生在实习结束时办理好工作交接手续,并向甲方移交所有自己掌握的工具、钥匙、业务档案等物品和资料。
五、实习生应当遵守的纪律
1、应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度,接受甲方的教育和管理。
2、爱护甲方财物,严守甲方的商业机密,自觉维护甲方利益。
3、对违反甲方规章制度、操作规程、工作纪律而发生财产损失承担赔偿责任。
4、因个人原因需要提前结束实习的,应提前__日以书面形式向甲方提出申请,未办理申请手续而擅自离岗的,由乙方追究其责任。
六、协议解除和终止
1、乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同,但必须提前7天通知甲方,并作好工作交接,否则应承担相关责任。
2、实习期间,甲方如发现实习学生不符合实习要求或不适宜甲方安排工作等情况的,可以向乙方提出终止实习,解除本协议。
3、实习期限届满,本合同终止。
七、本协议附件为协议的有效组成部分。未尽事宜,双方可另行签订补充协议,具备同等法律效力。
八、本协议发生纠纷时,双方应协商解决。协商不成的,可向中山市第一人民法院提起诉讼。
九、本协议一式二份,甲、乙方各执一份,经甲、乙双方签字盖章后生效。
甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________
代表人(签字):_________联系人(签字):_________
_____年__月__日_____年__月__日
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实习协议书(篇9)
甲方:_____________
法定代表人/主要负责人:_____________
注册地址:经营地址:_____________
乙方:_____________性别:_______居民身份证号码:_____________户籍地址:_____________通讯地址:_____________联系电话:_____________邮政编码:_____________在读学校名称:_____________所在院系:_____________紧急联系人:_____________与乙方的关系:_____________紧急联系人电话:_____________紧急联系人地址:_____________
鉴于:
1、乙方系学校在校学生,且已向甲方提交了学生证或能证明乙方学生身份的其他合法有效的书面证明文件。
2、乙方已年满十六周岁。
根据《中华人民共和国合同法》及相关规定,甲、乙双方经平等协商,就乙方到甲方实践事宜签订本合同。
第一条实践期限
乙方的实践期限按以下第____项确定:
(一)自____年____月____日起至____年____月____日止。
(二)自____年____月____日起,至____实践任务完成。
第二条实践内容
甲方安排乙方在部门____岗位实践,具体实践内容如下:乙方同意甲方根据工作需要调整其实践岗位。
第三条实践时间
乙方的实践时间由甲方根据实际工作情况灵活安排。
第四条实践补贴及其他待遇
(一)乙方在甲方实践期间,甲方按____标准向乙方支付实践补贴。实践补贴的支付时间及方式为:_____________。
(二)乙方缺勤期间的实践补贴按如下方式计算。
(三)乙方同意甲方自其实践补贴中直接扣除如下款项:
1、乙方依法应当缴纳的个人所得税;
2、乙方给甲方造成损失的赔偿金;
3、因缺勤产生的扣减;
4、其他依据甲乙双方约定产生的扣减。
(四)实践期间,甲方为乙方投保意外伤害保险。
(五)实践期间,除上述实践补贴外,甲方向乙方提供如下待遇:。
(六)除上述实践补贴、外,甲方无需再向乙方提供其他任何待遇。乙方在实践期间发生伤、病、亡等情形的,除了为乙方办理相应的保险理赔手续外,甲方不承担任何责任。
第五条实践纪律
(一)乙方应当严格遵守甲方的劳动纪律,服从甲方的管理,努力完成甲方规定的实践任务,不得从事任何有损甲方名誉和利益的行为。
(二)甲方为乙方提供实践所必需的条件,保证乙方在安全、健康的环境中实践。乙方应当严格遵守甲方安全卫生规定,遵守操作流程,避免身体受到伤害。
(三)实践期间,未经甲方书面批准,乙方不得在任何与甲方有竞争关系的组织实践或提供服务。
(四)在实践期间,乙方无论因何种原因需要请假的,应当向甲方人力资源部提交书面的请假申请,经批准后方可休假。
(五)对在甲方实践期间所接触、知悉的甲方的保密信息或者虽不属于甲方但甲方承诺负有保密义务的第三方的保密信息,乙方在实践期间及离开甲方后均应当严格保密。除因履行职责所必需外,未经甲方书面同意或已公开披露,不得以任何方式透露给任何第三人,也不得以任何方式使用或提供、允许他人使用。
乙方离开甲方时,应当将因实践所获得的所有物品、文件、资料及其备份无条件返还给甲方。
(六)乙方在实践期间取得毕业证的,应当立即通知甲方,向甲方出示毕业证原件并提交复印件。
(七)无论因何种原因结束实践,乙方均应当按照甲方的离职管理制度及具体要求办理相应的离职手续。
第六条协议的变更、终止和解除
(一)经甲乙双方协商一致,可以变更或解除本协议。
(二)乙方有下列情形之一的,本协议终止:
1、实践期满或实践任务完成;
2、退学或被学校开除;
3、在学校正常的毕业时间或者在此之前取得毕业证。
乙方未能在学校正常的毕业时间取得毕业证的,本协议在正常的毕业时间自动终止。
若乙方不能在毕业证所载明的毕业时间向甲方提交毕业证,则本合同于乙方提交毕业证时或者甲方知道乙方已毕业的消息时终止。因乙方怠于提交或告知导致甲方未能及时调整用工关系的,因此产生的一切后果由乙方自行承担。
(三)乙方有如下情形之一的,甲方可以立即解除本协议,且无需支付任何补偿:
1、违反甲方规章制度或管理要求的;
2、未能按时、按质、按量完成甲方规定的实践任务的;
3、擅自在与甲方有竞争关系的组织实践或提供服务的;
4、因身体原因不能正常实践或者患有不宜在岗的疾病的;
5、实践的岗位被撤销、合并的;
6、甲方因经营管理需要而调整组织结构或其他客观原因,需要减少实践人员的;
7、被依法拘留、劳动教养或者追究刑事责任的。
(四)除本条第(三)款规定的情形外,甲方解除本协议应当提前_____________天通知乙方。
(五)乙方解除本协议,应当提前_____________天以书面形式通知甲方。
(六)乙方假满后逾期未归达三天或未经请假擅自缺勤达三天的,视为乙方自假满之日或缺勤第一天起单方解除本协议。
第七条违约责任与赔偿
乙方有下列情形之一的,应当向甲方支付违约金_____________元:
(一)违反第五条规定的实践纪律,给甲方造成损失的;
(二)违反第六条第(五)款规定的提前通知义务或有第六条第(六)款约定的情形的;
上述违约金不足以弥补给甲方造成的损失的,乙方还应当赔偿。
第八条争议解决
双方在本协议的签订、履行过程中发生任何争议,应友好协商解决;协商未果,任何一方可向甲方所在地有管辖权的人民法院起诉。
第九条其他
(一)本协议任何条款的无效,不影响本协议其他条款的效力,其他条款继续有效。
(二)乙方确认本合同首部的“通讯地址”为其目前真实的联系地址,如该地址发生变化,乙方应及时书面告知甲方,否则,甲方有需要发送给乙方的通知等任何文件邮寄至该地址,邮件被退回之日视为送达乙方,因此引起的法律后果由乙方自行承担。甲方邮寄至该地址的文件经与乙方同住的成年人员的签收,视为送达乙方。甲方因客观原因无法联系上乙方的,有需要告知乙方的事项通知到乙方的紧急联系人,亦视为已告知乙方。
(三)本协议自甲方盖章、乙方签字之日起生效。壹式贰份,双方各执壹份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):_____________乙方(签字):_____________
法定代表人/授权代表(签字):_____________
日期:____年____月____日日期:____年____月____日
婚前协议书(通用十二篇)
你知道一份合同的格式要求吗?无论是在生活还是工作当中,相信很多人都曾经看到过合同。合同是多方当事人自愿达成的民事法律行为,我们听了一场关于“婚前协议书”的演讲让我们思考了很多,经过阅读本页你的认识会更加全面!
婚前协议书 篇1
根据《合同法》的规定,当事人订立合同可以采取书面形式、口头形式以及其他形式。该法第十一条规定:“书面形式是指合同书、信件和数据电文(包括电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件)等可以有形地表现所载内容的形式。”这是国家首次以法律的形式明确规定了数据电文是有效的书面形式之一。
合同订立须经过要约与承诺的过程。《合同法》对于要约及承诺的生效采取到达生效的原则。采取数据电文形式订立的合同,其要约生效时间分为两种情况:
一是收件人指定特定系统接收数据电文的`,该数据电文进入该特定系统的时间,则视为到达时间,即要约生效的时间;
二是收件人未指定特定系统的,则该数据电文进入收件人的任何系统的首次时间,视为到达时间,即要约生效时间。承诺生效时间的确定与上述要约生效时间的确定相同。
因此,通过互联网签订的合同,只要依法成立、同时不违反相关法律法规的规定,该合同即具有法律效力。
甲方(出售人):____________________________________
地址:_______________________ 电话:____________
乙方(认购人):____________________________________
身份证件号码/公司注册号:_________________________
地址:_______________________ 电话:____________
丙方(经纪机构):__________________________________
地址:_______________________ 电话:____________
_________________________________________________物业(以下简称“该物业”)。其建筑面积___________平方米,套内建筑面积____________平方米,认购价¥____________(大写:______________________)。《商品房预售许可证》号:________________。经与甲方协商,达成以下协议:
1、甲乙双方在签订本认购书时,乙方愿意支付¥__________ (大写:____________________)给甲方作为认购该物业的订金。
2、乙方应于本认购书签订后______日内(即____年____月____日起,至____年____月____日止)到_______________________________签订《商品房买卖合同》。并带上如下证件和资料:
(1)本认购书;
(2)身份证明原件和复印件;
(3)____________________________________________;
(4)____________________________________________。
3、订金退还与不退还的约定。如甲乙双方在约定的时间内签订《商品房买卖合同》,订金抵作购房价款;如甲乙双方在约定签订《商品房买卖合同》的时间内,甲方已将物业另售他人,甲方应双倍返还乙方已付订金;如乙方在约定的时间内不前来协商签订《商品房买卖合同》,订金不予退还,甲方可将该物业另售他人;如甲乙双方在约定的时间内,对《商品房买卖合同》的条文未能协商一致的,甲方应将订金退还乙方,甲方可将该物业另售他人。
4、甲乙双方如需变更本协议内容,应协商一致,并签订书面补充协议。
5、乙方如对所购物业了解清楚,有购买意向,甲方或乙方均可要求与对方直接签订《商品房买卖合同》。
6、甲方如委托房地产经纪机构销售的,经纪机构应作为丙方在本认购书上签章。
本认购书一式____份,具有同等法律效力。其中甲方持____份,乙方持____份,丙方持____份。
销售代表(签名):
婚前协议书 篇2
根据国家相关法律规定,双方通过平等协商及与子女达成共识后,本着“三不变”原则,即财产所有权、继承权、亲子关系三个方面婚后保持不变,签署“再婚协议书”
1、婚前男方拥有带产权的、建筑面积××平方米的住房(见产权证复印件);
2、婚前女方拥有××平方米的住房(见产权证复印件),现由其子代为暂住照看;
3、再婚后,女方住男方处;
4、婚后若发生不可调解的矛盾而无法共同生活,女方回原来自己的住房居住;
5、如果男方先谢世,男方同意女方住到再婚或故世,男方住房由男方子女继承。女方在男方谢世后的居住期间,对男方住房不得转租、转让、转卖,住房所有人不能改变。如果女方回自己的住房居住,男方住房则交给男方子女继承。”
6、婚前各自储蓄,为婚前财产。婚后,各自婚前的储蓄本金和储蓄利息仍归个人所有。男方子女只继承男方婚前的财产,女方子女只继承女方婚前的财产。
7、婚后,按照夫妻应当相互扶养的`原则,每月男方拿出600元,女方拿出200元作为婚后的月生活费。由双方共同管理。一方去世后,由生活费形成的积蓄和用共同积蓄购买的财产,归在世方受用和处置。
8、双方患病需要治疗时,医疗费主要由社会医疗保险费支付。双方患病需要护理时,第一护理人是老伴,第二护理人是各自的子女。大病费用,本人是第一承担人,自己的儿女是第二承担人,老伴是第三承担人。
9、对于再婚后所形成的财产、存款属于双方共同所有,每人享有50%之权利。一方去世且未立遗嘱,该50%及其他个人财产应由其第一顺序继承人(被继承人配偶、父母、子女)平均分割。另一方去世其遗产也应按前述方式继承。若双方同时去世,互相之间不继承,其遗产按前述方式由各自的继承人继承。
婚前协议书 篇3
你好,根据你提出的再婚协议书怎么写的问题,提供以下的例子,双方登记结婚为合法夫妻,为日后女方可合法享受遗属抚恤金。男女双方户口不变。女方农村合作医疗年费由男方缴纳,女方享用。
二、男女双方婚前财产继承权不变,甲乙双方的婚前财产由各自的子女继承。婚前各自储蓄,为婚前财产。各自婚前的储蓄本金和储蓄利息仍归个人所有。婚前各自的债权债务在婚后仍归个人承担,对方不负有其受益及偿还的权利及义务。
三、双方在此约定夫妻关系存续期间所有的财产作为夫妻双方共同财产使用。
四、甲乙双方夫妻关系存续期间,若有一方生病,双方子女均负护理、照顾之责。住院费用再难以支付的情况下,双方子女应平均协助医治。
五、甲乙双方若一方去世,对方子女不再负有对另一方老人的赡养照料义务。其身故后抚恤金等各项福利费由各自子女所得,丧事由各自子女负责,骨灰盒由各自子女安放,另一方不得干涉。丧事办理完后,在世方必须回到自己子女身边,不得以任何理由留在对方子女家中。在世一方子女必须接自己父或母回家,不得以任何理由推托。
六、婚后共同财产的继承权按照法律依据执行。如果本协议的文字理解与上述目的不一致,以利于符合协议目的的方式理解。七,本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,由甲、乙双方及相关利害关系人即双方子女签字后生效,双方自觉履行。男方:_______________男方子女:_______________女方:_______________女方子女:_______________甲方见证人:_______________身份证:_______________乙方见证人:_______________身份证:_______________年月日
婚前协议书 篇4
甲方:
乙方:
甲乙双方于________年____月____日在________民政局办理婚姻登记,现双方为合法夫妻。甲乙双方愿共筑爱巢、白头偕老。但为防止今后可能出现的财产纠纷,双方经友好协商,达成如下协议:
第一条婚内现有财产的约定
双方现有夫妻共同财产房产一处,位于____________________,现房屋产权登记人为______方。该房屋共计______万元,已由______方支付______万元首付款,其余办理按揭。房屋内装修及家具、电器的购买由______方出资。双方将来如果离婚,该房产及房内家具电器均归______方所有,______方负责协助办理房屋过户到______方的手续,因房屋过户产生的一切费用由______方承担。
第二条各方父母遗产约定
双方父母将来的遗产分别属于双方各自所有,不作为双方的共同财产。
第三条婚姻存续期间的共同债务
1.甲乙双方如因家庭共同生活而需向他人借钱,应由双方共同书面签名方可视为夫妻共同债务,由双方共同偿还,无双方共同书面签名则视为个人债务,由个人承担。
2.双方中任意一方对外借款时,必须向债权人明示夫妻间的财产约定,告知债权人该债务系己方个人债务,另一方不承担还款义务。如无明示则产生的后果由经手一方债务人自己负责,另一方不承担任何责任。
第三条共同财产的保管
1.甲乙双方应当如实通报各自的全部收入情况(包括除工资外的额外收入),并定期将各自全部收入的______%集中存放于夫妻共同的账户,视为共同财产并用于共同生活的开支。其余的______%视为个人财产,自行保管,与对方无关。
2.双方在共同夫妻生活期间所设立的共同账户由______方保管,并进行统一支配,用做家庭开支,______方有定期向______方告知的义务。
第五条离婚约定
1.今后如因______方过错(包括但不限于婚外情、婚外性、与他人同居、重婚、家庭暴力、吸毒、严重赌博等等越轨或违法行为)造成夫妻感情破裂而离婚的(包括协议离婚、男方或女方向法院提起离婚),夫妻财产按以下约定处理:
__________________________
__________________________
__________________________
__________________________
2.如双方均无其它过错的情况下,财产分配按正常离婚进行分配。
第六条协议目的
1.签订本协议的目的,是为了男女双方和睦相处,互敬互爱,白头偕老。
2.协议双方必须遵守本协议约定的内容,如有违反则自愿按协议约定内容执行。
第七条其他
1.本协议系双方自愿签订,双方均清楚了解该协议内容,并表示对协议的内容无异议,愿意共同遵守约定内容。
2.本协议一式两份,双方各执一份,具有相同法律效力。本协议自双方签字之日起生效。
甲方:
乙方:
婚前协议书 篇5
为了让我们的家庭更加幸福和谐,为了让我们的生活更加美满快乐,经过共同商议,我们决定遵循以下三个基本原则一起生活:1.以家庭幸福为中心;2.相互尊重,彼此包容;3.共同努力,共同成长。
基本原则一:老公和老婆要一直相爱,无论健康或疾病,贫穷或富裕……2.家庭幸福
基本原则二:一起照顾好我们的爸爸妈妈。3.家庭幸福
老公要热爱老婆,坚决拥护老婆,绝对服从老婆的领导,老婆永远是对的,如果老婆确实错了,我们要继续遵守如下事宜:老婆的生日、老公的生日,结婚纪念日、情人节,5.对老婆要用情专一,不能见友忘老婆,有美女帅哥要和老婆一起看,不准私自偷看。6.老公在家说话的声音不得比老婆大,以免吓坏了亲爱的老婆,让老婆多笑,不准让老婆哭。须及时哄老婆开心,让老婆能用最快的速度转哭为笑,这是婚后老公的最基本的责任之一7.老公要加强锻炼,在老婆累的时候背她上楼,老婆渴望每天都能做老公的新娘。8.无论多晚都要回家,老公要抱着老婆睡觉,老公的手臂是枕头,没有枕头老婆睡不着。9.不能欺骗老婆,对老婆要坦白,不能恶意隐瞒,10.至少每天对老婆说二次“至少每天吻老婆二次”在清晨醒来时和晚上钻进被窝时,11.在老婆心情糟透、蛮横发脾气的时候,老公要抱抱老婆。吻吻老婆,而不是和老婆理论,均不得出现传呼、手机同时没电的现象。要主动打电话汇报行踪,13.在老婆身体不适的时候,老公要扮成一个大夫。摸摸老婆的额头、量量老婆的体温,然后再把老婆送到真正的大夫那里去吃药,14.老婆喜欢两个人挽起衣袖,一边做事、一边唱歌的感觉。老公每周要抽一天帮老婆做家务,让老婆开心,15.让老婆每晚睡不着的时候老公要讲情话或故事哄老婆入睡,16.对老婆的昵称不能用于称呼别的女人。17.老婆身上有很多缺点。老婆已经够苦恼了。请不必随时向老婆提醒,18.老婆身上有很多优点,请随时大声地告诉老婆,19.如果老婆做错了事,心里已经很难过。请主动承担起老公应该甚至不应该承担的责任吧,老公宽广的胸怀才是老婆永远停靠的港湾,20.老婆工作不顺心。
非常赞成以上条款!
老公签字: 老婆签字:
婚前协议书 篇6
男方(以下简称甲方) ,男, 族, 年 月 日出生, 现住 ,身份证号码 。
女方(以下简称乙方) ,女, 族, 年 月 日出生, 现住 ,身份证号码 。
兹因甲乙双方情投意合,爰订于 年 月 日在 举行公开仪式,在二人以上之见证下,缔结良缘,并本于互信、互敬、互爱、互谅及共创和-谐家庭、美满婚姻之共识下,互为下列约定:
双方同意婚后□保有本姓/□夫冠以妻之姓/□妻冠以夫之姓。
婚后之夫妻住所地为 ,如日后有变更住所之必要时,双方愿本于平等原则,另行协议。
意婚后之夫妻财产制为:
□法定财产制,由夫妻各自管理、使用、收益、处分自己财产。
□分别财产制,结人不结财。
□一般共同财产制、财产管理权由 任之。
□所得共同财产制、财产管理权由 任之。
(一)采买日常用品 ;(二)煮饭; (三)洗碗;(四)倒垃圾 ;(五)清洁、整理家务 ;(六)房屋之修缮;(七)喂乳 ;(八)换尿布 ;(九)接送子女上下学;(十)其它 。
婚后因日常生活中食、衣、住、行、育、乐、医疗所生费用及子女扶养费由: □ 夫负担全部
□ 夫妻双方各分担二分之一。
□ 依经济能力及家事劳务状况比例分担,夫负担 ,妻负担 。
□ 其它:
每月每人之家庭费用不得低于当地最低收入或者 元(该款须每年按物价指数调整)。 如因任何一方婚后经济状况显著变更者,得另行协议。
婚后扣除前开家庭生活费后,由:
□夫每月提供 元供妻自由处分。
□妻每月提供 元供夫自由处分。
如因任何一方婚后经济状况显著变更者,得按比例增减自由处分金,并得另行协议。
婚后子女从 □夫姓 /□妻姓 。
八、婚后所生子女权利义务之行使及负担由双方共同任之,双方同意遵守下列之行为:
(一)不得不当体罚、虐-待、伤害或操控子女;
(二)保证提供子女健全稳定之生活环境;
(三)不得唆使子女从事危害健康、危险性工作或欺骗、伤害他人或其他不法行径;
(四)不得遗弃子女;
(五)不得为其它对子女或利用子女犯罪或为不正当之行为。
九、双方承诺婚后互负贞操、忠诚义务,绝对不发生家庭暴-力,如有一方违反者,应给付他方精神损害抚慰金 元。
十、其他约定:
十一、本协议书经双方签订后生效。
十二、本协议书一式两份,双方各执一份。
婚前协议书 篇7
男方:
女方:
男女双方经自由恋爱相识谈婚,并准备根据《中华人民共和国婚姻法》之规定结为夫妻。为明确双方婚前及婚后财产的归属,债权、债务的享有与承担,以及其他财产性权益归属及责任的承担,以保障婚后生活的和睦相处、恩爱互助,根据《中华人民共和国婚姻法》及《中华人民共和国民法通则》的相关规定,经双方平等、自愿、充分协商,达成以下协议:
一、婚前财产的范围及归属
男方的婚前财产有:
1、位于____________的房屋;
2、于____________银行的存款,此款项若用于婚后共同生活,应予以返还;
3、于____________证券交易所股票;
4、债权、基金等其他财产性权利;
5、牌照号为____________的车。
女方的婚前财产有:
1、位于____________的房屋;
2、于____________银行的`存款,此款项若用于婚后共同生活,应予以返还;
3、于____________证券交易所股票;
4、债权、基金等其他财产性权利;
5、牌照号为____________的车。
二、婚前、婚后财产的范围及归属
1、上述婚前财产归各自所有;
2、婚后财产的各自收入所得归各自所有;
3、婚后来源于各自亲属的赠与、继承所得,无论是否明确归哪一方所有,均根据来源归各自所有;
4、婚前由一方购买,婚后继续由双方共同还贷的房产,该房产产权已署一方名字的,不再增加另一方名字,同时根据双方投资比例享有该房产,即婚前投资部分由x方享有,婚后共同还贷部分,按每人承担比例享有该房产。
三、债权、债务的享有和承担
1、婚前各方名下的债权、债务归各方享有与承担;
2、婚后因婚姻生活产生的债务由双方共同承担;
3、婚后因各方名下的投资,不论所得是否用于婚姻生活,所产生的债权、债务均由各自承担。
四、共同生活基金的设立
由于双方的婚前、婚后财产所得主要归各自所有,为保障婚姻生活的顺利进行、应付日常生活开支及孩子抚养费用的需要,同时考虑到男方的收入高于女方,双方一致同意:男方出资x万元,女方出资x万元,作为日常生活基金。此基金由女方管理,生活及抚养费开支从基金中支付,不足时按4:1比例填补。
五、本协议一式二份,双方各执一份,自双方办理结婚登记之日起开始生效。
男方:
女方:
xxxx年xx月xx日
婚前协议书 篇8
甲方:
(写上未婚夫的姓名,民族,性别,出生年月日,身份证号码,现工作单位,现住所地)
乙方:
(写上未婚妻的姓名,民族,性别,出生年月日,身份证号码,现工作单位,现住所地)
一.协议总则:
1.甲乙双方相知相爱、情头意合,愿共筑爱巢,白头偕老。但为了防止今后可能出现的不必要的纠纷,现双方本着互敬,互爱,互信,互谅及共创和谐家庭,美满婚姻的共识下,自愿订立本协议。
2.本协议经甲乙双方签字或盖章及公证机关公证后开始生效。
3.如对本协议所列条款有异议的,任何一方可在生效之前提出,经双方协商之后可进行修改或删减。
4.该协议的最终解释权归属于夫妻双方。
1.甲方的婚前财产有:
(这部分尽量写的详细一点,可写上车子的品牌,型号,购买价,已行驶里程数等。房子的话写明位于什么市什么区什么路什么小区几幢几室,房屋面积多少,购买价多少,现在的市价为多少。如有创业公司的话写明公司的名称,注册资本等问题。还可以写上银行存款有多少)
乙方的财产有:
(可写明自己拥有多少的银行存款,在新房的购置过程中哪些家电是由乙方购买的,新婚时的嫁妆有哪些等等。)
2.婚前财产的权利归属:
(该部分一般的格式为位于什么市什么区什么路什么小区几幢几室的房产为甲方所有,由甲乙双方共同使用。车子同理。甲乙双方的存款可以定义为共同共有或者各自拥有。双方为建立家庭共同出资所购买的财产为双方共同拥有。具体条款你夫妻二人可详细商议)
婚前协议书 篇9
甲方:_________________性别(男)生于______年______月______日身份证:_________________
乙方:_________________性别(女)生于______年______月______日身份证:_________________
男、女双方均系独身,现年龄较大。为了生活上能有所照料,情感上有所依托,双方自愿结婚。同时为了能够生活美满,家庭和谐,双方及子女特定此协议:_________________
一、男女双方自愿结婚,目的是老年有个伴,在生活上互相照顾。
二、男女双方的各自婚前财产不因此次再婚导致男方财产转归女方及女方子女,或者女方财产转归男方及男方子女:_________________
1、婚前甲方拥有带产权的位于:_________________
2、婚前乙方拥有带产权的位于:_________________
3、婚前各自储蓄,为婚前财产。婚后,各自婚前的储蓄本金和储蓄利息仍归个人所有。婚前财产继承权不变,男方子女只继承男方婚前的财产,女方子女只继承女方婚前的财产。
4、婚前各自的债权债务在婚后仍归个人承担,对方不负有其受益及偿还的权利及义务。
三、甲乙双方在此约定夫妻关系存续期间所有的财产来源收入作为夫妻双方共同财产使用。甲方收入来源:_________________,乙方收入来源:_________________
四、甲乙双方夫妻关系存续期间,若有一方生病,第一护理人是老伴,第二护理人则是老人自己的子女,对方子女没有护理义务。相应地,在一方大病需要经济支持时,第一出资方应是得病者本人,第二出资方是病人的子女,第三才是再婚的老伴根据实际能力提供支持。
五、赡养关系。再婚后,子女仍要赡养亲生自己的老人,不赡养父母再婚的老伴。
甲方:_________________
___________年_______月_____日
乙方:_________________
___________年_______月_____日
婚前协议书 篇10
兹因立约人、情投意合,爰订于年月日在举行公开仪式,在二人以上之见证下,缔结良缘,并本于互信、互敬、互爱、互谅及共创和谐家庭、美满婚姻之共识下,互为下列约定: 一、夫妻冠姓
立约人同意婚后□保有本姓
□夫冠以妻之姓
□妻冠以夫之姓
二、夫妻住所
立约人同意婚后之夫妻住所地为
,如日后有变更住所之必要时,双方愿本于平等原则,另行协议。
三、夫妻财产制
立约人同意婚后之夫妻财产制为:
□法定财产制,由夫妻各自管理、使用、收益、处分自己财产
□约定财产制:
□分别财产制,结人不结财。
□一般共同财产制、财产管理权由任之。
□所得共同财产制、财产管理权由任之。
立约人并同意于婚后就约定财产制前往管辖法院登记处办理登记,以产生对抗第三人之效力。
四、家务分工
夫负担: 妻负担:
(一)采买日常用品 (二)煮饭 (三)洗碗(四)倒垃圾 (五)清洁、整理家务
(六)房屋之修缮(七)喂乳 (八)换尿布 (九)接送子女上下学(十)其它
※夫妻应互相协助他方之家务工作
五、家庭生活费
立约人同意婚后因日常生活中食、衣、住、行、育、乐、医疗所生费用及子女扶养费由:
□ 夫负担全部 '
□ 妻负担全部 _
□ 夫妻双方各分担二分之一。
□ 夫妻双方依经济能力及家事劳务状况比例分担,夫负担,妻负担。
□ 其它:
每月每人之家庭费用不得低于当地平均国民消费支出或新台币 元(每年按物价指数调整)。
如因任一方婚后经济状况显著变更者,得另行协议。
六、自由处分金(零用金)
立约人同意婚后扣除前开家庭生活费后,由:
□夫每月提供新台币 元供妻自由处分。
□妻每月提供新台币 元供夫自由处分。
如因任一方婚后经济状况显著变更者,得按比例增减自由处分金,并得另行协议。
七、子女姓氏
因妻无兄弟,故立约人同意婚后子女从
□父姓
□母姓
八、立约人承诺婚后所生子女权利义务之行使及负担由双方共同任之,双方同意遵守下列之行为:
(一)不得不当体罚、虐待、伤害或操控子女
(二)保证提供子女健全稳定之生活环境
(三)不得唆使子女从事危害健康、危险性工作或欺骗
(四)不得遗弃子女
(五)不得为其它对子女或利用子女犯罪或为不正当之行为
如夫妻对子女权利义务之行使及负担有不一致之情形,愿本于子女最大利益原则协议之。
九、立约人承诺婚后互负贞操、忠诚义务,绝对不发生家庭暴力,如有一方违反者,应给付他方精神上损害新台币元。
十、特约事项:
立约人:
男方:
女方:
婚前协议书 篇11
男方:_______,身份证号码:____________,联系电话:____________
女方:______,身份证号码:____________,联系电话:____________
男、女双方经慎重考虑,决定步入婚姻殿堂。经双方共同协商,就婚姻中的相关问题达成协议如下:
一、婚礼操办
1.男方父母所在地婚礼由男方负责操办,因婚礼产生的一切费用由男方自行承担,因此产生的收益,亦归男方单独所有;
2.女方父母所在地婚礼由女方负责操办,因婚礼产生的一切费用由女方自行承担,因此产生的收益,亦归女方单独所有;
3.男女双方所在地婚礼。
二、财产约定
(一)婚前财产:男、女双方婚前财产归各自所有,因婚前财产产生的孳息及其他投资性收益,皆归婚前财产所有人各自所有。
1.男方婚前财产包括:
房产:____________
存款:____________
股票、基金:______
其他:____________
2.女方婚前财产包括:
房产:____________
存款:____________
股票、基金:______
其他:____________
三、信任尊重
(一)双方要互相信任,不管什么时候,都要信任对方。
1、若遇事心有疑问,应抱以信任和积极的态度,及时向对方求证。对方也应用积极的态度及时回应,解释,消除疑问,不应刻意回避。
2、双方在出现任何问题时,都要抱着向前看的态度和加深感情的原则,以积极的态度化解矛盾,不出口伤人,不翻旧账,不消极。
3、在双方遇有矛盾、争执时,双方要主动退让,包容,必须倾听对方的说明,解释,尽量不吵架。
4、若双方发生争吵或生气,冷静下来后,要尽快给对方台阶下。吵架必须当天和解,不管什么不愉快的事不能放过夜,更不应以关机等消极的态度,引入冷战。
四、子女抚养和待人
(一)同意婚后子女从□父姓□母姓。
(二)双方对子女的教育负有相同的责任和义务,在抚养和教育子女的方法上,既要讲科学又要讲家庭民主,父母必须在子女面前树立良好形象,双方同意遵守下列之行为:
1、不得不当体罚、虐待、伤害或操控子女。
2、保证提供子女健康稳定的生活环境。
3、不得在子女面前吵架。
4、不得在子女面前做不利于其养成良好生活习惯的事情。
(三)对亲戚长辈
1、双方父母由双方共同赡养和照顾,一视同仁,不袒不偏。
2、对方的长辈和亲友,都应受到双方的尊重和热情款待。
3、与亲戚长辈若有矛盾,在不伤和气和感情的前提下,作为晚辈理应主动忍让。事后,夫妻双方再理智考虑,冷静分析,寻找最好的解决方法。
5、一方的父母、亲戚、朋友等到家中长住,需经对方同意。
五、婚后发现需修改此协议时,应及时处理。
甲方签名:______乙方签名:______
日期:______日期:______
婚前协议书 篇12
婚前婚后财产约定协议书
男女双方都愿共筑爱巢,但为防止婚后可能出现的财产纠纷以及为明确婚前婚后双方财产所有权、债权债务承担及其他与财产权益相关的法律事宜,男女双方经友好协商。
男女双方完全享有其婚前个人财产的所有权,包括对该财产的占有、使用、收益及处分权。如何使用、处置(包括投资、出租、转让、赠与他人等)该财产完全由所有人独自行使,另一方不得以任何理由加以干涉。
协议人:_________________(男),出生年月日:_________________住所:_________________身份证号码:_________________。
协议人:_________________(女),出生年月日:_________________住所:_________________身份证号码:_________________。
一、婚前财产的约定:_________________
男女双方就座落于路弄号室房屋一套的事宜达成协议如下:_________________
1男方将其所有的房产赠送给女方,其所有权证明为:_________________(男方拥有所有权的证据名称:_________________房地产权证)
2若发生离婚等原因致婚姻关系终止,任何一方不得对另一方的婚前财产主张所有权。
3甲、乙双方对各自的婚前财产拥有自由处分的权利,任何一方不得对另一方处分婚前财产的行为进行干涉。
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